สิ่งที่พนักงานธนาคารต้องรู้ รายละเอียดงานของผู้ประกอบการพนักงานบอกธนาคาร หน้าที่รับผิดชอบงานของผู้ประกอบการพนักงานจ่ายเงินธนาคาร ตัวอย่างลักษณะงานของผู้ประกอบการพนักงานจ่ายเงินธนาคาร แคชเชียร์ - อาชีพหญิง

ลักษณะงานของพนักงานธนาคาร

อนุมัติ
ผู้บริหารสูงสุด
นามสกุล ________________
"________"_____________ ____ จี

1. บทบัญญัติทั่วไป

1.1. พนักงานธนาคารอยู่ในหมวดหมู่ของผู้เชี่ยวชาญทางเทคนิค
1.2. การแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งพนักงานธนาคารและการเลิกจ้างจะดำเนินการตามคำสั่งของผู้จัดการธนาคาร
1.3. แคชเชียร์ดำเนินการของธนาคารรายงานโดยตรงต่อหัวหน้ากะหรือหัวหน้าแผนก
1.4. ในช่วงที่ไม่มีแคชเชียร์ - ผู้ประกอบการของธนาคาร สิทธิและภาระผูกพันของเขาจะถูกโอนไปยังเจ้าหน้าที่อีกคนหนึ่งซึ่งได้รับสิทธิ์ที่เกี่ยวข้องและมีหน้าที่รับผิดชอบ การดำเนินการตามกำหนดหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายให้เขา
1.5. ผู้ที่มีชื่อย่อ การศึกษาระดับมืออาชีพโดยไม่ต้องแสดงข้อกำหนดสำหรับประสบการณ์การทำงานหรือการศึกษาทั่วไประดับมัธยมศึกษา (สมบูรณ์) และการฝึกอบรมพิเศษใน ติดตั้งโปรแกรมไม่มีข้อกำหนดสำหรับประสบการณ์การทำงาน
1.6. พนักงานธนาคารต้องรู้ว่า:
- การดำเนินการทางกฎหมาย ข้อบังคับ คำแนะนำ เอกสารแนวทางอื่น ๆ และเอกสารสำหรับการบำรุงรักษา ธุรกรรมเงินสด;
- แบบฟอร์มลงทะเบียนเงินสดและ เอกสารธนาคาร;
- หลักเกณฑ์การรับ การออก การบัญชี และการจัดเก็บเงินและ เอกสารอันมีค่า;
- ขั้นตอนการประมวลผลเอกสารขาเข้าและขาออก
- ข้อ จำกัด ของยอดเงินสดที่จัดตั้งขึ้นสำหรับองค์กรกฎเพื่อความปลอดภัย
- ขั้นตอนการรักษาบัญชีเงินสด รวบรวมงบเงินสด
- พื้นฐานขององค์การแรงงาน
- กฎสำหรับการทำงานของเทคโนโลยีคอมพิวเตอร์
- พื้นฐานของกฎหมายแรงงาน
- ข้อบังคับด้านแรงงานภายใน
- กฎและบรรทัดฐานของการคุ้มครองแรงงาน
1.7. แคชเชียร์ผู้ประกอบการของธนาคารได้รับคำแนะนำในกิจกรรมของเขาโดย:
- นิติบัญญัติอาร์เอฟ;
- กฎบัตรของธนาคาร กฎเกณฑ์แรงงานภายใน อื่นๆ กฎระเบียบไห;
- คำสั่งและคำสั่งของฝ่ายบริหาร
- รายละเอียดงานนี้

2. หน้าที่ความรับผิดชอบพนักงานธนาคาร

พนักงานธนาคารดำเนินการดังต่อไปนี้ หน้าที่ราชการ:

2.1. ดำเนินการสำหรับการรับ การบัญชี การออกและการจัดเก็บเงินทุนและหลักทรัพย์โดยปฏิบัติตามกฎข้อบังคับที่รับรองความปลอดภัย
2.2. ให้บริการลูกค้าในบัญชี การฝาก การโอนเงิน บัตรธนาคาร
2.3. ทำธุรกรรมแลกเปลี่ยนเงินตราต่างประเทศ
2.4. ดำเนินการชำระหนี้กับลูกค้า การขายผลิตภัณฑ์ด้านการธนาคาร
2.5. ดำเนินการบนพื้นฐานของเอกสารขาเข้าและขาออก หนังสือเล่มเงินสด, ตรวจสอบความพร้อมในการใช้งานจริง จำนวนเงินและหลักทรัพย์ที่มียอดตามบัญชี
2.6. ทำสินค้าคงคลังของธนบัตรเก่าตลอดจนเอกสารที่เกี่ยวข้องเพื่อแทนที่ด้วยธนบัตรใหม่
2.7. จัดทำรายงานเงินสด

3. สิทธิของพนักงานธนาคาร

พนักงานธนาคารมีสิทธิที่จะ:

3.1. ทำความคุ้นเคยกับร่างการตัดสินใจของฝ่ายบริหารของธนาคารเกี่ยวกับกิจกรรมของธนาคาร
3.2. ส่งข้อเสนอเพื่อปรับปรุงงานที่เกี่ยวข้องกับความรับผิดชอบที่กำหนดไว้ในคำแนะนำนี้เพื่อพิจารณาโดยฝ่ายจัดการ
3.3. ภายในขอบเขตของความสามารถ แจ้งผู้บังคับบัญชาทันทีถึงข้อบกพร่องทั้งหมดที่ระบุในกิจกรรมและเสนอข้อเสนอเพื่อกำจัด
3.4. รับข้อมูลจากแผนกโครงสร้างและผู้เชี่ยวชาญและเอกสารที่จำเป็นสำหรับการปฏิบัติหน้าที่ของเขา
3.5. กำหนดให้ผู้บริหารของสถาบันช่วยปฏิบัติหน้าที่และสิทธิของตน

4. ความรับผิดชอบของผู้ดำเนินการแคชเชียร์ของธนาคาร

พนักงานธนาคารมีหน้าที่:

4.1. ความล้มเหลวในการปฏิบัติหน้าที่หรือการปฏิบัติหน้าที่ที่ไม่เหมาะสมตามที่กำหนดไว้ในรายละเอียดงานนี้ - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายแรงงานปัจจุบันของสหพันธรัฐรัสเซีย
4.2. ก่อให้เกิดความเสียหายแก่นายจ้าง - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยแรงงานปัจจุบันและกฎหมายแพ่งของสหพันธรัฐรัสเซีย
4.3. ความผิดที่เกิดขึ้นในระหว่างการดำเนินกิจกรรมของพวกเขา - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายทางปกครอง, ทางอาญา, ทางแพ่งในปัจจุบันของสหพันธรัฐรัสเซีย

หากหลังจากอ่านบทความนี้แล้วคุณยังไม่ได้รับคำตอบที่ชัดเจน ขอความช่วยเหลือด่วน:

ผู้ประกอบการแคชเชียร์คือบุคคลที่ทำงานในธนาคารหรือในระบบไปรษณีย์ในร้านค้า หน้าที่การทำงานของผู้ปฏิบัติงานเกี่ยวข้องกับความรับผิด

เตรียมคนอยากทำงานเป็นแคชเชียร์

แน่นอนว่าการทำงานที่โต๊ะเงินสดไม่จำเป็นต้องมีความรู้พื้นฐานในระดับอุดมศึกษา ตอนนี้ทักษะเฉพาะทางนั้นจัดทำโดยหลักสูตรแคชเชียร์ - ผู้ประกอบการและโรงเรียนอาชีวศึกษาซึ่งเป็นโปรแกรมสำหรับการฝึกอบรมพนักงานเก็บเงิน

การฝึกอบรมพนักงานที่ทำงานเกี่ยวกับเงินประกอบด้วยอะไรบ้าง? ประการแรก ผู้สำเร็จการศึกษาต้องรู้คณิตศาสตร์เป็นอย่างดี กล่าวคือ สามารถดำเนินการทางคณิตศาสตร์ขั้นพื้นฐานได้อย่างรวดเร็ว (การคูณ การหาร การลบ การบวก) ในใจหรือบนเครื่องคิดเลข สำหรับอาชีพนี้ ทักษะการสื่อสารกับผู้คนก็มีความสำคัญเช่นกัน กล่าวคือ การเข้าสังคม ความสุภาพ และคำศัพท์ที่พัฒนาขึ้น

นอกจากนี้ น่าจะเป็นหน้าที่หลักของสถาบันการศึกษาคือการถ่ายทอดข้อมูลพื้นฐานให้กับนักเรียน (รายวิชา) การบัญชี, ระบบการตั้งชื่อบัญชี ฯลฯ แคชเชียร์ - ผู้ประกอบการต้องสามารถทำงานกับเงินสดในลักษณะที่มีคุณภาพ (นับอย่างถูกต้อง บรรจุ ระบุธนบัตรปลอม) การฝึกอบรมพนักงานเก็บเงินมืออาชีพไม่สามารถอยู่ได้นานหนึ่งหรือสองสัปดาห์ เช่นเดียวกับบางธนาคารในระหว่างการฝึกงาน ช่วงเวลาที่เหมาะสมที่สุดสำหรับการเรียนรู้ทักษะพื้นฐานคือหลายเดือน

แคชเชียร์ทำอะไร?

หลายคนคิดว่าการทำงานกับเงินเป็นเรื่องง่ายมาก คนเหล่านี้คิดผิด เพราะงานดังกล่าว โดยเฉพาะอย่างยิ่งในโหมดเข้มข้น (เช่น ในซูเปอร์มาร์เก็ตของชำสมัยใหม่) เป็นงานหนักที่ควรจะได้ค่าตอบแทนดี

หน้าที่ของผู้ประกอบการแคชเชียร์ได้รับการอนุมัติในคำแนะนำงานมาตรฐาน ก่อนอื่น มาดูว่าพนักงานธนาคารทำอะไรได้บ้าง บางทีเขามักจะใช้เวลามากที่สุด การชำระเงินต่างๆ(ส่วนกลาง งบประมาณ จ่าหน้าถึง นิติบุคคล). นอกจากนี้ หน้าที่ของพนักงานธนาคารในการทำงานกับเงิน ได้แก่

  • ทำงานกับ POS-terminal (การถอนและเติมเงินใน บัตรธนาคารลูกค้า);
  • การดำเนินการซื้อและขายสกุลเงิน (ดอลลาร์ ยูโร และหน่วยเงินตราต่างประเทศอื่นๆ)
  • การรับและชำระเงิน โอนเงินในสกุลเงินของประเทศและต่างประเทศ
  • การเปิดและบำรุงรักษาเงินฝาก บัญชีกระแสรายวัน ฯลฯ
  • ทำงานกับธนบัตรเก่า
  • ทำงานร่วมกับระบบซอฟต์แวร์และการรายงานเครื่องบันทึกเงินสด

ความรับผิดชอบของผู้ประกอบการแคชเชียร์ในซูเปอร์มาร์เก็ตและโรงรับจำนำ

การบริหารเงินยากหรือง่าย? อาจเป็นไปได้ว่าแคชเชียร์สามเณรทุกคนไม่ได้คิดด้วยซ้ำว่าเราควรปฏิบัติต่อการปฏิบัติตามหน้าที่ความรับผิดชอบอย่างไร ในแต่ละอุตสาหกรรม การทำงานของ "พนักงานเก็บเงิน" มีความเฉพาะเจาะจงของตัวเอง ผู้ชายที่ทำงานที่โต๊ะเงินสดใน สถาบันการธนาคารคงจะยากที่จะชินกับการทำงานที่จุดชำระเงินในซุปเปอร์มาร์เก็ต มาวิเคราะห์การทำงานของแคชเชียร์ซุปเปอร์มาร์เก็ตกัน จากมุมมองของลูกค้าทั่วไป - ไม่มีอะไรซับซ้อน มันไม่ง่ายอย่างนั้นจริงๆ พนักงานซูเปอร์มาร์เก็ตต้องรู้มาตรฐานการบริการลูกค้า ข้อกำหนดการบรรจุใหม่ ประเภทต่างๆสินค้าที่เช็คเอาท์; เข้าใจระบบซอฟต์แวร์ของร้านอย่างชัดเจน

เมื่อลูกค้าเข้าใกล้จุดชำระเงิน เจ้าหน้าที่จะสแกนสินค้าทั้งหมดด้วยบาร์โค้ด แต่แม้กระทั่งที่นี่ก็มีข้อยกเว้น เช่น ขนมอบของร้านเองไม่ได้บรรจุหีบห่อ ลูกค้าเอาพายหรือสินค้าอย่างอื่นมาใส่ถุงพิเศษแล้วมักทำผิด แคชเชียร์ควรตรวจสอบทุกอย่าง

หน้าที่ของแคชเชียร์ - ผู้ประกอบการในโรงรับจำนำมักมีความเฉพาะเจาะจงเนื่องจากระดับความรับผิดชอบ ความจริงก็คือลูกค้าที่ไร้ยางอายสามารถนำของปลอมมาแทนทองคำได้ พนักงานต้องระบุสิ่งนี้ด้วยความรู้และการสังเกตพิเศษด้วยความช่วยเหลือ นอกจากนี้ โรงรับจำนำสามารถทำงานกับเครื่องชั่งพิเศษและกำหนดตัวอย่างโลหะโดยไม่ต้องทำเครื่องหมายใดๆ

งาน "แคชเชียร์-โอเปอเรเตอร์": จะหาตำแหน่งงานได้อย่างไร?

การหางานทำเป็นเรื่องยากโดยเฉพาะอย่างยิ่งถ้าคนไม่มีคนรู้จักมากมาย สถานที่พื้นฐานที่สุดสำหรับผู้ที่ต้องการหางานคือศูนย์จัดหางานของรัฐ ปกติงานแคชเชียร์จะเจอบ่อยเพราะช่วงนี้มีร้านค้า สาขาธนาคาร ฯลฯ เปิดรับจำนวนมาก นายจ้างจำนวนมากกำลังมองหา กำลังแรงงานผ่านศูนย์จัดหางานเพราะ หน่วยงานของรัฐมักจะหมายถึงการสัมภาษณ์บุคคลที่ตรงตามพื้นฐานทั้งหมด ข้อกำหนดคุณสมบัติสู่อาชีพ

นอกจากนี้ หลายคนอ่านไซต์งานบนอินเทอร์เน็ตและซื้อหนังสือพิมพ์เฉพาะเรื่อง ซึ่งยังเผยแพร่ตำแหน่งงานว่างสำหรับนายจ้างด้วย

รายละเอียดใดมีความสำคัญต่อนายจ้าง?

สำหรับนายจ้างหลายๆ คน ไม่สำคัญหรอกว่าคนที่สำเร็จการศึกษาจากอะไร: โรงเรียนอาชีวศึกษา หลักสูตรสำหรับผู้ประกอบการแคชเชียร์ หรือได้รับอาชีพโดยทั่วไปจากอุตสาหกรรมที่แตกต่างไปจากเดิมอย่างสิ้นเชิง นายจ้างที่กำลังคิดเกี่ยวกับการพัฒนาบริษัทในอนาคตจะต้องใส่ใจกับผู้ที่มีความมั่นใจในตนเอง มีความสามารถ ซึ่งมีประสบการณ์ในการทำงานกับผู้คน และพัฒนาความสามารถในการขายสินค้าและนำเสนอสิ่งพิเศษให้กับลูกค้า

มืออาชีพไม่ใช่พนักงานที่จดจำอัลกอริธึมการทำงาน แต่เป็นคนที่รักและรู้วิธีพัฒนา แน่นอนว่าหน้าที่ของผู้ประกอบการแคชเชียร์สามารถทำได้โดยใครก็ตามที่จบหลักสูตร แต่ไม่ใช่ทุกคนที่ถูกลิขิตให้เป็นแคชเชียร์ที่ประสบความสำเร็จ

ในบรรดาพนักงานธนาคารที่เป็นที่ต้องการตัวมากที่สุด พนักงานเสิร์ฟมีตำแหน่งผู้นำอย่างมั่นคง เนื่องจากกิจกรรมเฉพาะของพวกเขา เป็นสิ่งสำคัญสำหรับพนักงานเหล่านี้ ไม่เพียงแต่จะต้องสามารถจัดทำเอกสารธุรกรรมทางการเงินได้อย่างชัดเจนและเป็นมืออาชีพ ในการประมวลผลข้อมูลอิเล็กทรอนิกส์อย่างมีประสิทธิภาพและรวดเร็ว แต่ยังต้องให้บริการลูกค้าธนาคารในลักษณะที่มีคุณภาพและเป็นมิตรด้วย ดังนั้นนายจ้างจึงต้องการพนักงานที่มีคุณสมบัติตรงตามข้อกำหนด

ร่วมหุ้น ธนาคารพาณิชย์"ยันต์" JSCB "ยันต์"

รายละเอียดงาน

10/30/2006 N 21 ฉันอนุมัติ
---- --- ประธานคณะกรรมการ
(วันที่) (หมายเลข) ————————-
(ตำแหน่งหัวหน้า)
มอสโก
Mironov O.K. มิโรนอฟ
——— ———————

30.10.2006
————
(วันที่)

พนักงานธนาคาร

1. บทบัญญัติทั่วไป

1.1. รายละเอียดงานนี้กำหนดหน้าที่ สิทธิ และความรับผิดชอบของพนักงานธนาคาร
1.2. ผู้ประกอบการอยู่ในประเภทของผู้เชี่ยวชาญและได้รับการว่าจ้างและเลิกจ้างตามคำสั่งของประธานคณะกรรมการธนาคารตามข้อเสนอของหัวหน้าแผนกบุคคลของธนาคาร
1.3. พนักงานธนาคารจะรายงานตรงต่อหัวหน้าแผนกปฏิบัติการของธนาคาร
1.4. ในระหว่างที่พนักงานเก็บเงินไม่อยู่ ลูกจ้างซึ่งได้รับการแต่งตั้งตามคำสั่งของประธานคณะกรรมการธนาคารจะปฏิบัติหน้าที่แทน
1.5. ในกิจกรรมของเขา ผู้ดำเนินการจะได้รับคำแนะนำจาก: กฎหมายของรัฐบาลกลาง กฎระเบียบและคำแนะนำของกระทรวงการคลังของรัสเซียและธนาคารแห่งรัสเซีย คำสั่งและคำสั่งของประธานคณะกรรมการธนาคารและหัวหน้าแผนกปฏิบัติการ กฎบัตรของธนาคาร กฎเกณฑ์แรงงานภายใน รายละเอียดงานนี้

2. ข้อกำหนดคุณสมบัติ

2.1. บุคคลที่มีอาชีวศึกษาระดับมัธยมศึกษาในสาขาวิชาพิเศษ "ผู้ประกอบการธนาคาร" รวมทั้งมีประสบการณ์อย่างน้อยสองปีในตำแหน่งที่คล้ายกันหรือการศึกษาระดับมืออาชีพที่สูงขึ้นและประสบการณ์การทำงานในด้านพิเศษเป็นเวลาอย่างน้อยหนึ่งปีได้รับการแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่ง ของหมอดู
2.2. ผู้ประกอบการต้องรู้ว่า:
— การดำเนินการทางกฎหมายและระเบียบข้อบังคับที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมการธนาคาร
— หลักเกณฑ์การชำระบัญชีและหลักการบัญชีในธนาคาร
- กฎการรับและประมวลผลการชำระเงินและเอกสารเงินสด
- แผนและการติดต่อของบัญชีธนาคารและขั้นตอนการผ่านรายการมาตรฐาน
- ขั้นตอนการเปิดและรักษาบัญชีธนาคารของบุคคลและนิติบุคคล
- ขั้นตอนการทำงานกับบัญชีผู้สื่อข่าว การชำระบัญชี การโอนผ่าน และบัญชีเงินกู้
— กฎสำหรับการดำเนินการเงินสดและ ธุรกรรมสกุลเงิน;
- คำสั่งและคำแนะนำของแผนกเกี่ยวกับกิจกรรมของธนาคาร
— เอกสารระเบียบวิธีในการจัดระเบียบการปฏิบัติงานในธนาคาร
– รูปแบบและวิธีการ การรายงานทางการเงินในทิศทางของคุณ
- การจัดระบบงานเอกสารทางบัญชี การดำเนินงานธนาคาร;
- โปรแกรมคอมพิวเตอร์ "Operator - day";
— พื้นฐานของกฎหมายแรงงาน การคุ้มครองแรงงาน และความปลอดภัย
— ข้อบังคับท้องถิ่นขององค์กร
– เทคโนโลยีการประมวลผลเอกสารโดยใช้คอมพิวเตอร์อิเล็กทรอนิกส์และอุปกรณ์สำนักงาน
- วิธีการทางคอมพิวเตอร์ในการรวบรวม จัดเก็บ และประมวลผลข้อมูล และหลักเกณฑ์การใช้เทคโนโลยีสารสนเทศที่ทันสมัย

3. หน้าที่หลัก

3.1. ผู้ประกอบการได้รับความไว้วางใจให้ทำหน้าที่ประมวลผลการชำระเงินและเอกสารเงินสด ในการเปิด รักษา และปิดบัญชี ดอกเบี้ยคงค้างในบัญชี ในการลงทะเบียนการทำธุรกรรมด้วยสกุลเงินตลอดจนการทำธุรกรรมกับ บัตรพลาสติกและห้องนิรภัยของธนาคาร

4. หน้าที่การงาน

ผู้ประกอบการต้อง:
4.1. จัดทำเอกสารการธนาคารตามขั้นตอนที่กฎหมายกำหนด สหพันธรัฐรัสเซีย, คำแนะนำของกระทรวงการคลังของรัสเซียและธนาคารแห่งรัสเซีย
4.2. ให้บริการผู้ฝากเงินและลูกค้าของธนาคาร รวมถึงการร่างสัญญา หนังสือมอบอำนาจ การออกสมุดเงินฝาก
4.3. เปิด รักษา และปิดบัญชีกระแสรายวันของบุคคลและนิติบุคคล
4.4. ที่ เมื่อถึงเวลาที่เหมาะสมและตามกำหนดในการคิดดอกเบี้ยในบัญชีและชำระเงินจากบัญชีของผู้ฝากเงิน
4.5. ดำเนินธุรกรรมที่ไม่ใช่เงินสดสำหรับการให้เครดิตและเดบิตกองทุน
4.6. ดำเนินการเกี่ยวกับเงินฝาก บัตรพลาสติก ตู้นิรภัยธนาคาร
4.7. ปฏิบัติตามกำหนดการเวิร์กโฟลว์และกำหนดการบริการลูกค้าสำหรับการดำเนินงาน
4.8. เรียกเก็บค่าคอมมิชชั่นจากลูกค้าสำหรับบริการที่จัดให้ตามอัตราภาษีสำหรับบริการที่ชำระเงิน
4.9. รักษาไฟล์ลูกค้าและสร้างการลงทะเบียนการชำระเงินของลูกค้า
4.10. สร้างรายงานธนาคารรายวันและจัดเตรียมข้อมูลสำหรับพื้นที่ทำงานของคุณเพื่อจัดทำรายงานขั้นสุดท้าย
4.11. มีส่วนร่วมในการจัดทำและบำรุงรักษาฐานข้อมูลเอกสารการชำระเงิน
4.12. รับรองความปลอดภัยของเอกสารทางการเงินที่ได้รับมอบหมาย
4.13. ให้ข้อมูลที่เชื่อถือได้แก่ผู้จัดการธนาคารและลูกค้าเกี่ยวกับพื้นที่ทำงานของตน
4.14. ให้คำแนะนำผู้ฝากเงินและลูกค้าของธนาคารเกี่ยวกับทางเลือกของการฝากเงิน อัตราดอกเบี้ย, อัตราภาษีและบริการที่ธนาคารจัดให้
4.15. หากจำเป็น ให้แนะนำผู้เชี่ยวชาญของธนาคารและสาขาเกี่ยวกับความสามารถของธนาคาร

ผู้ประกอบการมีสิทธิ์:
5.1. ไม่รับเอกสารการดำเนินการเกี่ยวกับธุรกรรมที่ละเมิดกฎหมายปัจจุบันตลอดจนขั้นตอนที่กำหนดไว้สำหรับการดำเนินการและการบัญชีสำหรับธุรกรรมที่กำลังดำเนินอยู่
5.2. มีส่วนร่วมในการพัฒนารูปแบบ เอกสารหลักใช้ในการทำธุรกรรมทางธนาคารที่ไม่มีแบบฟอร์มมาตรฐาน
5.3. ส่งข้อเสนอเพื่อปรับปรุงงานที่เกี่ยวข้องกับความรับผิดชอบที่ระบุไว้ในรายละเอียดงานนี้เพื่อพิจารณาโดยฝ่ายบริหาร
5.4. ผ่านการอบรมขึ้นใหม่และการฝึกอบรมขั้นสูงในลักษณะที่กำหนดโดยกฎหมายแรงงานและระเบียบข้อบังคับในท้องถิ่นของธนาคาร
5.5. ทำความคุ้นเคยกับร่างการตัดสินใจของฝ่ายบริหารของธนาคารเกี่ยวกับ กิจกรรมระดับมืออาชีพ.
5.6. ขอและรับจากหัวหน้าแผนกและผู้เชี่ยวชาญอื่น ๆ ของเอกสารข้อมูลธนาคารรวมถึงซอฟต์แวร์ที่จำเป็นสำหรับการปฏิบัติหน้าที่ราชการ
5.7. รายงานต่อหัวหน้างานของคุณทันทีเกี่ยวกับข้อบกพร่องทั้งหมดที่ระบุในขั้นตอนการทำงาน และทำข้อเสนอสำหรับการกำจัดสิ่งเหล่านั้น
5.8. โต้ตอบกับบริการทั้งหมดของธนาคารในประเด็นของกิจกรรมทางวิชาชีพรวมถึงฝ่ายกฎหมายและบริการรักษาความปลอดภัยของธนาคาร

6. ความรับผิดชอบ

ผู้ประกอบการมีหน้าที่รับผิดชอบ:
6.1. สำหรับงานที่มีคุณภาพต่ำและการปฏิบัติตามหน้าที่ที่กำหนดโดยรายละเอียดงานภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายแรงงานปัจจุบันของสหพันธรัฐรัสเซีย
6.2. สำหรับการก่อให้เกิดความเสียหายทางวัตถุภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายปัจจุบันของสหพันธรัฐรัสเซีย
6.3. สำหรับการละเมิดวินัยแรงงาน ระเบียบแรงงานภายใน กฎและบรรทัดฐานของการคุ้มครองแรงงาน ความปลอดภัย และการป้องกันอัคคีภัย
6.4. สำหรับความผิดอื่น ๆ ที่กระทำในระหว่างกิจกรรมของพวกเขา - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายการบริหารงานทางอาญาและทางแพ่งในปัจจุบันของสหพันธรัฐรัสเซีย

7. ลำดับการแก้ไข รายละเอียดงาน

7.1. รายละเอียดงานจะได้รับการตรวจสอบ แก้ไข และเพิ่มเติมตามความจำเป็น แต่อย่างน้อยทุกๆ ห้าปี
7.2. พนักงานทุกคนที่อยู่ภายใต้คำสั่งนี้จะคุ้นเคยกับคำสั่งในการเปลี่ยนแปลง (เพิ่มเติม) กับรายละเอียดงานเทียบกับใบเสร็จรับเงิน
รายละเอียดงานได้รับการพัฒนาตามคำสั่งของประธานคณะกรรมการธนาคาร ลงวันที่ 16 ตุลาคม 2549 N 134

หัวหน้าแผนกบุคคล Andronova E.P. อันโดรนอฟ
—————————— ———- ———————
(หัวหน้าฝ่ายบริการบุคคล) (ลายเซ็น) (สำเนาลายเซ็น)

ฉันคุ้นเคยกับรายละเอียดงานนี้ หนึ่งฉบับ
ได้รับในมือของฉันและดำเนินการที่จะเก็บไว้ในที่ทำงาน

Pirogova I.N. Pirogov
——— ———————
(ลายเซ็น) (การถอดเสียงด้วยลายมือชื่อ)

03.11.2006
————————————————————————-
ด้านหลังแผ่นสุดท้าย
———————————-¬
¦ ในทางการนี้ ¦
¦ คำแนะนำมีหมายเลข ¦
¦ ปักและประทับตรา ¦
¦ 3 (สาม) แผ่น ¦
¦ ——— ¦
¦ ¦
¦ ประธานกรรมการ ¦
¦ JSCB "ยันต์" ¦
¦ Mironov O.K. มิโรนอฟ
¦ ——— ¦
¦ ¦
30 ตุลาคม 2549
ลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลลล

หัวหน้าฝ่ายกฎหมาย Shvetsova A.E. ชเวตโซวา
———————————— ———- ———————
(หัวหน้า, เอกสารอนุมัติ) (ลายเซ็น) (สำเนาลายเซ็น)

แคชเชียร์-ตัวดำเนินการ- หน้าธนาคารเพราะเขาเป็นคนแรกที่พบผู้เยี่ยมชม ในรายละเอียดงานของเรา แคชเชียร์-ตัวดำเนินการธนาคารได้กำหนดหน้าที่ของผู้เชี่ยวชาญรายนี้ ซึ่งรวมถึง การสื่อสารกับลูกค้า การตรวจสอบสถานะบัญชี การเปลี่ยนแปลงฐานข้อมูลเมื่อรับและถอนเงิน หลายคนที่วันนี้มีความสูงใน สถาบันการเงินเมื่อเริ่มทำงานในหน้าต่างรับชำระเงิน

ลักษณะงานของพนักงานธนาคาร

อนุมัติ
ผู้บริหารสูงสุด
นามสกุล ________________
"________"_____________ ____ จี

1. บทบัญญัติทั่วไป

1.1. พนักงานธนาคารอยู่ในหมวดหมู่ของผู้เชี่ยวชาญทางเทคนิค
1.2. การแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งพนักงานธนาคารและการเลิกจ้างจะดำเนินการตามคำสั่งของผู้จัดการธนาคาร
1.3. แคชเชียร์ดำเนินการของธนาคารรายงานโดยตรงต่อหัวหน้ากะหรือหัวหน้าแผนก
1.4. ในช่วงที่ไม่มีแคชเชียร์ - ผู้ประกอบการของธนาคาร สิทธิและภาระผูกพันของเขาจะถูกโอนไปยังเจ้าหน้าที่อีกคนหนึ่งซึ่งได้รับสิทธิ์ที่เกี่ยวข้องและมีหน้าที่รับผิดชอบในการปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายอย่างเหมาะสม
1.5. บุคคลที่มีการศึกษาระดับประถมศึกษามืออาชีพโดยไม่แสดงข้อกำหนดสำหรับประสบการณ์การทำงานหรือการศึกษาทั่วไประดับมัธยมศึกษา (สมบูรณ์) และการฝึกอบรมพิเศษตามโปรแกรมที่กำหนดไว้โดยไม่นำเสนอข้อกำหนดสำหรับประสบการณ์การทำงานได้รับการแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งเป็นพนักงานธนาคาร
1.6. พนักงานธนาคารต้องรู้ว่า:
- การดำเนินการทางกฎหมาย ข้อบังคับ คำแนะนำ เอกสารแนวทางอื่น ๆ และเอกสารเกี่ยวกับการทำธุรกรรมเงินสด
- แบบฟอร์มเงินสดและเอกสารธนาคาร
- หลักเกณฑ์การรับ การออก การบัญชี และการเก็บรักษาเงินทุนและหลักทรัพย์
- ขั้นตอนการประมวลผลเอกสารขาเข้าและขาออก
- ข้อ จำกัด ของยอดเงินสดที่จัดตั้งขึ้นสำหรับองค์กรกฎเพื่อความปลอดภัย
- ขั้นตอนการรักษาบัญชีเงินสด รวบรวมงบเงินสด
- พื้นฐานขององค์การแรงงาน
- กฎสำหรับการทำงานของเทคโนโลยีคอมพิวเตอร์
- พื้นฐานของกฎหมายแรงงาน
- ข้อบังคับด้านแรงงานภายใน
- กฎและบรรทัดฐานของการคุ้มครองแรงงาน
1.7. ผู้ดำเนินการแคชเชียร์ของธนาคารได้รับคำแนะนำในกิจกรรมของเขาโดย:
- นิติบัญญัติของสหพันธรัฐรัสเซีย;
- กฎบัตรของธนาคาร กฎระเบียบด้านแรงงานภายใน กฎหมายอื่น ๆ ของธนาคาร
- คำสั่งและคำสั่งของฝ่ายบริหาร
- รายละเอียดงานนี้

2. หน้าที่การทำงานของพนักงานธนาคาร

พนักงานธนาคารทำหน้าที่ดังต่อไปนี้:

2.1. ดำเนินการสำหรับการรับ การบัญชี การออกและการจัดเก็บเงินทุนและหลักทรัพย์โดยปฏิบัติตามกฎข้อบังคับที่รับรองความปลอดภัย
2.2. ให้บริการลูกค้าในบัญชี การฝาก การโอนเงิน บัตรธนาคาร
2.3. ทำธุรกรรมแลกเปลี่ยนเงินตราต่างประเทศ
2.4. ดำเนินการชำระหนี้กับลูกค้า การขายผลิตภัณฑ์ด้านการธนาคาร
2.5. จัดทำบัญชีเงินสดตามเอกสารรายรับและรายจ่าย ตรวจสอบเงินสดและหลักทรัพย์ที่มีอยู่จริงพร้อมยอดคงเหลือตามบัญชี
2.6. ทำสินค้าคงคลังของธนบัตรเก่าตลอดจนเอกสารที่เกี่ยวข้องเพื่อแทนที่ด้วยธนบัตรใหม่
2.7. จัดทำรายงานเงินสด

3. สิทธิของพนักงานธนาคาร

พนักงานธนาคารมีสิทธิที่จะ:

3.1. ทำความคุ้นเคยกับร่างการตัดสินใจของฝ่ายบริหารของธนาคารเกี่ยวกับกิจกรรมของธนาคาร
3.2. ส่งข้อเสนอเพื่อปรับปรุงงานที่เกี่ยวข้องกับความรับผิดชอบที่กำหนดไว้ในคำแนะนำนี้เพื่อพิจารณาโดยฝ่ายจัดการ
3.3. ภายในขอบเขตของความสามารถ แจ้งผู้บังคับบัญชาทันทีถึงข้อบกพร่องทั้งหมดที่ระบุในกิจกรรมและเสนอข้อเสนอเพื่อกำจัด
3.4. รับข้อมูลจากแผนกโครงสร้างและผู้เชี่ยวชาญและเอกสารที่จำเป็นสำหรับการปฏิบัติหน้าที่ของเขา
3.5. กำหนดให้ผู้บริหารของสถาบันช่วยปฏิบัติหน้าที่และสิทธิของตน

4. ความรับผิดชอบของผู้ดำเนินการแคชเชียร์ของธนาคาร

พนักงานธนาคารมีหน้าที่:

4.1. ความล้มเหลวในการปฏิบัติหน้าที่หรือการปฏิบัติหน้าที่ที่ไม่เหมาะสมตามที่กำหนดไว้ในรายละเอียดงานนี้ - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายแรงงานปัจจุบันของสหพันธรัฐรัสเซีย
4.2. ก่อให้เกิดความเสียหายแก่นายจ้าง - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยแรงงานปัจจุบันและกฎหมายแพ่งของสหพันธรัฐรัสเซีย
4.3. ความผิดที่เกิดขึ้นในระหว่างการดำเนินกิจกรรมของพวกเขา - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายทางปกครอง, ทางอาญา, ทางแพ่งในปัจจุบันของสหพันธรัฐรัสเซีย

ลักษณะงานของนักบัญชี[ชื่อรูปแบบทางกฎหมายของธนาคาร]

รายละเอียดของงานนี้ได้รับการพัฒนาและอนุมัติตามข้อกำหนดและข้อบังคับอื่น ๆ ว่าด้วยแรงงานสัมพันธ์ในสหพันธรัฐรัสเซีย

1. บทบัญญัติทั่วไป

1.1. ผู้ดำเนินการบัญชีของธนาคารอยู่ในประเภทของผู้เชี่ยวชาญ

1.2. นักบัญชีและผู้ประกอบการของธนาคารได้รับการแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งและถูกไล่ออกจากตำแหน่งตามคำสั่ง [ตำแหน่งหัวหน้าธนาคาร] ตามข้อเสนอของ [หัวหน้าหน่วยโครงสร้าง เจ้าหน้าที่อีกคน].

1.3. บุคคลที่มีการศึกษาทั่วไประดับมัธยมศึกษา (สมบูรณ์) และการฝึกอบรมพิเศษตามโปรแกรมที่กำหนดไว้สำหรับการดำเนินงานด้านการธนาคารแต่ละประเภทที่ดำเนินการโดยเขามีประสบการณ์การทำงานในสถาบันสินเชื่ออย่างน้อย [มูลค่า] ปีได้รับการแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่ง นักบัญชี-ผู้ดำเนินการธนาคาร

1.4. ผู้ดำเนินการบัญชีของธนาคารได้รับคำแนะนำในการทำงานตามกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซียเอกสารกำกับดูแล ธนาคารในรัสเซีย ได้แก่ : ประมวลกฎหมายแพ่งอาร์เอฟ, กฎหมายของรัฐบาลกลางลงวันที่ 10 กรกฎาคม 2545 N 86-FZ "On ธนาคารกลางของสหพันธรัฐรัสเซีย (ธนาคารแห่งรัสเซีย) ระเบียบของธนาคารกลางของรัสเซียลงวันที่ 24 เมษายน 2551 N 318-P "ในขั้นตอนการทำธุรกรรมเงินสดและกฎสำหรับการจัดเก็บการขนส่งและการรวบรวมธนบัตรและเหรียญของ ธนาคารแห่งรัสเซียใน สถาบันสินเชื่อในอาณาเขตของสหพันธรัฐรัสเซีย", ระเบียบของธนาคารกลางของ 03.10.2002 N 2-P "On การชำระเงินที่ไม่ใช่เงินสด", ระเบียบของธนาคารกลางวันที่ 26 มีนาคม 2550 N 302-P "กฎสำหรับการรักษาบัญชีในสถาบันสินเชื่อที่ตั้งอยู่ในอาณาเขตของสหพันธรัฐรัสเซีย" การดำเนินการทางกฎหมายอื่น ๆ คำแนะนำและ แนวทางที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมของสถาบันสินเชื่อ

1.5. นักบัญชี-ผู้ดำเนินการธนาคารต้องทราบ:

ขั้นตอนการลงทะเบียนและแบบฟอร์มเอกสารธนาคาร

กฎการรับ การออก การบันทึก และการจัดเก็บเงินสด หลักทรัพย์ และของมีค่าอื่นๆ

หลักเกณฑ์การบัญชีในสถาบันสินเชื่อ

วงเงินคงเหลือเงินสดที่ตั้งไว้สำหรับลูกค้าธนาคาร

กฎการทำงานของอุปกรณ์คอมพิวเตอร์อิเล็กทรอนิกส์

พื้นฐานขององค์การแรงงาน

พื้นฐานของกฎหมายแรงงาน

ข้อบังคับด้านแรงงานภายใน

กฎและบรรทัดฐานของการคุ้มครองแรงงาน ความปลอดภัย และการป้องกันอัคคีภัย

1.6. นักบัญชีและผู้ประกอบการต้องมีทักษะในการทำงานกับคอมพิวเตอร์ส่วนบุคคล พร้อมโปรแกรมพิเศษ ข้อมูล และระบบอ้างอิง

1.7. ผู้ประกอบกิจการบัญชีต้องมีคุณสมบัติทางศีลธรรมควบคู่ไปกับความรู้ ทักษะ และความสามารถ ดังต่อไปนี้ ความรับผิดชอบ วินัย ความถูกต้อง ความเอาใจใส่ เมื่อทำงานกับลูกค้าธนาคาร นักบัญชีต้องสุภาพและมีไหวพริบ

1.8. นักบัญชี-ผู้ดำเนินการธนาคารรายงานโดยตรงต่อ [หัวหน้าหน่วยโครงสร้าง; เจ้าหน้าที่อีกคน].

1.9. ผู้ดำเนินการบัญชีเป็นผู้อยู่ใต้บังคับบัญชาของ [ชื่อตำแหน่งผู้เชี่ยวชาญธนาคาร เช่น แคชเชียร์ของสำนักงานแลกเปลี่ยนเงินตราต่างประเทศ ฯลฯ]

1.10. ในช่วงที่ไม่มีผู้ดำเนินการบัญชีของธนาคาร (เจ็บป่วย วันหยุด การเดินทางเพื่อธุรกิจ ฯลฯ ) หน้าที่ของเขาจะดำเนินการโดยบุคคลที่ได้รับการแต่งตั้งในลักษณะที่กำหนดซึ่งมีหน้าที่รับผิดชอบอย่างเต็มที่ในการปฏิบัติงานที่เหมาะสม

2. ฟังก์ชั่น

2.1. หน้าที่ต่อไปนี้ถูกกำหนดให้กับผู้ดำเนินการบัญชีของธนาคาร:

การดำเนินงานและคุณภาพ การชำระบัญชีและบริการเงินสดลูกค้า - นิติบุคคล;

การดำเนินการโดยตรงของการดำเนินการทางธนาคารเกี่ยวกับการชำระบัญชีที่ไม่ใช่เงินสดของลูกค้า - นิติบุคคล

3. หน้าที่การงาน

3.1. ในการปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายให้ผู้ดำเนินการบัญชีมีหน้าที่ดังต่อไปนี้:

การยอมรับคำสั่งชำระเงินจากลูกค้า การตรวจสอบการปฏิบัติตามรายละเอียด ความสมบูรณ์และความถูกต้องของการดำเนินการ การปฏิบัติตามข้อกำหนดที่กำหนดโดยระเบียบว่าด้วยการชำระเงินที่ไม่ใช่เงินสดในสหพันธรัฐรัสเซีย ในเวลาเดียวกัน พื้นที่หลักของการควบคุมเอกสารการชำระเงินคือ: การตรวจสอบหมายเลขบัญชีตัวแทน MFO และรหัสของธนาคารพาณิชย์และศูนย์การชำระเงินสดที่ป้อนในเอกสารการชำระเงินตามตัวแยกประเภทการปฏิบัติตามตราประทับและลายเซ็นด้วย บัตรตัวอย่างลายเซ็น การปฏิบัติตามลายเซ็นกับตัวอย่างลายเซ็นบน บัตรพลาสติก, การปฏิบัติตามบัญชีที่ระบุของลูกค้าที่มีบัญชีในระบบของธนาคาร, ไม่มีการแก้ไขและเพิ่มเติมในเอกสารที่ดำเนินการ, การแสดงตนในคอลัมน์ที่เหมาะสมของวันที่ได้รับสินค้าหรือเงื่อนไขการชำระเงินเบื้องต้น ฯลฯ ;

จัดทำคำสั่งจ่ายเงินให้กับลูกค้า

การก่อตัวของสารสกัดในบัญชีรูเบิลและสกุลเงินของลูกค้าและการเลือกแอปพลิเคชันที่จำเป็นสำหรับพวกเขา

การดูแลตู้เก็บเอกสาร การดำเนินการเพื่อหักเงินจากบัญชีของลูกค้าตามเอกสารที่ดำเนินการ ข้อกำหนดและคำแนะนำอื่น ๆ ของลูกค้า ขึ้นอยู่กับลำดับการหักเงินจากบัญชีของลูกค้าตาม Art 855 แห่งประมวลกฎหมายแพ่งของสหพันธรัฐรัสเซียรวมถึงการปฏิบัติตามกำหนดเวลาการออก ค่าจ้างการโอนจำนวนภาษีและเงินคงค้างไปยังกองทุนเงินเดือน

การดำเนินการ รายการบัญชีตามธุรกรรมเหล่านี้และชำระเงินในวันปัจจุบัน

การออกเงินสดด้วยเช็ค

การเตรียมเอกสารการรับเงินสดที่โต๊ะเงินสดของธนาคาร

การออกสมุดเช็ค

การออกใบรับรองและเอกสารที่ซ้ำกันตามคำขอของลูกค้า

จัดเรียงเอกสารธนาคารสำหรับเก็บถาวร

การตัดจำหน่ายค่าคอมมิชชั่นสำหรับการชำระบัญชีและบริการเงินสดของลูกค้าระหว่างวันทำการ (เช่น ค่าคอมมิชชั่นสำหรับการจัดเตรียมคำสั่งจ่ายเงิน การถอนเงินสดด้วยเช็ค การฝากเงินสดเข้าบัญชีกระแสรายวัน การควบคุมสกุลเงิน, การแปล การจ่ายสกุลเงินและการชำระเงินในสกุลเงินของสหพันธรัฐรัสเซีย, การออกใบรับรองให้กับลูกค้า, การออกสมุดเช็ค ฯลฯ );

การให้คำปรึกษาและการแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นใหม่ของลูกค้าและธนาคารอย่างรวดเร็ว

การเตรียมใบรับรองของเนื้อหาต่าง ๆ (เช่น: เกี่ยวกับเงินทุนที่มีอยู่, ในการเปิดบัญชี, เกี่ยวกับศุลกากร, มูลค่าการซื้อขาย ฯลฯ ) และการออกเอกสารซ้ำตามคำขอของลูกค้า;

การรวบรวมเงินทุน (การลงทะเบียนขาเข้า ใบสำคัญแสดงสิทธิเงินสด, ตัดค่าคอมมิชชั่น, ผ่านบัญชีโอน);

การเตรียมการสอบถามเกี่ยวกับปัญหาที่เกิดขึ้นระหว่างกิจกรรมของหน่วยงานโครงสร้างของธนาคาร ตลอดจนการเตรียมการตอบคำถามจากธนาคารอื่น

การยืนยันยอดคงเหลือในบัญชีปัจจุบัน

การตรวจสอบ วินัยเงินสดลูกค้า.

4. สิทธิ

4.1. นักบัญชี-ผู้ดำเนินการธนาคารมีสิทธิ์:

เพื่อทุกสิ่ง ตามกฎหมายกำหนดการค้ำประกันทางสังคม

กำหนดให้ผู้บริหารธนาคารช่วยปฏิบัติหน้าที่และการใช้สิทธิ

กำหนดให้มีการกำหนดเงื่อนไขในการปฏิบัติหน้าที่ราชการ รวมทั้งบทบัญญัติ อุปกรณ์ที่จำเป็น, วิธีการทางเทคนิค ฯลฯ ;

ทำความคุ้นเคยกับร่างการตัดสินใจของฝ่ายบริหารของธนาคารเกี่ยวกับกิจกรรมของธนาคาร

ส่งข้อเสนอสำหรับผู้บริหารของธนาคารเพื่อปรับปรุงองค์กรและปรับปรุงวิธีการทำงานที่ดำเนินการโดยธนาคาร

ขอเอกสารที่จำเป็นสำหรับการปฏิบัติหน้าที่ด้วยตนเองหรือในนามของผู้บังคับบัญชาโดยตรง

ปรับปรุงคุณสมบัติทางวิชาชีพของคุณ

5. ความรับผิดชอบ

บัญชีเงินฝากธนาคารมีหน้าที่:

สำหรับความล้มเหลวในการปฏิบัติหน้าที่หรือการปฏิบัติหน้าที่ที่ไม่เหมาะสมตามที่กำหนดไว้ในรายละเอียดงานนี้ - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายแรงงานปัจจุบันของสหพันธรัฐรัสเซีย

สำหรับการก่อให้เกิดความเสียหายทางวัตถุ - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยแรงงานปัจจุบันและกฎหมายแพ่งของสหพันธรัฐรัสเซีย

สำหรับความผิดที่เกิดขึ้นในระหว่างการดำเนินกิจกรรม - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายทางปกครอง, ทางอาญา, ทางแพ่งในปัจจุบันของสหพันธรัฐรัสเซีย

รายละเอียดงานได้รับการพัฒนาตาม [ชื่อ หมายเลข และวันที่ของเอกสาร]

หัวหน้าหน่วยโครงสร้าง

[ลายเซ็น] [ชื่อย่อ, นามสกุล]

[วันเดือนปี]

ตกลง:

หัวหน้าฝ่ายกฎหมาย

[ลายเซ็น] [ชื่อย่อ, นามสกุล]

[วันเดือนปี]

ทำความคุ้นเคยกับคำแนะนำ:

[ลายเซ็น] [ชื่อย่อ, นามสกุล]

[วันเดือนปี]