보험료 계산 방법. 고용주는 연금 기금에 대한 보험료를 어떻게 계산할 수 있나요? 온라인 계산기 및 변환기

과세 기간기여는 1년이고 보고는 1분기, 반년, 9개월입니다.

직원 소득으로 보험료를 계산하는 방법

2016년에는 예산 외 자금에 대한 보험료를 다음과 같이 계산해야 합니다.

1. 연초부터 발생 기준으로 계산된 직원을 위한 지급액이 기여금 계산을 위한 소득 한도를 초과하지 않는 경우 연금기금, 연금 기금에 대한 기여율은 22%입니다.

2016년 연금 기금에 대한 기여금 계산을 위한 최대 기준은 796,000 루블입니다(2015년 11월 26일자 러시아 연방 정부 결의안 No. 1265). 한도(RUB 796,000)를 초과하는 금액에 대한 연금 기금 기부금은 10%의 비율로 부과됩니다.

2017년 연금기금에 대한 최대 기부액은 876,000루블입니다(2016년 11월 29일자 러시아 연방 정부 결의문 No. 1255).

2. 연초부터 발생 기준으로 계산된 직원에 대한 지급액이 러시아 연방 사회 보험 기금 기여금 계산을 위한 소득 한도를 초과하지 않는 경우 사회 보장 기여율은 2.9%입니다. .

2016년에 러시아 연방 사회 보험 기금(일시적 장애 및 출산과 관련된 경우)에 대한 기여금 계산을 위한 최대 기준은 718,000 루블입니다(2015년 11월 26일자 러시아 연방 정부 결의안 No. 1265). ). 한도액을 초과하는 금액에서는 사회보장기여금이 지급되지 않는다.

2017년에 러시아 연방 사회 보험 기금에 대한 최대 기부 금액은 755,000 루블입니다(2016년 11월 29일자 러시아 연방 정부 결의안 No. 1255).

3. 2015년 1월 1일부터 연방 의무 의료 보험 기금에 대한 보험료는 직원을 위한 모든 지급액에 대해 5.1%의 비율로 지급되어야 합니다. 연방 의무 의료 보험 기금에 대한 보험료 계산을 위한 최대 기준이 취소되었습니다.

2016년에는 보험료 계산을 위해 다음과 같은 일반 요율이 설정되었습니다.

보험료 계산 관세표

기여금은 보험 연금 지급으로 이체되어야 합니다 - 392 1 02 02010 06 1000 160.

연금 기금은 보험금을 자금이 지원되는 사람들에게 독립적으로 분배합니다. 보험 연금, 자금조달을 위한 출연금액 이체 적립 연금연금 기금의 별도 계정(2001년 12월 15일자 법률 No. 167-FZ 제20.1조 2항).

적립 연금 지급을 위해 수령한 기여금에 대한 회계 처리는 개인이 선택한 연금 옵션에 따라 개인화된 회계 데이터를 기반으로 수행됩니다.

2017년 1월 1일부터 "상해"에 대한 기여금을 제외한 모든 보험료는 러시아 연방 국세청에서 관리합니다. 이 날짜부터 2009년 7월 24일 연방법 No. 212-FZ가 효력을 잃습니다. 제34조가 동시에 시행됩니다. 세금 코드 « 보험료"는 계산 및 지불 규칙을 명시합니다.

보험료 계산에는 근본적인 변화가 없습니다. 청구 기간은 동일하게 유지되었습니다. 보고 기간– 1분기, 반년 9개월(러시아 연방 조세법 제423조).

2017년 관세도 변경되지 않았습니다(러시아 연방 세법 제426조).

필수 연금 보험– 최대값을 고려하면 22%, 초과 – 10%;
필수 사회 보험 – 2,9%;
필수 건강 보험 – 5,1%.

기업가 소득에서 고정 기여금을 계산하는 방법

개인 사업에 종사하는 개인 기업가, 변호사, 공증인은 연금 기금 및 연방 의무 의료 보험 기금에 고정 금액으로 보험료를 지불합니다.

기업가의 기여율은 다음과 같습니다.

러시아 연금 기금 – 26%;
연방 의무 의료 보험 기금 – 5.1%.

2014년 1월 1일부터 다음 규정이 적용됩니다. 기업가의 연간 소득이 300,000 루블을 초과하지 않는 경우 연금 기금에 대한 기부금의 고정 금액은 다음 공식에 따라 결정됩니다.

러시아 연금 기금에 대한 고정 보험료 금액 계산 공식

연방 의무 의료 보험 기금에 대한 기부금의 고정 금액은 다음 공식에 의해 결정됩니다.

연방 의무 의료 보험 기금에 대한 고정 보험료 금액을 계산하는 공식

2016년 1월 1일 기준 최저임금은 6,204루블이다. 따라서, 고정 지불 2016년 연금 기금 - 19,356.48 루블(6,204 루블 × 26% × 12), 연방 의무 의료 보험 기금 - 3,796.85 루블(6,204 루블 × 5.1% × 12).

주의 사항: 2016년 7월 1일부터 최저 임금이 7,500루블(2016년 6월 2일 연방법 1조 164-FZ)으로 인상되었음에도 불구하고 계산 시 고정 지불해당 연도에는 해당 연도 1월 1일에 설정된 지표를 사용해야 합니다. 즉, 2016년에 보험료 계산을 위해 기업가는 6,204 루블에 해당하는 최저 임금을 사용했습니다.

2017년 1월 1일부터 최저 임금은 인상되지 않으며 그 가치는 7,500 루블로 유지됩니다.

즉, 2017년 고정 지급액은 다음과 같습니다.

러시아 연금 기금 – 23,400 루블. (RUB 7,500 × 26% × 12)
FFOMS – 4590 루블. (RUB 7,500 × 5.1% × 12).

기업가의 소득이 300,000 루블을 초과하는 경우, 이 금액을 초과하는 소득에 대해 연금 기금에 추가로 1%를 지불합니다. 1%는 비용 절감 없이 소득(세법 346.15항에 나열된 판매 및 영업 외 소득)에서 계산됩니다.

이 의견은 재무부가 2015년 3월 27일자 서한 No. 03-11-11/17197을 통해 표현한 것입니다. 금융가들의 설명은 다음과 같다. 과세 대상을 결정할 때 "단순화된" 사람들은 판매 소득과 영업외수익세금법 248조 1항과 2항에 규정된 방식에 따릅니다. 예외는 다음과 같습니다.

조세법 제251조에 따른 소득;
35%와 9%의 세율로 개인소득세가 부과되는 개인 기업가의 소득.

300,000 루블을 초과하는 "단순"기업가의 소득 금액에서 연금 기여금을 계산하려면 비용을 줄이지 않고 소득 만 고려해야합니다. 또한 개인 기업가가 적용하는 과세 대상에 관계없이.

소득이 300,000 루블을 초과하는 기업가가 스스로 양도한 러시아 연방 연금 기금에 대한 보험료 총액은 최대 금액으로 제한됩니다. 이는 공식(2009년 7월 24일자 법률 No. 212-FZ 제14조 2항, 1.1부)에 따라 계산됩니다.

연금 기금에 대한 최대 보험료 금액을 계산하는 공식

2016년에 지정된 한도는 154,851.84 루블입니다. 결과적으로 단순화된 세금 시스템을 적용하는 기업가의 소득이 300,000 루블을 초과하는 경우 위 순서에 따라 보험료 금액을 계산한 다음(법률 No. 212-FZ의 2항, 1.1부, 14조) 다음을 비교합니다. 결과 값 최대 크기연금 기금으로 이전될 수 있는 보험료. 계산된 고정 지급액이 최대 금액을 초과하는 경우 154,851.84 루블이 연금 기금에 지급됩니다.

기여금에 대한 과세기간은 1년이고, 신고기간은 당해 연도의 1분기, 반기, 9개월이다.

직원 소득으로 보험료를 계산하는 방법

2016년에는 예산 외 자금에 대한 보험료를 다음과 같이 계산해야 합니다.

1. 연초부터 발생 기준으로 계산된 직원을 위한 지급금이 연금 기금 기여금 계산을 위한 소득 한도를 초과하지 않는 경우 연금 기금 기여율은 22%입니다.

2017년 연금기금에 대한 최대 기부액은 876,000루블입니다(2016년 11월 29일자 러시아 연방 정부 결의문 No. 1255).

2017년에 러시아 연방 사회 보험 기금에 대한 최대 기부 금액은 755,000 루블입니다(2016년 11월 29일자 러시아 연방 정부 결의안 No. 1255).

2016년에는 보험료 계산을 위해 다음과 같은 일반 요율이 설정되었습니다.

보험료 계산 관세표

기여금은 보험 연금 지급으로 이체되어야 합니다 - 392 1 02 02010 06 1000 160.

연금 기금은 기금 연금 및 보험 연금에 대한 보험료를 독립적으로 분배하여 기금 연금 조달을 위한 기여 금액을 연금 기금의 별도 계정으로 이체합니다(2001년 12월 15일자 법률 No. 167-FZ 제 20.1조 2항). ).

적립 연금 지급을 위해 수령한 기여금에 대한 회계 처리는 개인이 선택한 연금 옵션에 따라 개인화된 회계 데이터를 기반으로 수행됩니다.

2017년 1월 1일부터 "상해"에 대한 기여금을 제외한 모든 보험료는 러시아 연방 국세청에서 관리합니다. 이 날짜부터 2009년 7월 24일 연방법 No. 212-FZ가 효력을 잃습니다. 동시에 계산 및 지불에 대한 규칙을 규정하는 세금법 "보험 기여금" 34장이 발효됩니다.

보험료 계산에는 근본적인 변화가 없습니다. 청구 기간은 동일하게 유지되었습니다. 보고 기간 - 1분기, 반년 9개월(러시아 연방 세법 제423조).

2017년 관세도 변경되지 않았습니다(러시아 연방 세법 제426조).

의무 연금 보험의 경우 – 22%, 최대 금액을 고려하면 – 10%;
의무적 사회보험 – 2.9%;
의무 건강 보험 – 5.1%.

기업가 소득에서 고정 기여금을 계산하는 방법

개인 사업에 종사하는 개인 기업가, 변호사, 공증인은 연금 기금 및 연방 의무 의료 보험 기금에 고정 금액으로 보험료를 지불합니다.

기업가의 기여율은 다음과 같습니다.

러시아 연금 기금 – 26%;
연방 의무 의료 보험 기금 – 5.1%.

러시아 연금 기금에 대한 고정 보험료 금액 계산 공식

연방 의무 의료 보험 기금에 대한 기부금의 고정 금액은 다음 공식에 의해 결정됩니다.

연방 의무 의료 보험 기금에 대한 고정 보험료 금액을 계산하는 공식

2016년 1월 1일 기준 최저임금은 6,204루블이다. 따라서 2016년 연금 기금에 대한 고정 지불금은 19,356.48 루블(6,204 루블 × 26% × 12)이고 FFOMS에 대한 고정 지불액은 3,796.85 루블(6,204 루블 × 5.1% × 12)입니다.

명심하십시오: 2016년 7월 1일부터 최저 임금이 7,500 루블로 인상되었음에도 불구하고(2016년 6월 2일자 연방법 제 164-FZ호), 해당 연도의 고정 지급액을 계산할 때, 올해 1월 1일에 설정된 지표를 사용해야 합니다. 즉, 2016년에 보험료 계산을 위해 기업가는 6,204 루블에 해당하는 최저 임금을 사용했습니다.

2017년 1월 1일부터 최저 임금은 인상되지 않으며 그 가치는 7,500 루블로 유지됩니다.

즉, 2017년 고정 지급액은 다음과 같습니다.

러시아 연금 기금 – 23,400 루블. (RUB 7,500 × 26% × 12)
FFOMS – 4590 루블. (RUB 7,500 × 5.1% × 12).

이 의견은 재무부가 2015년 3월 27일자 서한 No. 03-11-11/17197을 통해 표현한 것입니다. 금융가들의 설명은 다음과 같다. 과세 대상을 결정할 때 "단순자"는 세법 제 248 조 1 항과 2 항에 규정된 방식으로 판매 소득 및 영업 외 소득을 고려합니다. 예외는 다음과 같습니다.

조세법 제251조에 따른 소득;
35%와 9%의 세율로 개인소득세가 부과되는 개인 기업가의 소득.

연금 기금에 대한 최대 보험료 금액을 계산하는 공식

2016년에 지정된 한도는 154,851.84 루블입니다. 결과적으로 단순화된 세금 시스템을 적용하는 기업가의 소득이 300,000 루블을 초과하는 경우 위 순서에 따라 보험료 금액을 계산한 다음(법률 No. 212-FZ의 2항, 1.1부, 14조) 다음을 비교합니다. 최대 보험료 금액을 포함한 결과 값으로 연금 기금으로 이체될 수 있습니다. 계산된 고정 지급액이 최대 금액을 초과하는 경우 154,851.84 루블이 연금 기금에 지급됩니다.

보험 이전 분야의 중요한 혁신은 수수료 관리 기능(사회 보험 기금 관할권에 있는 부상 및 산업 재해에 대한 기여금 제외)을 연방세 서비스에 이전하는 것입니다. 2017년 보험료 계산 방법에 대해 알아 보겠습니다.

기업인과 기업은 연금, 건강 및 사회 보험에 대한 기여금을 계속해서 지불합니다.

연방세청으로부터의 기부금 징수의 완전성을 통제한다고 해서 연금 기금과의 합의가 폐지되는 것은 아닙니다. 연금 기여이전에 설정된 관세에 따라 이제 다른 KBK를 사용하여 연방세 서비스로 이전만 이루어집니다. 개인사업자가 납부하는 기여금액의 증가는 최저임금의 인상에 따른 것으로 고정금액 산정의 기초가 된다.

공제: 2017년 개인 기업가를 위한 연금 기금 계산

올해 법적으로 정해진 최저 임금은 7,500 루블입니다. 보험료 계산 공식은 변경되지 않습니다.

연금 기금의 경우 = 12 최저 임금 x 26% = 12 x 7500 x 26/100 = 23,400 루블;

의무 의료 보험 기금 = 12 최저 임금 x 5.1% = 12 x 7500 x 5.1/100 = 4590 루블.

따라서 개인 기업가가 300,000 루블 이내의 연간 소득으로 자신을 위해 기부하는 최소 고정 금액입니다. 27,990 루블입니다. 1년 동안 사업을 운영하지 않은 사업자의 경우, 사업자로 근무한 시간에 비례하여 공제액을 재산정합니다.

기업의 연간 수익성이 30만 번째 기준(초과 금액의 1%)을 초과하는 경우 추가 공제를 계산하는 규칙도 변경되지 않았습니다. 제한 사항도 적용됩니다. 연금 기여. 2017년에는 "한도"가 187,200 루블이 될 것입니다. 이는 8 최저임금 x 12 x 26% 공식으로 계산됩니다.

사업가는 의료 보험으로 4,590 루블을 지불합니다. 받은 소득 금액에 관계없이. 사업가는 일시적 장애 및 출산 보험에 대한 비용을 공제할지 여부를 선택할 권리가 있지만 개인 기업가는 부상 및 산업 재해에 대해 사회 보험 기금에 기부 할 수 없습니다.

기부금 납부 마감일은 변경되지 않았습니다. 고정 금액보고 연도가 끝나기 전에 지불해야하며 다음 해 4 월 1 일 이전에 추가로 발생합니다.

'1인'으로 활동하는 개인사업자의 보험료 산정 예시

개인 기업가 Ivanov O.M.의 소득 2017년 – 850,000 루블.

개인 기업가를 위한 연금 기금 기여금 계산: 고정 기여금: 23,400 + 4590 = 27,990 루블. 사업자는 연말 이전에 해당 금액을 이체해야 합니다.

설정된 한도를 초과하는 소득에 대한 개인 기업가의 보험료 계산:

((850,000 – 300,000) * 1%) = 5,500 문지름. (2018년 4월 1일 이전에 입력해야 함).

개인 기업가 Ivanov O.M.의 총 공제액 될거야:

27,990 + 5,500 = 33,490 문지름.

회사 직원의 급여에서 보험료를 계산하는 방법

기업 기여율도 급여의 30%(연금기금 22%, 의무의료보험기금 5.1%, 사회보험기금 2.9%)로 동일한 수준을 유지했다. 2016년 11월 29일자 러시아 연방 정부 법령 No. 1255는 공제 계산을 위한 최대 기준(급여)을 승인했습니다.

러시아 연방 연금 기금 – 876,000 루블;

사회 보험 기금 – 755,000 루블.

연초 이후 각 직원에게 지급한 금액이 해당 금액을 초과하는 경우 다음 기준에 따라 공제됩니다. 관세 인하. 설정된 한도를 초과하는 지불에 대한 연금 기금 기여금 계산 - 연금 기금의 10%, 사회 보험 기금의 경우 - 0%. 의무 의료 보험 기금에 대한 기여금은 지불 규모에 관계없이 계산됩니다.

법적으로 기여율이 감소되는 특정 유형의 활동에 참여하는 지급인 범주가 있습니다. 예술의 4-10 항. 러시아 연방 세금 코드 427은 상세 설명그러한 혜택을 적용할 자격이 있는 기업에 대한 조건 및 요구 사항.

기업의 러시아 연방 연금 기금에 대한 보험료 계산의 예

급여지급자와 관련이 없는 기관, 9개월간. 2017년 직원 Petrov I.I에게 지급되었습니다. 급여는 640,000 루블입니다. 급여 – 600,000 루블, 재정 지원 – 4,000 루블, 병가 – 36,000 루블.

기여금을 계산할 때 회계사는 모든 지불금에 보험료가 적용되는 것은 아니라는 점을 고려해야 합니다. 물질적 원조그리고 가이드 병가과세 표준에 포함되지 않으므로 기부금은 600,000 루블로 계산됩니다. (640,000 – 4000 – 36,000).

따라서 연금 기금에 대한 기부금은 132,000 루블에 달합니다. (600,000 x 22/100), 연방 의무 의료 보험 기금-30.6 천 루블. (600,000 x 5.1 / 100), 사회 보험 기금-17.4 천 루블. (600,000 x 2.9/100).

고용주는 매월 기여금을 이체해야 하며 마감일– 다음 달 15일까지. 또한 그는 발생한 급여와 계산된 공제액 및 SZV-M 양식에 대한 정보를 연금 기금에 제출할 의무가 있습니다. 정의에서 오류가 발견된 경우 과세 기준, 입법자는 연금 기금에 업데이트된 계산서를 제출하는 것을 허용합니다.

개인 사업자 보험료 계산기는 2017~2019년 필수 개인 사업자 보험료를 계산하는 데 도움이 됩니다. 기여금을 계산하려면 원하는 연도를 선택하고 30만 루블을 초과하는 경우 받은 소득을 표시하십시오.

기업가를 위한 중요한 뉴스를 놓치지 않도록 텔레그램 채널을 구독하세요.

보험료는 누가 내는가

모든 기업가는 활동이 없더라도 연금 기금과 연방 의무 의료 보험 기금에 보험료의 고정 부분을 지불합니다.

해당 연도 소득이 30만 루블을 초과하면 초과 금액의 1%가 추가로 연금 기금에 지급됩니다.

소득 계산 방법

연금 기금에 추가로 1%를 지불하려면 소득 금액이 다음과 같이 계산됩니다.

단순화된 세금 시스템의 경우 이는 비용을 제외한 모든 수입입니다( 간이과세 제도 소득에 따른 신고서 섹션 2.1.1의 113행 및 간이과세 제도 소득에서 비용을 뺀 신고서의 섹션 2.2의 213행),
UTII의 경우 - 이는 해당 연도의 귀속 소득입니다( 모든 분기에 대한 UTII 선언 섹션 2의 100행에 있는 값의 합계),
특허 시스템의 경우 이는 잠재적 연간 소득( 라인 010). 특허를 받은 기간이 12개월 미만인 경우 연간 소득을 12로 나누고 특허가 발급된 기간의 개월 수를 곱해야 합니다( 라인 020).

기업가가 여러 조세 제도를 결합하는 경우 각 조세 제도의 소득이 합산됩니다.

보험료 납부기한

보험료의 확정부분은 12월 31일 이전에 납부해야 합니다. 연금 기금에 추가 1% - 다음 해 7월 1일까지.

1년 미만의 보험료

연초부터 개인사업자로 등록하지 않은 경우 해당 분야에서 기간의 시작개인 기업가로 등록한 날짜를 나타냅니다.

개인 사업자로서의 활동을 중단한 경우 해당 분야에서 기간 종료개인 기업가로서의 활동 종료 날짜를 나타냅니다.

법인 및 개인 기업가직원의 수입으로 예산에 기여해야 합니다. 직원과 고용주가 납부하는 세금 및 기여금, 부과되는 수입의 비율, 세금 및 기여금 납부 시 법률 위반에 대한 책임은 무엇입니까? 이 자료를 통해 알려드리겠습니다.

임금 공제 유형

직원의 급여는 예산에 대한 기부금과 세금을 계산하는 기준입니다. 일반적으로 이러한 공제액은 두 가지 범주로 나눌 수 있습니다.

소득세 개인(NDFL) - 직원에게 유리한 소득에서 공제가 이루어집니다.

이것 연방세, 그러나 그것은 보충됩니다 지역예산. 개인 소득세를 희생하여 도로가 복원되고 교육 및 의료 기관이 수리되고 자금이 조달됩니다.

의무연금, 건강보험 및 사회보험에 대한 보험료는 근로자의 임금에 적립되며 고용주의 자금에서 지급됩니다.

이러한 공제는 건강 관리에 대한 시민의 권리 실현 측면에서 러시아 연방 헌법을 준수하는 데 필요합니다. 사회적 보호보험, 제공 의료. 연금 기금에 대한 기여금 계산은 직원의 미래 연금을 보장합니다.

보험료 계산 절차는 Art에 의해 규제됩니다. 419-431 러시아 연방 세금 코드, 연방법 1998년 7월 24일자 No. 125-FZ, 개인 소득세 - 러시아 연방 세법 제23장.

개인소득세 납부절차, 조건 및 특징

고용주가 누구인지 기억하자 세무사따라서 그는 직원 소득에 대한 세금을 계산하고 원천징수할 의무가 있습니다.

개인 소득세 금액은 다음과 같습니다.

상금, 상금 및 상금을 제외한 급여 및 기타 소득에서 물질적 이익- 거주자 13%, 비거주자 30%. 예외가 있습니다. 13%는 비거주자(러시아 연방에서 특허 관련으로 일하는 우수한 전문가 및 EAEU 회원국 시민)가 지불합니다.
35% - 주민의 상금, 상금 및 물질적 혜택;
거주자 배당금에는 13%, 비거주자에게는 15%의 세율이 부과됩니다.

개인 소득세 양도시기는 Art 제 6 항에 의해 규제됩니다. 226 러시아 연방 세금 코드:

휴가 및 병가 수당에 대한 개인 소득세는 지급 월에 늦어도 납부 날짜까지 납부됩니다. 마지막 날개월;
기타소득의 경우 - 지급일 다음날

개인소득세에 대한 조세부담을 완화하는 것은 표준공제, 사회공제, 재산공제 및 기타 공제를 제공하는 것입니다.

보험료 납부기간 및 절차

임금에 따른 보험료 계산은 러시아 연방 세법 제34장에 규정된 고용주의 책임입니다. 적용되는 관세는 이 코드의 425-430조에 의해 규제됩니다.

2019년에는 다음과 같은 보험료 요율이 적용됩니다.

1백만 15만 루블 미만의 소득으로 인한 연금 기여. 22%로 원천징수됩니다.
소득 이상에서 지정된 금액 - 10%.

건강 보험료는 5.1%입니다.

일시적 장애 및 출산의 경우 사회 보험료는 865,000 루블 미만의 소득에서 이전됩니다. 2.9%의 양으로; 소득이 언급된 금액을 초과하는 경우 세율은 0%입니다. 일시적으로 러시아에 체류하는 경우 외국 시민고도의 자격을 갖춘 전문가가 아닌 경우에는 1.8%의 세율이 적용됩니다.

납부기한은 신고기간의 다음달 15일까지로 한다.

고용주는 또한 산업재해 및 업무상 질병에 대한 "외상" 보험료를 사회보험기금으로 이체해야 합니다. 관세 범위는 장애인 직원의 유무와 생산 활동의 위험 정도에 따라 0.2%~8.5%입니다. IP는 다음과 같습니다. 유일한 사람이러한 유형의 기여금을 지불할 필요는 없으며 직원을 고용할 때 의무가 발생합니다.

계산 임금보험료는 각 직원과 기여 유형별로 별도로 납부해야 합니다.

계산예

1등급 기업의 직원 전문적인 위험한 달에 20,000 루블을 벌었습니다. 그는 1명의 자녀를 두고 있습니다( 표준공제- 1400 문지름.). 회계사가 계산을 수행했습니다.

20,000*22% = 4,400 문지름. - 러시아 연금 기금
20,000*2.9% = 580 문지름. - FSS에서;
20,000*5.1% = 1020 문지름. - 의무 의료 보험 기금에서;
20,000*0.2% = 40 문지름. - 부상에 대한 기여.

4건의 지급 명령에 대한 모든 직원의 총 기여금은 임금 기금에서 이체됩니다.

개인 소득세는 (20,000 - 1,400) * 13% = 2,418 루블입니다.
직원에게 지급할 금액: 20,000 - 2418 = 17,582 루블.

과세 대상이 아닌 소득은 무엇입니까?

러시아 연방 세법 제 217조 및 422조에는 개인 소득세와 보험료가 다음 지급액에서 원천징수되지 않는다고 명시되어 있습니다.

최대 4,000 루블의 재정 지원 (연간 누적 총액으로 간주)
근로, 임신, 출산, 육아에 대한 무능력 증명서 지급;
자녀 출산에 대한 일시금;
사망 혜택 가까운 친척;
결제가 면제되는 일일 결제의 경우 개인 소득세 금액 700 루블 / 일 (러시아 연방 내 출장의 경우), 해외 출장의 경우 - 2500 루블 / 일 등

사회 보험 기금 및 러시아 연방 연금 기금에 대한 지불을 적절하게 발생 및 처리하고, 개별 기업가 및 법인으로부터 보고서를 받고, 지불을 상쇄하고, 부채를 징수하고, 연체 또는 미납에 대한 벌금을 부과하기 위해 보험료는 다음과 같습니다. 2017년부터 연방국세청에서 관리하는 업무입니다.

책임의 종류

임금, 세금, 행정, 일부 경우에그리고 형사책임.

세무 대리인 또는 개인 기업가는 지정된 지불액의 20-40%에 해당하는 벌금을 부과받습니다(러시아 연방 세법 제122조). 지불이 지연되는 경우 지연 날짜별로 벌금이 부과됩니다(러시아 연방 조세법 제75조).

보험계약자에 대한 형사책임은 다음과 같은 경우에 발생합니다. 의식적인 회피기부금이나 많은 부채를 지불해야 합니다. 따라서 기업가와 법인은 10만 ~ 30만 루블(부채가 특히 큰 경우 20만 ~ 50만 루블)의 벌금, 강제 노동 또는 투옥에 직면하게 됩니다. 처벌 기간과 금액은 범죄의 심각성에 따라 다릅니다.

중요한!

신고를 하지 않거나, 제출하는 것을 잊어버렸거나, 장기간 개인사업자로 활동하지 않은 사업자도 책임이 있습니다. 개인사업자가 등록을 말소할 때까지 보험료 납부 의무가 남아 있기 때문입니다. 예를 들어, 신고서를 제출하지 않은 기업가는 연방세청으로부터 최저 임금 8달러의 기여금 평가를 받을 수 있습니다(개인 기업가의 소득은 확인되지 않음).

2018년부터 2015년 1월 1일 이전에 발생한 세금 및 2017년 1월 1일 이전 보험료에 대한 채무 및 과태료에 대한 사면이 도입되었습니다. 이는 해당 기간 동안의 소득에 대한 정보를 연금 기금에 제출하지 않은 사업가들에게만 적용됩니다. 귀하와 개별 기업가의 직원에 대한 보험료에는 사면이 적용되지 않으며 반드시 지불해야합니다.

예를 들어, 우리 회사와의 협력에는 연방세청과의 정기적인 조정이 포함되며 예산 외 자금, 이는 회계 서비스 제공 표준에 포함되어 있습니다.

주문 서비스