은행원이 알아야 할 것. 은행 창구 교환원의 직무 설명, 은행 창구 교환원의 직무, 은행 창구 교환원의 샘플 직무 설명. 계산원은 여성 직업입니다

은행원-교환원의 직무 설명

나는 승인했다
최고 경영자
성 I.O. ________________
"________"_____________ ____ G.

1. 일반 조항

1.1. 은행원/교환원은 기술 전문가 범주에 속합니다.
1.2. 은행 창구직원의 임명과 해임은 은행지배인의 명령에 따라 이루어진다.
1.3. 은행 창구 교환원은 교대 감독자나 부서장에게 직접 보고합니다.
1.4. 은행 창구 직원이 부재하는 동안 그의 권리와 의무는 해당 권리를 취득하고 다음을 담당하는 다른 직원에게 이전됩니다. 적절한 실행그에게 맡겨진 임무.
1.5. 최초 자격을 갖춘 사람이 은행 출납원으로 임명됩니다. 전문적인 교육업무 경험이나 중등(완전) 일반 교육 및 특수 훈련에 대한 요구 사항을 제시하지 않고 설치된 프로그램직장 경력 요건이 없습니다.
1.6. 은행원-교환원은 다음 사항을 알아야 합니다.
- 규정, 규정, 지침, 기타 지침 자료 및 유지 관리 문서 현금 거래;
- 금전 등록기의 형태와 은행 서류;
- 수령, 발행, 회계 및 보관 규칙 그리고 귀중한 서류;
- 들어오고 나가는 문서 처리 절차
- 기업을 위해 설정된 현금 잔액 한도, 안전 보장 규칙
- 현금 장부를 유지하고 현금 보고서를 준비하는 절차
- 노동 조직의 기본;
- 컴퓨터 장비 작동 규칙
- 노동법의 기초
- 내부 노동 규정
- 노동 보호 규칙 및 규정.
1.7. 은행원-교환원은 다음을 통해 활동을 안내받습니다.
- 입법 행위 RF;
- 은행 정관, 내부 노동 규정, 기타 규정항아리;
- 경영진의 명령 및 지시
- 이 직업 설명.

2. 기능적 책임은행원-교환원

은행원-교환원은 다음을 수행합니다. 직무:

2.1. 안전을 보장하는 규칙을 의무적으로 준수하면서 현금 및 유가 증권의 수령, 회계, 발행 및 보관 작업을 수행합니다.
2.2. 고객에게 계좌, 예금, 이체, 은행 카드 서비스를 제공합니다.
2.3. 외환거래를 진행합니다.
2.4. 고객과의 정산 및 은행상품 판매 업무를 수행합니다.
2.5. 들어오고 나가는 문서를 기반으로 유지 관리 현금 장부, 실제 가용성 확인 돈의 액수및 장부가 있는 유가증권.
2.6. 새 지폐로 교체할 목적으로 오래된 지폐의 목록과 관련 문서를 수집합니다.
2.7. 현금 보고서를 준비합니다.

3. 은행 창구직원의 권리

은행원-교환원은 다음과 같은 권리를 갖습니다.

3.1. 활동과 관련된 은행 경영진의 결정 초안을 숙지하십시오.
3.2. 경영진이 고려할 수 있도록 본 지침에 제공된 책임과 관련된 작업 개선을 위한 제안서를 제출합니다.
3.3. 귀하의 역량 내에서 활동 과정에서 확인된 모든 단점에 대해 직속 상사에게 알리고 이를 제거하기 위한 제안을 하십시오.
3.4. 직무를 수행하는 데 필요한 구조 단위 및 전문가로부터 정보 및 문서를 받습니다.
3.5. 기관의 경영진이 공무와 권리를 수행하는 데 도움을 줄 것을 요구하십시오.

4. 은행원/은행원의 책임

은행원-교환원은 다음을 담당합니다.

4.1. 본 직무 설명에 명시된 직무를 수행하지 않거나 부적절하게 수행하는 경우 - 현행 러시아 연방 노동법에 의해 결정된 한도 내에서.
4.2. 고용주에게 물질적 피해를 입히는 경우 - 러시아 연방의 현행 노동법 및 민사법이 정한 한도 내에서.
4.3. 활동을 수행하는 과정에서 저지른 범죄 - 러시아 연방의 현행 행정, 형사 및 민법에 의해 결정된 한도 내에서.

이 기사를 읽은 후에도 명확한 답변을 얻지 못한 경우 빠른 도움을 받으십시오.

계산원은 은행이나 우편 시스템, 상점에서 일하는 사람입니다. 운영자의 기능적 책임은 재정적 책임의 존재와 관련됩니다.

캐셔로 취업을 희망하는 분들을 위한 교육

물론 금전 등록기에서 일하는 데 고등 교육 수준의 기본 지식이 필요하지는 않습니다. 요즘에는 계산원 교육 과정과 직업 학교에서 전문 기술을 제공하며, 그 프로그램에는 계산원을 위한 교육도 포함됩니다.

돈을 다루는 직원 교육에는 무엇이 포함됩니까? 첫째, 졸업생은 수학에 대한 풍부한 지식, 즉 기본적인 수학 연산(곱셈, 나눗셈, 뺄셈, 합)을 머릿속이나 계산기로 빠르게 수행할 수 있어야 합니다. 이 직업에서는 사람들과의 의사소통 기술, 즉 사교성, 공손함, 발달된 어휘력도 중요합니다.

이 모든 것 외에도, 아마도 교육 기관의 주요 임무는 학생(강좌 참석자)에게 기본 사항을 전달하는 것입니다. 회계, 계좌 명명법 등. 계산원-운영자는 현금을 효율적으로 사용할 수 있어야 합니다(위조 지폐를 정확하게 계산, 포장, 식별). 전문 출납원 교육은 일부 은행의 인턴십 기간처럼 1~2주 동안 지속될 수 없습니다. 기본 기술을 배우는 최적의 기간은 수개월입니다.

계산원은 무엇을 하나요?

많은 사람들은 돈을 가지고 일하는 것이 매우 간단하다고 생각합니다. 이러한 사람들은 그러한 일, 특히 집약적인 작업(예를 들어 현대 식료품 슈퍼마켓에서와 같이)에서의 작업은 보수가 높아야 하는 힘든 작업이기 때문에 착각합니다.

출납원의 책임은 표준 직무 설명에 승인되어 있습니다. 먼저 은행원이 하는 일을 살펴보겠습니다. 아마도 그는 가장 자주 걸릴 것입니다 각종 결제(공과금, 예산, 법인). 또한 돈을 다루는 은행 직원의 기능은 다음과 같습니다.

  • POS 단말기 작업(자금 인출 및 보충) 은행 카드클라이언트);
  • 통화(달러, ​​유로 및 기타 외화 단위) 매매 거래
  • 수락 및 지불 송금국내 및 외화로;
  • 예금, 당좌 계좌 등의 개설 및 서비스;
  • 오래된 지폐로 작업하기;
  • 소프트웨어 시스템 및 보고, 현금 관리 작업을 수행합니다.

슈퍼마켓과 전당포 계산원의 책임

돈을 다루는 일은 어려운가, 쉬운가? 아마도 모든 초보 계산원은 자신의 업무 수행에 얼마나 책임감 있게 접근해야 하는지 전혀 모릅니다. 각 산업에서 계산원의 업무에는 고유한 특성이 있습니다. 금전등록기에서 일하던 남자에게 은행 기관, 슈퍼마켓 계산대에서 일하는 데 익숙해지기 어려울 것입니다. 슈퍼마켓 출납원의 기능을 분석해 보겠습니다. 일반 고객의 관점에서 볼 때 복잡한 것은 없습니다. 사실 그렇게 간단하지는 않습니다. 슈퍼마켓 직원은 고객 서비스 표준을 알아야 합니다. 추가 포장 요구 사항 다양한 방식계산대에서 상품; 매장의 소프트웨어 패키지에 대해 명확하게 이해하고 있어야 합니다.

고객이 계산대에 접근하면 교환원은 일반적으로 바코드를 사용하여 모든 품목을 스캔합니다. 하지만 여기에도 예외가 있습니다. 예를 들어 매장 자체 구운 식품은 포장되지 않기 때문입니다. 고객은 파이나 다른 제품을 가져다가 특별한 가방에 넣고 종종 잘못 수행합니다. 계산원은 이 모든 것을 확인해야 합니다.

전당포 계산원의 책임은 일반적으로 책임 수준에 따라 구체적입니다. 사실은 부도덕한 고객이 위조 금을 가져올 수도 있다는 것입니다. 직원은 이를 식별하기 위해 특별한 지식과 관찰을 사용해야 합니다. 또한 전당포는 특수 저울로 작업하는 방법과 표시 없이 금속 샘플을 결정하는 방법을 알고 있습니다.

직업 "계산원": 공석을 찾고 구직하는 방법?

직업을 찾는 것은 어렵습니다. 특히 아는 사람이 많지 않은 경우에는 더욱 그렇습니다. 취업을 희망하는 사람들이 가는 가장 기본적인 곳은 국가고용센터다. 현재 꽤 많은 상점, 은행 지점 등이 문을 열고 있기 때문에 계산원 공석은 일반적으로 자주 발견됩니다. 노동고용센터를 통해서 정확하게 정부 기관항상 모든 기본 요구 사항을 충족하는 사람을 인터뷰에 보내드립니다. 자격 요건직업에.

또한 많은 사람들이 인터넷에서 채용 사이트를 읽고 채용 공고를 게재하는 특별 주제 신문을 구입합니다.

고용주에게 중요한 세부 사항은 무엇입니까?

많은 고용주의 경우 직업 학교, 계산원 과정 또는 완전히 다른 업계에서 직업을 얻은 사람 등 무엇을 졸업했는지는 실제로 중요하지 않습니다. 회사 발전의 전망을 생각하고 있는 고용주는 사람들과 함께 일한 경험이 있고 제품을 판매하고 고객에게 추가 기능을 제공하는 능력을 개발한 자신감 있고 유능한 사람에게 확실히 주의를 기울일 것입니다.

전문가는 업무 알고리즘을 외운 직원이 아니라 개발을 사랑하고 아는 사람입니다. 물론 이 과정을 이수한 사람이라면 누구나 계산원의 직무를 수행할 수 있지만, 모든 사람이 성공적인 계산원이 될 수는 없습니다.

8 가장 인기 있는 은행 직원 중에서 창구 직원은 확고하게 선두 자리를 차지하고 있습니다. 업무의 특수성으로 인해 이들 직원은 금융 거래를 명확하고 전문적으로 문서화하고 전자 정보를 유능하고 신속하게 처리할 수 있을 뿐만 아니라 은행 고객에게 자격을 갖춘 친절한 서비스를 제공하는 것이 중요합니다. 따라서 고용주는 자격 요건을 충족할 수 있는 직원이 필요합니다.

합자 상업 은행"탈리스만" JSCB "탈리스만"

업무 설명서

2006년 10월 30일 N 21 승인합니다
---- --- 이사회 의장
(날짜) (번호) ————————-
(관리자 직위)
모스크바
미로노프 O.K. 미로노프
——— ———————

30.10.2006
————
(날짜)

은행원

1. 일반 조항

1.1. 이 직무 설명은 은행원의 의무, 권리 및 책임을 정의합니다.
1.2. 운영자는 전문가 범주에 속하며, 은행 인사부장의 추천에 따라 은행 이사회 의장의 명령에 따라 채용 및 해고됩니다.
1.3. 운영자는 은행 운영 부서장에게 직접 보고합니다.
1.4. 운영자가 없는 동안에는 은행 이사회 의장의 명령에 따라 임명된 직원이 그의 직무를 수행합니다.
1.5. 그의 활동에서 운영자는 연방법, 규제 문서러시아 재무부 및 러시아 은행의 지시, 은행 이사회 의장 및 운영 부서장의 명령 및 지시, 은행 정관, 내부 노동 규정 및 직무 설명.

2. 자격요건

2.1. "은행 운영자" 전문 분야의 중등 직업 교육을 받은 사람과 유사한 직위에 최소 2년 이상 근무 경험이 있거나 그 이상의 전문 교육을 받은 사람과 최소 1년 이상 전문 분야에서 근무한 경력이 있는 사람이 운영자로 임명됩니다. .
2.2. 운영자는 다음 사항을 알아야 합니다.
— 은행 활동과 관련된 입법 및 규제 행위
- 은행의 결제 관계 규칙 및 회계 원칙
— 지불 및 현금 서류 수령 및 처리 규칙
— 은행 계좌의 계획 및 서신과 표준 전기 절차
- 개봉 및 유지관리 절차 은행 계좌개인 및 법인;
— 통신원, 결제, 환승 및 대출 계정 작업 절차
- 금전 등록기 유지 규칙 및 외환거래;
— 은행 활동에 관한 명령 및 부서별 지침
— 은행 운영 업무 조직에 관한 방법론 자료
- 형태와 방법 재무제표그 방향으로;
— 회계를 위한 문서 흐름 구성 은행업무;
— 컴퓨터 프로그램 "운영자 - 요일";
— 노동, 노동 보호 및 안전에 관한 기본 법률
- 조직의 현지 규정
- 전자 컴퓨팅 및 사무 장비를 사용하여 문서를 처리하는 기술
— 정보를 수집, 저장 및 처리하는 컴퓨터 방법과 현대 정보 기술 사용 규칙.

3. 주요 기능

3.1. 운영자는 지불 및 현금 서류 처리를 담당합니다. 계좌 개설, 유지 및 폐쇄, 계좌 이자 계산 통화 거래 등록 및 거래 수행에 관한 플라스틱 카드그리고 은행 금고.

4. 직무

운영자의 의무는 다음과 같습니다.
4.1. 법률이 정한 절차에 따라 은행 서류를 준비하십시오. 러시아 연방, 러시아 재무부 및 러시아 은행의 지시.
4.2. 계약서 작성, 위임장 작성, 저축 장부 발행 등 예금자와 은행 고객에게 서비스를 제공합니다.
4.3. 개인 및 법인의 당좌 계좌를 개설, 유지 및 폐쇄합니다.
4.4. 안에 정해진 방법으로일정에 따라 계좌에 이자를 발생시키고 예금자의 계좌에서 지불합니다.
4.5. 자금 입출금을 위해 비현금 거래를 수행합니다.
4.6. 예금, 플라스틱 카드, 은행 금고로 거래를 수행합니다.
4.7. 거래에 대한 문서 흐름 일정과 고객 서비스 일정을 따르십시오.
4.8. 유료 서비스 요금에 따라 제공된 서비스에 대한 수수료를 고객에게 청구합니다.
4.9. 고객 파일을 유지하고 고객 지불 기록을 만듭니다.
4.10. 일일 은행 보고서를 생성하고 최종 보고서 준비를 위해 업무 영역에 대한 데이터를 준비합니다.
4.11. 지급 문서 데이터베이스의 생성 및 유지 관리에 참여합니다.
4.12. 위탁된 재무 문서의 안전을 보장합니다.
4.13. 은행 관리자와 고객에게 업무 영역에 대한 신뢰할 수 있는 정보를 제공합니다.
4.14. 예금자 및 은행 고객에게 예금 선택에 관해 조언하고, 이자율, 은행이 제공하는 관세 및 서비스.
4.15. 필요한 경우 은행 및 지점의 전문가에게 역량과 관련된 문제에 대해 조언하십시오.

운영자는 다음과 같은 권리를 갖습니다.
5.1. 현행법과 거래 수행 및 기록을 위해 확립된 절차를 위반하는 거래에 대한 실행 문서를 수락하지 마십시오.
5.2. 양식 개발에 참여 기본 문서, 표준 양식이 제공되지 않는 은행 거래를 처리하는 데 사용됩니다.
5.3. 경영진이 고려할 수 있도록 본 직무 설명에 제공된 책임과 관련된 업무 개선을 위한 제안서를 제출합니다.
5.4. 노동법 및 은행의 현지 규정에 따라 재교육 및 고급 교육을 받습니다.
5.5. 이와 관련된 은행 경영진의 결정 초안을 숙지하십시오. 전문적인 활동.
5.6. 부서장 및 기타 은행 전문가에게 업무 수행에 필요한 소프트웨어를 포함한 문서, 정보를 요청하고 받습니다.
5.7. 작업 과정에서 확인된 모든 단점에 대해 직속 상사에게 알리고 이를 제거하기 위한 제안을 하십시오.
5.8. 법률 부서 및 은행 보안 서비스를 포함하여 귀하의 전문 활동 문제에 대해 모든 은행 서비스와 상호 작용하십시오.

6. 책임

운영자는 다음을 담당합니다.
6.1. 러시아 연방의 현행 노동법에 의해 결정된 한도 내에서 직무 설명에 따라 자신에게 할당된 업무의 질이 낮고 적시에 수행되지 않은 경우.
6.2. 러시아 연방 현행법에 의해 결정된 한도 내에서 물질적 손해를 초래한 경우.
6.3. 노동 규율, 내부 노동 규정, 노동 보호 규칙 및 규정, 안전 예방 조치 및 화재 예방 위반.
6.4. 활동 과정에서 저지른 기타 범죄의 경우 - 러시아 연방의 현행 행정, 형사 및 민법에 의해 결정된 한도 내에서.

7. 검토절차 업무 설명서

7.1. 직무 설명은 필요에 따라 검토, 수정 및 보완되지만 최소한 5년에 한 번은 수행됩니다.
7.2. 이 지침을 적용받는 모든 직원은 서명에 따라 직무 설명을 변경(추가)하라는 명령을 숙지하고 있습니다.
직무 설명은 2006년 10월 16일 N 134 은행 이사회 의장의 명령에 따라 작성되었습니다.

HR 부서 책임자 Andronova E.P. 안드로노바
—————————— ———- ———————
(인사부장) (서명) (서명 녹취록)

나는 이 직업 설명을 읽었습니다. 1부
나는 그것을 내 손에 받았고 내 직장에 보관할 것을 약속합니다

피로고바 I.N. 피로고프
——— ———————
(서명) (서명 복호화)

03.11.2006
————————————————————————-
마지막 장을 넘기다
———————————-¬
¦ 이 직업 설명에서 ¦
¦ 지침에는 번호가 매겨져 있습니다. ¦
¦ 레이스 및 밀봉 ¦
¦ 3(세)장 ¦
¦ ——— ¦
¦ ¦
¦ 이사회 의장 ¦
¦ JSCB "탈리스만" ¦
¦ 미로노프 O.K. 미로노프 ¦
¦ ——— ¦
¦ ¦
¦ 2006년 10월 30일 ¦
엘------------

법무 부서장 Shvetsova A.E. 슈베초바
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(관리자, 배서 문서) (서명) (서명 사본)

출납원- 은행의 얼굴이기 때문에 방문객을 가장 먼저 맞이하기 때문이다. 우리 직업 설명에는 계산원은행은 고객과의 의사소통, 계좌 상태 모니터링, 자금 수취 및 인출 시 데이터베이스 변경 등을 포함하는 이 전문가의 책임을 규정합니다. 오늘날 특정 수준에 도달한 많은 사람들은 재무구조, 일단 결제 승인 창에서 작업을 시작했습니다.

은행원-교환원의 직무 설명

나는 승인했다
최고 경영자
성 I.O. ________________
"________"_____________ ____ G.

1. 일반 조항

1.1. 은행원/교환원은 기술 전문가 범주에 속합니다.
1.2. 은행 창구직원의 임명과 해임은 은행지배인의 명령에 따라 이루어진다.
1.3. 은행 창구 교환원은 교대 감독자나 부서장에게 직접 보고합니다.
1.4. 은행 출납원이 없는 동안 그의 권리와 의무는 해당 권리를 취득하고 적절한 직무 수행을 담당하는 다른 공무원에게 이전됩니다.
1.5. 업무 경험 요구 사항이없는 기본 직업 교육 또는 업무 경험 요구 사항이없는 확립 된 프로그램에 따라 중등 (완전) 일반 교육 및 특수 교육을받은 사람이 은행 출납원 직위에 임명됩니다.
1.6. 은행원-교환원은 다음 사항을 알아야 합니다.
-현금 거래 수행에 관한 규제 법적 행위, 규정, 지침, 기타 지침 자료 및 문서
- 현금 및 은행 서류 형태;
- 자금 및 유가증권의 수령, 발행, 회계 및 보관에 관한 규칙
- 들어오고 나가는 문서 처리 절차
- 기업을 위해 설정된 현금 잔액 한도, 안전 보장 규칙
- 현금 장부를 유지하고 현금 보고서를 준비하는 절차
- 노동 조직의 기본;
- 컴퓨터 장비 작동 규칙
- 노동법의 기초
- 내부 노동 규정
- 노동 보호 규칙 및 규정.
1.7. 은행원-교환원은 다음을 통해 활동을 안내받습니다.
- 러시아 연방의 입법 행위
- 은행 정관, 내부 노동 규정 및 기타 은행 규정
- 경영진의 명령 및 지시
- 이 직업 설명.

2. 은행 창구직원의 기능적 책임

은행 창구 교환원은 다음과 같은 업무를 수행합니다.

2.1. 안전을 보장하는 규칙을 의무적으로 준수하면서 현금 및 유가 증권의 수령, 회계, 발행 및 보관 작업을 수행합니다.
2.2. 고객에게 계좌, 예금, 이체, 은행 카드 서비스를 제공합니다.
2.3. 외환거래를 진행합니다.
2.4. 고객과의 정산 및 은행상품 판매 업무를 수행합니다.
2.5. 입출고 서류를 기반으로 현금 장부를 유지하고 장부 잔액으로 현금 및 유가 증권의 실제 가용성을 확인합니다.
2.6. 새 지폐로 교체할 목적으로 오래된 지폐의 목록과 관련 문서를 수집합니다.
2.7. 현금 보고서를 준비합니다.

3. 은행 창구직원의 권리

은행원-교환원은 다음과 같은 권리를 갖습니다.

3.1. 활동과 관련된 은행 경영진의 결정 초안을 숙지하십시오.
3.2. 경영진이 고려할 수 있도록 본 지침에 제공된 책임과 관련된 작업 개선을 위한 제안서를 제출합니다.
3.3. 귀하의 역량 내에서 활동 과정에서 확인된 모든 단점에 대해 직속 상사에게 알리고 이를 제거하기 위한 제안을 하십시오.
3.4. 직무를 수행하는 데 필요한 구조 단위 및 전문가로부터 정보 및 문서를 받습니다.
3.5. 기관의 경영진이 공무와 권리를 수행하는 데 도움을 줄 것을 요구하십시오.

4. 은행원/은행원의 책임

은행원-교환원은 다음을 담당합니다.

4.1. 본 직무 설명에 명시된 직무를 수행하지 않거나 부적절하게 수행하는 경우 - 현행 러시아 연방 노동법에 의해 결정된 한도 내에서.
4.2. 고용주에게 물질적 피해를 입히는 경우 - 러시아 연방의 현행 노동법 및 민사법이 정한 한도 내에서.
4.3. 활동을 수행하는 과정에서 저지른 범죄 - 러시아 연방의 현행 행정, 형사 및 민법에 의해 결정된 한도 내에서.

은행 회계사 운영자의 직무 설명[은행 이름, 법적 형식]

이 직무 설명은 러시아 연방의 노동 관계에 관한 기타 규정의 조항에 따라 개발 및 승인되었습니다.

1. 일반 조항

1.1. 은행 회계사 운영자는 전문가 범주에 속합니다.

1.2. 은행의 회계사-운영자는 [구조 단위 책임자; 기타 관계자].

1.3. 자신이 수행하는 각 유형의 은행 업무에 대해 확립된 프로그램에 따라 중등(완전한) 일반 교육 및 특별 교육을 받고 신용 기관에서 최소 [가치]년의 근무 경험을 가진 사람이 직위에 임명됩니다. 은행 회계사-운영자.

1.4. 은행 회계사 운영자는 러시아 연방 법률, 규제 문서에 따라 업무 활동을 안내받습니다. 은행 활동다음을 포함한 러시아 연방의 경우: 민법 RF, 연방법 2002년 7월 10일 N 86-FZ "On 중앙 은행러시아 연방(러시아 은행), 2008년 4월 24일 중앙 은행 규정 N 318-P “현금 거래 절차 및 러시아 은행의 지폐 및 동전 보관, 운송 및 수집 규칙에 대해 신용 기관러시아 연방 영토에서", 2002년 10월 3일 중앙은행 규정 N 2-P "On 비현금 결제", 2007년 3월 26일자 중앙은행 규정 N 302-P "러시아 연방 영토에 위치한 신용 기관의 회계 기록 유지 규칙", 기타 규정, 지침 및 방법론적 권장사항신용 기관의 활동과 관련됩니다.

1.5. 은행 회계사는 다음 사항을 알아야 합니다.

등록 절차 및 은행 서류 양식

자금, 증권 및 기타 귀중품의 수락, 발행, 회계 및 보관에 관한 규칙

신용 기관의 회계 기록 유지 규칙

은행 고객을 위해 설정된 현금 잔고 한도

전자 컴퓨터 장비 작동 규칙

노동조직의 기본;

노동법의 기초;

내부 노동 규정

노동 보호, 안전 및 화재 예방에 관한 규칙 및 규정.

1.6. 회계사-운영자는 개인용 컴퓨터, 전문 프로그램, 정보 및 참조 시스템을 다루는 기술을 갖추고 있어야 합니다.

1.7. 회계사-운영자는 전문 지식, 기술 및 능력과 함께 책임감, 규율, 정확성 및 주의력과 같은 도덕적 자질을 갖추어야 합니다. 은행 고객과 협력할 때 회계사-운영자는 정중하고 재치 있게 행동해야 합니다.

1.8. 은행 회계사 운영자는 [구조 단위 책임자; 기타 관계자].

1.9. 회계사-운영자는 [은행 전문가의 직위 이름, 예를 들어 외환 사무소 계산원 등]에게 보고합니다.

1.10. 은행 회계사 직원이 없는 동안(질병, 휴가, 출장 등) 그의 직무는 규정된 방식으로 임명된 사람이 수행하며, 해당 사람은 적절한 업무 수행에 대해 전적인 책임을 집니다.

2. 기능

2.1. 은행의 회계사 운영자에게는 다음 기능이 할당됩니다.

신속하고 고품질 결제 및 현금 서비스고객 - 법인;

고객(법인)의 비현금 지급을 위한 은행 업무 직접 실행.

3. 직무

3.1. 그에게 할당된 기능을 수행하기 위해 회계사 운영자는 다음 임무를 수행합니다.

고객으로부터 지불 주문을 받고 세부 사항 준수, 실행의 완전성 및 정확성, 러시아 연방의 비현금 지불 규정에 의해 설정된 요구 사항 준수 여부를 확인합니다. 동시에 지불 문서를 관리하는 주요 영역은 분류자에 따라 지불 문서에서 통신 계좌 수, 소액 금융 조직 및 상업 은행 및 현금 결제 센터의 코드 확인, 인감 및 서명 준수 여부를 확인하는 것입니다. 샘플 서명 카드, 샘플 서명과 서명 준수 플라스틱 카드, 지정된 고객 계좌와 은행 시스템 계좌의 일치 여부, 실행된 문서에 수정 및 추가 사항이 없는지, 상품 수령일 또는 예비 지불 조건 등의 해당 열에 존재 여부,

고객을 위한 지불 주문 준비

루블로 명세서를 생성하고 외화 계좌클라이언트 및 클라이언트에 필요한 애플리케이션 선택

카드 색인을 유지하고, 실행된 문서, 기타 요구 사항 및 고객의 지시에 따라 고객 계좌에서 자금을 상각하는 작업을 수행하는 동시에 Art에 따라 고객 계좌에서 자금을 인출하는 순서를 준수합니다. 러시아 연방 민법 855 및 발급 기한 준수 임금, 세금 및 급여 비용 이전;

구현 회계 항목이러한 거래에 대해 당일에 대금을 지불합니다.

수표로 현금 발행;

은행 현금 데스크에서 현금 수령을 위한 서류 준비

수표 발행

고객의 요청에 따라 인증서 및 사본 발급

아카이브용 은행 문서 정렬

영업일 동안 고객을 위한 정산 및 현금 서비스에 대한 수수료 지불 상각(예: 지불 주문 준비를 위한 수수료 지불, 수표로 현금 발행, 당좌 계좌에 현금 입금, 환율 통제, 번역 외화결제러시아 통화로 지불, 고객에게 인증서 발행, 수표장 발행 등)

고객과 은행의 새로운 문제에 대한 상담 및 신속한 해결

다양한 내용(예: 사용 가능한 자금, 계좌 개설, 관세, 매출액 등)에 대한 증명서 준비 및 고객 요청 시 사본 발급

자금수집(영수증등록) 현금 주문, 수수료 상각, 대중교통 계정을 통한 전기)

은행의 구조 단위 활동 중에 발생하는 문제에 대한 요청 준비 및 다른 은행으로부터 받은 요청에 대한 응답 준비

당좌 잔액 확인

시험 현금 규율클라이언트.

4. 권리

4.1. 은행의 회계사 운영자는 다음과 같은 권리를 갖습니다.

모든 법으로 규정된사회적 보장;

은행 경영진이 공무 수행 및 권리 행사에 지원을 제공하도록 요구합니다.

다음 조항을 포함하여 공무 수행을 위한 조건 조성을 요구합니다. 필요한 장비, 기술적 수단 등;

활동과 관련된 은행 경영진의 결정 초안을 숙지하십시오.

은행 경영진이 검토할 수 있도록 은행이 수행하는 조직 및 업무 방법 개선을 위한 제안서를 제출합니다.

직무를 수행하는 데 필요한 문서를 개인적으로 또는 직속 상사를 대신하여 요청합니다.

전문 자격을 향상시키세요.

5. 책임

은행의 회계사 운영자는 다음을 담당합니다.

본 직무 설명에 명시된 직무를 수행하지 못하거나 부적절하게 수행한 경우 - 현재 러시아 연방 노동법에 의해 결정된 한도 내에서

물질적 손해를 초래한 경우 - 러시아 연방의 현행 노동 및 민법에 의해 결정된 한도 내에서

활동을 수행하는 과정에서 저지른 범죄의 경우 - 러시아 연방의 현행 행정, 형사 및 민법에 의해 결정된 한도 내에서.

직무기술서는 [문서명, 번호, 날짜]에 따라 작성되었습니다.

구조단위장

[서명] [이니셜, 성]

[일 월 연도]

동의함:

법무팀장

[서명] [이니셜, 성]

[일 월 연도]

나는 다음 지침을 읽었습니다.

[서명] [이니셜, 성]

[일 월 연도]