Нийгмийн даатгалын сангийн бүтцийн өөрчлөлт өмнө нь дуусна. Татьяна Голиковагийн нийгмийн шинэчлэл: PFR, FMS, FSS-ийг төрөөс салгаж болно. Татварын хуульд хуулийн этгээдийг өөрчлөн байгуулах талаар юу гэж заасан байдаг
Нягтлан бодогчдын хувьд хаалттай хувьцаат компанийг ХХК болгон хувиргах үед шийдвэрлэх шаардлагатай төсвөөс гадуурх хөрөнгөтэй холбоотой асуудал үүсдэг. Мөн сангуудын санал болгосон зам нь тухайн байгууллагад үргэлж ашигтай байдаггүй. Бидний хариулт танд юу хийхээ шийдэхэд тусална.
Хөрвүүлсний дараа даатгалын шимтгэл: бүгдийг дахин эхлүүлэх үү?
Манай ХК ХХК болсны дараа оны эхнээс шимтгэлийн баазыг хуримтлагдсан нийлбэр гэж үзэх боломжтой юу? Эцсийн эцэст бид ажилчидтай шинэ гэрээ байгуулах шаардлагагүй. Тиймээс бидний бодлоор бүх зүйл өмнөх шигээ үлдэх ёстой. Эс тэгвэл энэ нь шударга бус байх болно: зөвхөн нийгмийн хэлбэр өөрчлөгдсөний улмаас бид төлөх ёстой болно. даатгалын шимтгэлОХУ-ын Тэтгэврийн сан, Нийгмийн даатгалын санд бүрэн хэмжээгээр, хамгийн дээд хэмжээнд хүрэхийн тулд ажилтан бүрийн төлбөрийн хэмжээг дахин хуримтлуулах.
Дөрөвдүгээр сард өөрчлөн байгуулалт хийсэн бол бид хагас жилийн шимтгэлээ хэрхэн тайлагнах вэ?
: Харамсалтай нь тийм ч энгийн зүйл биш. Хөрвүүлсний дараа сангууд танд шинэ бүртгэлийн дугаар p дэд хэсэг. Журмын 15 дугаар зүйлийн 17 дахь заалтыг баталсан. Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2009 оны 12 дугаар сарын 7-ны өдрийн 959н тоот тушаалаар; хх. Захиалгын 5, 9, батлагдсан. Тэтгэврийн сангийн зөвлөлийн 2008 оны 10 дугаар сарын 13-ны өдрийн 296 х тогтоол..
Даатгалын шимтгэлийн суурь нь оны эхнээс хуримтлагдсан зарчмаар тооцдог боловч байцаагчдын үзэж байгаагаар зөвхөн нэг даатгуулагчийн хүрээнд - нэг хуулийн этгээд.
Жинхэнэ эх сурвалжаас
Хөгжлийн газрын дэд дарга нийгмийн даатгалОХУ-ын Хөдөлмөрийн яам
" ХК-ийг өөрчилсний дараа шинэ байгууллага бий болсон - ХХК. Шинэ компани татварын шинэ дугаартай болсон. Шинэ байгууллагабайгуулагдсан өдрөөс өмнө ажилчдад төлбөр хийх боломжгүй байсан. Тиймээс даатгалын шимтгэлийг тооцох зорилгоор нийт дүнАжилчдын тэтгэмжид зөвхөн ХХК байгуулагдсаны дараа хуримтлагдсан тэтгэмжийг хамруулна.
Энэ арга барилаар ажилчдын тэтгэвэр тогтоолгох эрх зөрчигдөхгүй, харин ч эсрэгээрээ тэдний төлбөрөөс Тэтгэврийн санд илүү их шимтгэл хийх боломжтой. Эцсийн эцэст, өөрчлөн байгуулагдсаны дараа ажилчдад төлөх төлбөрийг ихэнх тохиолдолд хаалттай хувьцаат компанид оруулсан шимтгэлийг тооцохдоо тухайн онд хэрэглэж байсан ч регрессгүйгээр үндсэн хувь хэмжээгээр татвар ногдуулдаг.
Хаалттай хувьцаат компани өөрчлөн байгуулахаас өмнө сүүлийн тайлангийн хугацаанд оруулсан шимтгэлийн тайланг санд ирүүлэх ёстой. Энэ нь өөрчлөн байгуулахаас өмнө ажилчдад төлөх төлбөрийг тусгах болно.
Мөн шинэ ХХК нь даатгалын шимтгэлийг тайлагнахдаа байгуулагдсан өдрөөс хойш хуримтлагдсан ажилчдын төлбөрийг тусгасан болно."
Байцаагч нарын байр суурийг харгалзан даатгалын шимтгэлийг тооцох дээд хэмжээг тооцоолохдоо CJSC new ХХК-ийн төлбөрийг тооцох боломжгүй юм. Хөдөлмөрийн яамны 2015.05.19-ний өдрийн 17-3/В-249, 2014.09.05-ны өдрийн 17-3/10/В-5634 тоот бичиг; Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2010 оны 5 дугаар сарын 28-ны өдрийн №1375-19. Энэ нь хаалттай хувьцаат компанийг ХХК болгон хувиргасан жилийн ажилчдын тэтгэмжээс хуримтлагдсан шимтгэлийн нийт дүнг нэмэгдүүлж болзошгүй юм.
Нийтлэлд дурдсан шүүхийн шийдвэрүүдолж болно: ConsultantPlus системийн "Шүүхийн практик" хэсэгГэсэн хэдий ч шүүх дээр зарим компаниуд өөрчлөлтийн явцад бий болсон байгууллага (манай тохиолдолд ХХК) тооцоолохдоо хуучин байгууллагын (ХХК) ажилчдад төлөх төлбөрийг харгалзан үзэх боломжтой гэдгийг нотолж чаддаг. хязгаар суурьдаатгалын шимтгэлийн талаар болон "ерөнхий" тэтгэврийн тайлан гаргаж болно 2015 оны 02-р сарын 09-ний өдрийн 10 AAS-ийн тогтоол No10AP-15834/2014; 9 AAS 2014 оны 10-р сарын 27-ны өдрийн 09AP-40944/2014 тоот; 19 2014 оны 7-р сарын 16-ны өдрийн AAS No A64-234/2014; 18 AAS 2014 оны 04-р сарын 23-ны өдрийн 18AP-3545/2014 тоот; AS MO 02/04/2015-ны өдрийн F05-16761/2014; AS TsO-ийн 2014-09-10-ны өдрийн А64-234/2014; FAS VSO 2013 оны 11-р сарын 19-ний өдрийн No A19-2568/2013; FAS MO 2014 оны 5-р сарын 28-ны өдрийн F05-4753/14, 2013 оны 10-р сарын 29-ний өдрийн А40-15112/13; FAS VVO 2013 оны 9-р сарын 18-ны өдрийн А29-10808/2012, 2013 оны 6-р сарын 25-ны өдрийн А43-22087/2012; FAS ZSO 2013 оны 3-р сарын 29-ний өдрийн No A75-5144/2012. Даатгалын шимтгэлийн татвар ногдуулах баазыг тодорхойлохдоо төлбөр төлөгч болон ажилтны хоорондын харилцааны мөн чанар шийдвэрлэх үүрэгтэй гэж шүүхүүд үзэж байна. Мөн өөрчлөлтийн явцад тэд зогсдоггүй.
Тиймээс, хэрэв танай удирдлага шимтгэлээ хэмнэхийг хүсч байгаа бөгөөд шүүхээс айдаггүй бол жилийн эхнээс эхлэн ажилчдад хуримтлагдсан дүнг харгалзан ажилчдад төлөх төлбөрийг тооцож болно.
Нөхцөл байдал тайлагнахтай адил байна: байцаагчид өөрчлөн байгуулагдсан компанийг татан буугдсан компаниудад тогтоосон журмын дагуу өөрчлөн байгуулагдахаас өмнө "эцсийн" тайланг гаргаж өгөхийг шаарддаг. Урлагийн 15-р зүйл. 2009 оны 7-р сарын 24-ний өдрийн 212-FZ тоот хуулийн 15 (цаашид 212-FZ тоот хууль гэх). Хэрэв үүнийг хийгээгүй бол сангаас ХХК-ийг торгоно. Гэсэн хэдий ч 212-ФЗ-ийн хуульд "даатгалын шимтгэл төлөгч байгууллага - байгууллага өөрчлөн байгуулагдсан тохиолдолд даатгалын шимтгэлийг төлөх, түүнчлэн хуримтлагдсан болон төлсөн даатгалын шимтгэлийн тооцоог гаргаж өгнө" гэж шууд заасан байдаг. залгамжлагч м" Урлагийн 16-р зүйл. 212-FZ хуулийн 15 дугаар. Нэмж дурдахад, 212-FZ-ийн хуульд хууль ёсны өмнөх байгууллагуудын үйл ажиллагааны хугацаанд (энэ оны 1-р сарын 1-ээс өөрчлөн байгуулах хүртэлх хугацаанд) өв залгамжлагч байгууллагуудтай холбоотой тайлан гаргах эцсийн хугацааг өөрчлөхийг заагаагүй болно. Тиймээс, хэрэв ХХК нь оны эхнээс ХК-ийн үйл ажиллагааг харгалзан тайлан гаргасан бол шүүх 212-FZ хуулийн шаардлагыг зөрчөөгүй гэж хүлээн зөвшөөрч, торгуулийг арилгасан, учир нь ХХК нь энэ талаар мэдээлсэн. CJSC (зөвхөн "ерөнхий" тайланд байсан ч) 2015.04.14-ний өдрийн 9-р тогтоол AAS No 09AP-6739/2015, 2015.04.20-ны өдрийн 09AP-11009/2015.
Заримдаа сангийн салбаруудад байдаг Сүүлийн үедХК-аас хөрвүүлсэн ХХК-д даатгуулагчийн шинэ дугаар олгохгүй. Ингээд байцаагчид батлагдсан журмыг зөрчиж байна. Гэхдээ энэ тохиолдолд сан нь ХХК-ийн "ерөнхий" тайланг хүлээн авах боломжтой бөгөөд хөтөлбөрт тусгахад ямар ч асуудал гарахгүй. Мөн хуучин даатгуулагч буюу ижил регистрийн дугаартай хаалттай хувьцаат компанийн оронд азтай байсан ХХК нь оны эхнээс хураамжийн баазыг автоматаар хуримтлагдсан нийт дүнгээр тооцох боломжтой.
Өөрчлөлтийн дараа Нийгмийн даатгалын сангийн хөрөнгөөр эрүүл мэндийн үзлэгийг санхүүжүүлэх
Наталья, нягтлан бодогч, Лобня
Үйлдвэрийн осол, мэргэжлээс шалтгаалах өвчний даатгалын шимтгэлийн шимтгэлээр 2015 онд эмнэлгийн үзлэгийн зардалд санхүүгийн дэмжлэг үзүүлэхээр Нийгмийн даатгалын сангаас шийдвэрлэсэн.
Хуваарилсан хөрөнгийн хэмжээ нь өмнөх хуанлийн жилд ХК-ийн хуримтлагдсан даатгалын хураамжийн дүнгийн 20 хувиас хэтрэхгүй байна. 2-р зүйлийн дэд. журмын 3 дахь заалтын “д” баталлаа. Хөдөлмөрийн яамны 2012 оны 12-р сарын 10-ны өдрийн 580н тоот тушаалаар.
2015 оны 5-р сард ХК-ийг ХХК болгон өөрчилсөн. ХХК нь ажилчдын эрүүл мэндийн үзлэгийг зардлаар үргэлжлүүлэн санхүүжүүлж болох уу заасан хувь нэмэр, ХК-ийн нэр дээр Нийгмийн даатгалын сангаас гаргасан шийдвэрийг үндэслэн?
: Өөрчлөлтийн явцад өөрчлөн байгуулагдсан хуулийн этгээдийн (ХК) бусад этгээдтэй харилцах эрх, үүрэг өөрчлөгдөхгүй. 5-р зүйл. 58 ОХУ-ын Иргэний хууль. Өөрчлөлтийн явцад өөрчлөн байгуулагдсан ХК-ийн эрх, үүрэг шинээр бий болсон хуулийн этгээдэд (ХХК) шилждэг. Энэ тохиолдолд бүх нийтийн өв залгамжлал үүсдэг бөгөөд үүний үр дүнд шинээр байгуулагдсан байгууллага, ялангуяа даатгалын шимтгэл төлөхтэй холбоотой эрхүүд шилждэг. Нэмж дурдахад, өөрчлөлтийн үр дүнд ажил олгогч биш, харин түүний зохион байгуулалт, эрх зүйн хэлбэр өөрчлөгддөг тул ажилчид болон өөрчлөн байгуулагдсан компани хоорондын хөдөлмөрийн харилцаа хадгалагдана. Урлаг. 75 ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хууль.
Тийм учраас дүнг тооцохдоо санхүүгийн аюулгүй байдал 2015 оны урьдчилан сэргийлэх арга хэмжээ нь өөрчлөн байгуулагдсаны хууль ёсны өв залгамжлагч даатгуулагчийн хувьд Сангийн бүс нутгийн салбар нь өөрчлөн байгуулагдсан даатгуулагчийн өмнөх онд хуримтлагдсан даатгалын шимтгэлийн хэмжээг харгалзан үзэх эрхтэй. Мөн ХХК нь төлөвлөсөн үйл ажиллагааг санхүүжүүлэхэд хөрөнгө (ХК-ийн өмнөх жилийн даатгалын хураамжийн дүнгийн 20% дотор) чиглүүлж болно.
Үйлдвэрлэлийн осол, мэргэжлээс шалтгаалах өвчнөөс урьдчилан сэргийлэх арга хэмжээг санхүүжүүлэх замаар компанийг өөрчлөн байгуулах тохиолдолд арбитрын шүүх бүх нийтийн өв залгамжлалыг хүлээн зөвшөөрдөг. 2014 оны 4-р сарын 09-ний өдрийн 17-р тогтоол AAS No17AP-2782/2014-AK, 2014-03/13-ны өдрийн 17AP-1400/2014-АК.
Энэ логикийн дагуу өөрчлөн байгуулагдсан ХК-ийн хууль ёсны өв залгамжлагч болох ХХК нь ХК-ийн нэр дээр гаргасан Сангийн шийдвэрийн дагуу Нийгмийн даатгалын сангаас эрүүл мэндийн үзлэгийг үргэлжлүүлэн санхүүжүүлэх боломжтой болно.
ХХК нь ХК-ийн даатгалын шимтгэлийн илүү төлөлтийг буцаан өгч болно
Яна, нягтлан бодогч, Санкт-Петербург
ХХК нь хаалттай хувьцаат компанийн хэлбэрийг өөрчлөх замаар байгуулагдсан. ХК нь төсвөөс гадуурх сандаа даатгалын шимтгэлийн илүү төлөлттэй байдаг. ХХК-ийн санд даатгуулагчийн шинэ дугаар бий. Энэ нь бидний хувьд хуучин илүү төлөлт байхгүй болсон гэсэн үг үү, эсвэл бид энэ мөнгийг ХХК-ийн одоогийн шимтгэлийн төлбөрт тооцож эсвэл буцааж өгөх боломжтой юу?
: ХХК нь шинэ хуулийн этгээд бөгөөд төсвийн гадуурх сангийн салбарт даатгуулагчийн дугаар шинээр олгосон хэдий ч ХК-ийн хууль ёсны өвлөгч бөгөөд даатгалын шимтгэлийн өрийг төлөх ёстой. Урлагийн 16-р зүйл. 212-FZ хуулийн 15 дугаар. Энэ логик дээр үндэслэн ХХК нь ХК-ийн шимтгэлийг илүү төлөх хууль ёсны өв залгамжлагчийн эрхтэй байх ёстой. Үүнийг Хөдөлмөрийн яамнаас бидэнд нотолсон.
Жинхэнэ эх сурвалжаас
"Миний бодлоор ХХК нь ХК-ийн өөрчлөлтийн үр дүнд бий болсон нь хууль ёсны өв залгамжлагч юм. 5-р зүйл. 58 ОХУ-ын Иргэний хууль; Урлагийн 16-р зүйл. 212-FZ хуулийн 15 дугаар, өмнө нь илүү төлсөн дүнг ХК-ийн төсвөөс гадуурх санд буцааж өгөх боломжтой. Хүн бүр ХХК руу шилжиж байгаа болохоор өмчлөх эрхболон үүрэг, дараа нь ХК-ийн илүү төлсөн мөнгө, түүний дотор даатгалын шимтгэл хэлбэрээр ХХК-ийн өмч бөгөөд түүнийг буцааж өгөх эрхтэй бөгөөд шаардлагатай бол ирээдүйн төлбөрөөс нь нөхөн төлөх эрхтэй. Зөвхөн өмнөх даатгуулагчийн даатгалын шимтгэлийг тооцох суурь нь ийм шилжүүлгийн объект биш бөгөөд ХХК нь регрессийн хуваарийн дагуу шимтгэлийн хувь хэмжээг тогтоохдоо үүнийг ашиглах боломжгүй.
ОХУ-ын Хөдөлмөрийн яам
Таны харж байгаагаар өөрчлөн байгуулалт гэх мэт маш энгийн хэлбэр нь нягтлан бодогчдын дунд маш их асуулт үүсгэдэг. Хаалттай хувьцаат компани оршин тогтнохоо болих үед гэнэтийн зүйл гарахгүй бөгөөд түүний нэрийн өмнөөс шаардлагатай тайлангаа гаргаж өгөх эсвэл өөр зүйл хийх боломжгүй болохын тулд тэдгээрийг урьдчилан шийдэх нь дээр.
By энэ асуудалБид дараах байр суурийг баримталж байна.
Сүүлийн үеийн орлогын албан татварын тайлан татвар ногдуулах хугацааБүртгэлээс хасагдахаас өмнө тухайн мэдүүлгийг хүлээн авагч байгууллага гаргаагүй бол өвлөгч байгууллага татварын албанд гаргаж өгөх ёстой. Орлогын татвар төлөх талаар ч мөн адил хэлж болно.
2017 оны эхний улирлын НӨАТ-ын тайланг ОХУ-ын Татварын хуулиар тогтоосон хугацаанд өв залгамжлагч байгууллага гаргаж өгөх ёстой. Үүний зэрэгцээ хоёр тусдаа мэдүүлэг гаргах боломжтой гэж үзэж байна.
Хэрэв өөрчлөн байгуулагдсан байгууллага үүнийг хийгээгүй бол сүүлийн тооцооны хугацааны даатгалын шимтгэлийн тайланг хууль ёсны өв залгамжлагч мөн гаргаж өгнө. 2017 онд шимтгэл төлөх нь ижил төстэй байдлаар явагддаг.
Албан тушаалын үндэслэл:
Хуулийн этгээдийг өөр хуулийн этгээдтэй нэгтгэх үед нэгдсэн хуулийн этгээдийн эрх, үүрэг бүх нийтийн өв залгамжлалын үндсэн дээр сүүлчийнх (ОХУ-ын Иргэний хууль) болон Нэгдсэн хуулийн этгээдэд шилждэг. Улсын бүртгэлхуулийн этгээд (Хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэл), нэгдмэл сонирхолтой хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг зогсоосон тухай бичилт хийдэг (ОХУ-ын Иргэний хууль, Холбооны хууль 2001.08.08 N 129-FZ "On улсын бүртгэлхуулийн этгээд болон хувиараа бизнес эрхлэгчид", мөн 2012 оны 02/10/02-ны өдрийн N 16-15/011630@ Москва дахь ОХУ-ын Холбооны татварын алба үзнэ үү).
ОХУ-ын Иргэний хуулийн дагуу хуулийн этгээдийн эрх зүйн чадамж нь түүнийг дуусгавар болгосон тухай мэдээллийг хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэлд оруулсан үед дуусгавар болно.
Татварын тайлан
Орлогын татвар
IN ерөнхий тохиолдолӨөрчлөн байгуулагдсан байгууллага нь 2017 оны 3-р сарын 28-ны дотор 2016 оны татварын хугацааны орлогын албан татварын тайланг (ОХУ-ын Татварын хууль) гаргаж өгөх ёстой.
Хэлэлцэж буй нөхцөл байдалд (мэдээлэл гаргах хугацаа нь өөрчлөн байгуулагдсан байгууллага үйл ажиллагаагаа зогсоосон өдрүүдэд таарч байвал) 2016 оны татварын үе, 2017 оны тайлангийн (татварын) хугацааны (01/01-ээс эхлэн) мэдүүлгээ ирүүлэх ёстой. 2017 оны 01-р сараас 2017 оны 03-р сарын 26-ны өдрийг хүртэл) өөрчлөн байгуулалт дуусах хүртэл, жишээлбэл 2017 оны 3-р сарын 26-ны өдөр (мөн ОХУ-ын Холбооны татварын албаны 2011 оны 03-р сарын 09-ний өдрийн KE-4-3/3609-ийг үзнэ үү. @).
Өөрөөр хэлбэл, өөрчлөн байгуулагдсан компани нь 2017 оны эхний тайлант хугацааны татварын тайлан гаргахаас чөлөөлөгдөхгүй (ОХУ-ын Татварын хууль, ОХУ-ын Сангийн яамны 2006 оны 6-р сарын 23-ны өдрийн N 03-02-07/2-ыг үзнэ үү. -47, мөн ОХУ-ын Сангийн яамны 2012 оны 9-р сарын 25-ны өдрийн N 03-02-07/1-229 тоот, ерөнхийдөө татварын албанд 2017 оны 04-р сарын 28-ны өдрийн сүүлээр ирүүлсэн. эхний улирал). Хэрэв байгууллага нь сар бүр урьдчилгаа төлбөрийг бодитоор хүлээн авсан ашиг (ОХУ-ын Татварын хууль) дээр үндэслэн тооцдог бол 2017 оны эхний тайлант хугацааны татварын тайланг 2017 оны 02-р сарын 28, 28-ны өдрийн дотор ирүүлэх ёстой. .
Хэрэв өөрчлөн байгуулагдсан байгууллага үүнийг хийгээгүй (хийгээгүй) бол залгамжлагч байгууллага нь бүртгүүлсэн газартаа өөрчлөн байгуулагдсан байгууллагын мэдүүлгийг гаргаж өгөх ёстой (ОХУ-ын Холбооны татварын албаны 2013 оны 1-р сарын 14-ний өдрийн N ED-4-3-ыг үзнэ үү). 2015 оны 6-р сарын 25-ны өдрийн 104 @ N ):
- 2017 оны 3-р сарын 28-наас хэтрэхгүй - 2016 онд;
- 2018 оны 3-р сарын 28-наас хэтрэхгүй - 2017 онд;
- 2017 оны 4-р сарын 28-ны өдрөөс хэтрэхгүй - 2017 оны эхний тайлангийн хугацаанд (татварын тооцоо).
Худалдан авсан байгууллагын татварын тайлангийн үзүүлэлтүүдийг хууль ёсны өв залгамжлагчийн 2017 оны татварын тайланд оруулах ёсгүй (ОХУ-ын Холбооны татварын алба 2011 оны 03-р сарын 09-ний өдрийн N KE-4-3/3609@).
2016 оны татварын үеэс эхлэн орлогын албан татварын тайланг ОХУ-ын Холбооны татварын албаны 2016 оны 10-р сарын 19-ний өдрийн N ММВ-7-3/572@ баталсан маягтын дагуу ирүүлнэ. Үүнтэй ижил тушаалаар мэдүүлгийг бөглөх журам (цаашид ашгийн журам гэх) болон түүнийг танилцуулах хэлбэрийг (ОХУ-ын Холбооны татварын албаны 2016 оны 12-р сарын 21-ний өдрийн N SD-4-3/24514) баталсан.
Хэрэв өөрчлөн байгуулагдсан байгууллагын 2016, 2017, 2017 оны эхний тайлант хугацааны тайланг залгамжлагч байгууллага ирүүлсэн бол мэдүүлгийг бөглөхдөө догол мөрний заалтыг дагаж мөрдөх шаардлагатай. 2.6 ба 4.1.4 Ашгийн дагуу захиалга.
2016 оны 4-р улиралд хэлэлцэж буй нөхцөл байдалд өөрчлөн байгуулагдсан байгууллага нь НӨАТ-ын тайланг ердийн журмаар гаргаж өгөх ёстой, учир нь мэдүүлэг өгөх үүрэг нь өөрчлөн байгуулалт дуусах өдрөөс өмнө үүсэх болно (ОХУ-ын Татварын хууль). .
2016 оны 4-р улиралд (ОХУ-ын Татварын хууль) тооцсон НӨАТ-ын төлбөрийн тухай (1/3) ижил зүйлийг хэлж болно. Үүний зэрэгцээ эдгээр төлбөрийг төлөх эцсийн хугацаа өөрчлөн байгуулалт дуусахаас өмнө гарсан.
Тайлбаруудаас татварын алба, ОХУ-ын Холбооны татварын албанд 2010 оны 8-р сарын 12-ны өдрийн N ShS-37-3/8931-д ирүүлсэн бөгөөд энэ нь авч үзэх нөхцөл байдалд 2016 оны 4-р улиралд тооцсон НӨАТ-ыг өөрчлөн зохион байгуулагдсан байгууллага бүрэн төлөх ёстой байв. үйл ажиллагаагаа зогсоох хүртэл (2017 оны 3-р сарын 27 хүртэл) бүртгүүлсэн газартаа.
Хэрэв 2016 оны 4-р улирлын НӨАТ-ыг өөрчлөн байгуулагдсан байгууллага 2017 оны 3-р сарын 27-ны дотор бүрэн төлөөгүй (хийгээгүй) бол өөрчлөн байгуулагдсан байгууллагын НӨАТ-ын холбогдох дүнг хууль ёсны өвлөгч тухайн газрын татварын албанд төлнө. түүний бүртгэлийн тухай.
Үүний зэрэгцээ, татварын сүүлийн үеийн үр дүнд үндэслэн тооцсон НӨАТ-ын тухайд (жишээлбэл, эхний улиралд унасан бол) татварын алба дараахь тайлбарыг өгдөг. Хэрэв өөрчлөн байгуулагдсан хуулийн этгээд бүртгүүлэхээс өмнө эхний улирлын татварын тайлангаа ирүүлээгүй бол хууль ёсны өв залгамжлагч нь эхний улиралд хийсэн бүх ажил гүйлгээг (татвар ногдох ба татвар ногдуулахгүй) хоёуланг нь тусгах ёстой. болон өөрчлөн байгуулагдсан хуулийн этгээдийн 1-р улиралд хийгдсэн үйл ажиллагаа . Эдгээр тодруулгыг ОХУ-ын Холбооны татварын албаны 2014 оны 05-р сарын 12-ны өдрийн N ГД-4-3/8919@, 2011 оны 03-р сарын 09-ний өдрийн N, 2010 оны 8-р сарын 12-ны өдрийн N, Москва дахь ОХУ-ын Холбооны татварын албанд өгсөн болно. 2010 оны 4-р сарын 21-ний өдрийн Н. Эдгээр захидал нь нэмэгдсэн өртгийн албан татварын тайланг батлахаас өмнө татвар төлөгчдийн ирүүлсэн маягт дээр татварын тайланг бөглөх журам, Холбооны татварын албаны тушаалаар бөглөх журамтай холбоотой гэдгийг тэмдэглэх нь зүйтэй. ОХУ-ын 2014 оны 10-р сарын 29-ний өдрийн N ММВ-7-3/558@.
Манай хэргийн хувьд энэ нь өөрчлөн байгуулагдсан компани нь ОХУ-ын Татварын хуулийн заалтыг ашиглаагүй бөгөөд сүүлийн татварын хугацаанд татварын албатай тохиролцоогүй, мөн мэдүүлгээ ирүүлээгүй гэсэн үг юм. 2017 оны эхний улиралд үйл ажиллагаагаа зогсоохоос өмнө, дараа нь хууль ёсны өв залгамжлагч нь 2017 оны эхний улирлын мэдүүлэгт түүний үйл ажиллагааг харгалзан эхний улиралд хийсэн бүх гүйлгээг (татвар ногдох ба татвар ногдуулахгүй) хоёуланг нь тусгах ёстой. өөрчлөн байгуулагдсаны дараа нэгтгэсэн байгууллагын (2017 оны 03-р сарын 28-ны өдрөөс), мөн өөрчлөн байгуулагдсан (нэгдсэн) байгууллагын 2017 оны 1-р улиралд түүний гүйцэтгэсэн үйл ажиллагаа. өөрчлөн байгуулахаас өмнө (өөрөөр хэлбэл 2017 оны 3-р сарын 27 хүртэл).
2017 оны эхний улирлын мэдүүлгийг хууль ёсны өв залгамжлагч ОХУ-ын Татварын хуульд заасан хугацаанд бүртгүүлсэн газрынхаа татварын албанд ирүүлнэ.
Үүний зэрэгцээ, харьяа байгууллага болон өөрийн НӨАТ-ын тайланг тусад нь гаргаж өгөх эрх зүйн зохицуулалтыг бид олж харахгүй байна. Энэ тохиолдолд хууль ёсны өвлөгч нь догол мөрүүдийг харгалзан харьяа байгууллагын татварын тайланг бөглөх ёстой. 16.5 ОХУ-ын Холбооны татварын албаны 2014 оны 10-р сарын 29-ний өдрийн N ММВ-7-3/558@ (цаашид журам гэх) баталсан Нэмэгдсэн өртгийн албан татварын тайланг бөглөх журам.
Тиймээс, бидний бодлоор журмын 16.5-д заасан заалтуудыг шууд уншсанаас үзэхэд өв залгамжлагч өөрчлөн байгуулагдсан байгууллагад шинэчилсэн мэдүүлэг гаргах, түүнчлэн уг журмын 16.5-д заасан мэдүүлэг гаргахдаа түүнд заасан бөглөх аргыг ашигладаг. татварын сүүлийн үе. Өөрөөр хэлбэл, 2017.01.01-ээс 2017.03.26-ны өдрийг хүртэлх хугацаанд өөрчлөн байгуулагдсан байгууллагын НӨАТ-ын тайланг энэ дарааллаар бөглөсөн болно. Ийм мэдүүлгийг өв залгамжлагч байгууллага татварын албанд гаргаж өгдөг. Үүний дагуу өөрчлөн байгуулагдсан байгууллагад ийм мэдүүлэг гаргасны дараа хууль ёсны өв залгамжлагч нь ОХУ-ын Татварын хуульд заасан хугацаанд 2017 оны 01-р сарын 1-ээс 2017 оны 31-р сарын 31-ний өдрийг хүртэлх хугацаанд мэдүүлэг гаргана. , нэгдэхээс өмнөх болон дараах түүний үзүүлэлтүүдийг багтаасан. Гарчиг хуудасЭнэхүү мэдэгдлийг ерөнхий үндсэн дээр бөглөнө, өөрөөр хэлбэл. өөрчлөн байгуулагдсан байгууллагын нэр, INN, KPP-ийг заагаагүй (мөн Москвагийн Холбооны татварын албаны 2015 оны 5-р сарын 13-ны өдрийн N 24-15/046265@ захидалыг үзнэ үү (энэ захидлыг холбоосоор орж уншиж болно: http:/). /www.l-b.ru/ analitica/law_monitoring/raz_may_2015)).
Даатгалын шимтгэл
Даатгалын шимтгэлийг тооцох, төлөх (шилжүүлэх) журам Тэтгэврийн сан Оросын Холбооны Улс(PFR) заавал байх ёстой тэтгэврийн даатгал, ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сан (FSS RF) түр зуурын тахир дутуу болсон, амаржсантай холбоотой нийгмийн даатгалд хамрагдах; Холбооны санзаавал эрүүл мэндийн даатгал (FFOMS). эрүүл мэндийн даатгал 2017 оны 1-р сарын 1 хүртэл 2009 оны 7-р сарын 24-ний өдрийн N 212-FZ (цаашид N 212-FZ хууль гэх) -ээр зохицуулсан.
01/01/2017 N 212-FZ хүчингүй болсон (Холбооны хууль 07/03/2016 N 250-FZ, цаашид N 250-FZ хууль гэх).
2017 оны 1-р сарын 1-ний өдрийн 243-ФЗ (цаашид 243-ФЗ гэх) 2017 оны 7-р сарын 3-ны өдрөөс эхлэн хүчин төгөлдөр болсон бөгөөд татварын албанд ОХУ-ын Тэтгэврийн санд даатгалын шимтгэлийг зохицуулах эрхийг олгосон, ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сан, Холбооны заавал эмнэлгийн даатгалын сан. Үүнтэй холбогдуулан ОХУ-ын Татварын хуульд зохих нэмэлт, өөрчлөлт оруулж, "Даатгалын шимтгэл" 34-р бүлгийг (243-FZ хууль) нэвтрүүлсэн. Тиймээс 2017.01.01-ээс эхлэн ОХУ-ын Тэтгэврийн сан, ОХУ-ын Холбооны Нийгмийн даатгалын сан, Холбооны заавал эмнэлгийн даатгалын санд даатгалын шимтгэлийг тооцохдоо Татварын хуулийн хэм хэмжээг баримтлах шаардлагатай байна. ОХУ-ын.
Үйлдвэрлэлийн осол, мэргэжлээс шалтгаалсан өвчний нийгмийн даатгалын албан журмын даатгалын орлого, зардлын удирдлага (цаашид - заавал даатгал NS ба PZ-ээс) ОХУ-ын FSS-ийн 1998 оны 7-р сарын 24-ний өдрийн N 125-ФЗ "Үйлдвэрлэлийн осол, мэргэжлээс шалтгаалсан өвчний эсрэг нийгмийн даатгалын тухай" (цаашид N хууль гэх) заалтын дагуу хэрэгжүүлсээр байна. 125-ФЗ).
N 250-FZ хуулийн дагуу 2017 оны 1-р сарын 1-ээс өмнө дуусгавар болсон даатгалын шимтгэлийг тайлагнах (тооцоолох) хугацааны даатгалын шимтгэлийн тооцоог (шинэчилсэн тооцоо) ОХУ-ын Тэтгэврийн сангийн холбогдох байгууллагуудад, Холбооны ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сан N 212-FZ-д заасан журмаар (х 1 захидал ОХУ-ын Холбооны Нийгмийн даатгалын сангийн 08/17/2016 N 02-09-11/04-03-17282, мэдээлэл. ОХУ-ын Тэтгэврийн сангаас 2016 оны 12-р сарын 06-ны өдрийн).
N 212-FZ хуулийн дагуу даатгалын шимтгэлийн тайлангийн хугацаа нь хуанлийн эхний улирал, зургаан сар, есөн сар, хуанлийн жил юм. Даатгалын шимтгэлийг тооцох хугацааг ерөнхийд нь хуанлийн жил гэж хүлээн зөвшөөрдөг (212-FZ хууль).
N 212-FZ хуулийн дагуу байгууллагыг өөрчлөн байгуулах тохиолдолд даатгалын шимтгэлийг төлөх, түүнчлэн хуримтлагдсан болон төлсөн даатгалын шимтгэлийн тооцоог гаргах ажлыг түүний хууль ёсны өв залгамжлагч гүйцэтгэдэг. Өв залгамжлагчийн заасан үүрэг нь өөрчлөн байгуулагдсан хуулийн этгээд өөрчлөн байгуулалт дуусахаас өмнө даатгалын шимтгэл төлөх үүргээ биелүүлээгүй, зохих ёсоор биелүүлээгүй баримт ба (эсвэл) нөхцөл байдлын талаар мэдэж байсан эсэхээс үл хамааран үүсдэг.
Үүний зэрэгцээ, N 212-FZ-д даатгалын шимтгэл төлөх эцсийн хугацааг тодорхойлох, өв залгамжлагч байгууллага, өөрчлөн зохион байгуулагдсан байгууллагуудаас төсвийн гадуурх санд тайлан гаргах талаар ямар нэгэн тодорхой зүйл заагаагүй болно.
Хэлэлцэж буй асуудлаар манайд албан ёсны байгууллагаас ямар нэгэн тайлбар байхгүй.
Үүнтэй холбогдуулан өөрчлөн зохион байгуулагдсан байгууллагууд энэ хуулиар тогтоосон үүргээ биелүүлэх эцсийн хугацаа нь өөрчлөн байгуулалт дуусахаас өмнө байгаа тохиолдолд N 212-ФЗ-д заасан үүргээ биелүүлэх ёстой гэж бид үзэж байна.
Үүний зэрэгцээ өөрчлөн байгуулалт дууссаны дараа үүссэн өөрчлөн байгуулагдсан байгууллагуудын үүрэг, ялангуяа даатгалын шимтгэл төлөх, улсын төсвөөс гадуурх санд тайлан гаргах үүргийг тэдний хууль ёсны өвлөгч нийтээр тогтоосон журмаар биелүүлэх ёстой. , өөрөөр хэлбэл Урлагийн 5, 9-р хэсгийн нормын дагуу. 212-FZ хуулийн 15 дугаар.
2016 оны 12-р сард тооцсон даатгалын шимтгэлийн сар бүр заавал төлөх төлбөрийг төлөх эцсийн хугацаа нь 2017 оны 1-р сарын 16-нд (болон 212-FZ-ийн хууль) ирсэн. Энэ өдрийн байдлаар өөрчлөн байгуулалтын ажил дуусаагүй байсан тул өөрчлөн байгуулагдсан байгууллага сар бүр төлбөрөө төлж байсан заавал төлөх төлбөрнийтээр тогтоосон журмын дагуу 2016 оны 12 дугаар сард.
ОХУ-ын FSS-ийн нутаг дэвсгэрийн байгууллагад 2016 оны 4-FSS маягтын тооцоог (ОХУ-ын FSS-ийн 2015 оны 2-р сарын 26-ны өдрийн 59 тоот тушаалаар батлагдсан) даатгалын шимтгэл төлөгчөөс ирүүлэх ёстой. хэлбэрээр 2017 оны 1-р сарын 25-аас хойш цахим баримт бичиг(2017 оны 01-р сарын 20-ны өдрөөс хойш цаасан дээр) (Хууль No 212-FZ).
ОХУ-ын Тэтгэврийн сангийн нутаг дэвсгэрийн байгууллагад 2016 оны RSV-1 Тэтгэврийн сангийн хэлбэрээр тооцооллыг (2014 оны 1-р сарын 16-ны өдрийн N 2p-ийн Тэтгэврийн сангийн зөвлөлөөс баталсан) 2016 оны 2-р сарын 20-ны өдрийн дотор ирүүлэх ёстой. /2017 онд цахим баримт бичгийн хэлбэрээр (2017 оны 2-р сарын 15-ны өдрөөс хэтрэхгүй - цаасан дээр) (хууль N 212-FZ).
Тиймээс өөрчлөн зохион байгуулагдсан байгууллага нь эдгээр тооцоог ОХУ-ын Холбооны Нийгмийн даатгалын сан болон ОХУ-ын Тэтгэврийн сангийн нутаг дэвсгэрийн байгууллагад нийтээр тогтоосон журмаар бүртгүүлсэн газартаа ирүүлэх ёстой байв.
2017 оны хугацаатай холбоотойгоор заалтуудыг харгалзан үзээд, өөрчлөн байгуулагдсан байгууллага нь 2017 оны 3-р сарын даатгалын шимтгэлийг тухайлбал 2017 оны 03-р сарын 26-ны өдөр төлөх боломжтой байсан гэж бид үзэж байна. Хэрэв үүнийг хийгээгүй бол хууль ёсны өв залгамжлагч энэ үүргээ бүртгүүлсэн газартаа биелүүлэх ёстой (ОХУ-ын Татварын хууль).
Даатгалын шимтгэлийн тооцоо (маягт, бөглөх журам (цаашид шимтгэл төлөх журам гэх) болон танилцуулах хэлбэрийг ОХУ-ын Холбооны татварын алба 2016.10.10-ны өдрийн N ММВ-7-11/551@) баталсан. 2017 оны 01-р сарын 01-ээс 2017 оны 3-р сарын 26-ны хооронд төлбөрийн хугацааг бидний үзэж байгаагаар 2017 оны 02-р сарын 05-ны өдрөөс хэтрэхгүй хугацаанд ирүүлэх ёстой. Энэхүү дүгнэлт нь бидний үзэж байгаагаар ОХУ-ын Татварын хуулийг шууд уншсанаас үүдэлтэй бөгөөд үүний дагуу даатгалын шимтгэл төлөгчид даатгалын шимтгэлийн тооцоог тооцооны (тайлагнах) үеэс хойшхи сарын 30-аас хэтрэхгүй хугацаанд ирүүлдэг. 2017.04.30 бол амралтын өдөр).
Өөрчлөн байгуулагдсан байгууллага нь өөрчлөн байгуулах хугацаа дуусахаас өмнө (2017 оны 3-р сарын 27-ноос өмнө) даатгалын шимтгэлийн сүүлийн төлбөрийн хугацааны тооцоог гаргаж өгөх үүргээ биелүүлж чадна гэж бид үзэж байна. татварын тайлан. ОХУ-ын Татварын хуулийн заалтууд энэ талаар ямар ч хориг агуулаагүй болно. Хэрэв өөрчлөн байгуулагдсан байгууллага нь тогтоосон тооцоог ирүүлээгүй бол энэ үүргийг хууль ёсны өв залгамжлагч ОХУ-ын Татварын хуульд заасан хугацаанд биелүүлэх ёстой (Шилтгэлийн журмын 2.22-р зүйл).
Бид хэлэлцэж буй нөхцөл байдалд ОХУ-ын Татварын хуулийн хэм хэмжээг хэрэглэх талаар эрх бүхий байгууллагаас ямар нэгэн тайлбар олж чадаагүй гэдгийг бид тэмдэглэж байна.
Байгууллага нь татвар төлөгчийн эрхээ эдэлж, энэ асуудлаар хувийн бичгээр тайлбар авахын тулд ОХУ-ын Сангийн яам эсвэл бүртгүүлсэн газрынхаа татварын албанд хандаж болно (ОХУ-ын Татварын хууль). Маргаан гарсан тохиолдолд санхүүгийн алба, татварын албанаас хувийн бичгээр тайлбар өгсөн байх нь тухайн хүний гэм бурууг үгүйсгэдэг. татварын зөрчилОХУ-ын Татварын хуулийн үндсэн дээр.
Энэ тохиолдолд осол, өвчнөөс заавал даатгуулах даатгалын шимтгэлийг тооцох сүүлийн тооцооны хугацаа нь 2017 оны 01-р сарын 1-ээс 2017 оны 3-р сарын 26-ны хооронд байх болно (Холбооны хууль 07/24/1998 N 125-ФЗ "Албадан даатгуулах тухай" үйлдвэрлэлийн осол, мэргэжлээс шалтгаалсан өвчний эсрэг нийгмийн даатгал" (цаашид 125-ФЗ-р хууль гэх)).
№ 125-ФЗ хуулийн дагуу даатгагч - хуулийн этгээдийг өөрчлөн байгуулах тохиолдолд даатгалын шимтгэлийг төлөх, хуримтлагдсан болон төлсөн даатгалын шимтгэлийн тооцоог түүний хууль ёсны өв залгамжлагч (үүд) нь даатгалд хамаарах эсэхээс үл хамааран гүйцэтгэдэг. өөрчлөн байгуулагдсан хуулийн этгээд даатгалын шимтгэл төлөх үүргээ биелүүлээгүй, зохисгүй биелүүлсэн баримт болон (эсвэл) хууль ёсны өвлөгчид (үүд) өөрчлөн байгуулалт дуусахаас өмнө мэдэгдэж байсан.
1, 2-р сард тооцсон хүний гэмтэл, эрүүл мэндийн даатгалын албан журмын даатгалын шимтгэлийг 2017 оны 02/15, 2017 оны 03/15 (хууль N 125-ФЗ), 3-р сард (03/27-ноос өмнө) төлсөн байх ёстой. 2017), жишээлбэл, 2017-03-26.
Тооцоолол (4-FSS маягт, ОХУ-ын Холбооны даатгалын албаны 2016 оны 9-р сарын 26-ны өдрийн 381 тоот тушаалаар батлагдсан) 2017 онд (хууль N 125-FZ - хуанлийн жилийг тайлант үе гэж хүлээн зөвшөөрсөн) хууль ёсны өв залгамжлагч. 2018 оны 1-р сарын 25-ны дотор цахим баримт бичгийн хэлбэрээр (2018 оны 01/22-ны өдрөөс хойш - цаасан дээр) ирүүлэх шаардлагатай (хууль No 125-FZ).
Үүний зэрэгцээ, өөрчлөн зохион байгуулагдсан байгууллага нь бидний бодлоор 2017 оны 1-р улирлын 4-FSS тооцоог гаргаж болно (хууль N 125-FZ) (ерөнхий тохиолдолд 2017 оны 04-р сарын 25-ны өдрийн дотор ирүүлсэн (үгүй). 2017 оны 04-р сарын 20-ны өдрөөс хойш - цаасан дээр), жишээлбэл, 2017-03-26.
Шимтгэл төлөх, тооцоо гаргах үүрэг нь өөрчлөн байгуулалт дууссаны дараа үүссэн бөгөөд өөрчлөн байгуулагдсан байгууллага татан буугдахаасаа өмнө дээрх тооцоог гаргаагүй тул хууль ёсны өвлөгч нь 2017 оны 3 дугаар сард тооцсон даатгалын шимтгэлийг төлж, заасан даатгалын тооцоог гаргаж өгөх үүрэгтэй. сүүлийн үеийн шимтгэл тайлангийн үеүүдшинэчилсэн зохион байгуулалт.
Бэлтгэсэн хариулт:
ГАРАНТ хуулийн зөвлөх үйлчилгээний мэргэжилтэн
Графкин Олег
Хариултын чанарын хяналт:
ГАРАНТ хуулийн зөвлөх үйлчилгээний тоймч
аудитор, RSA-ийн гишүүн Елена Мельникова
Материалыг хувь хүний үндсэн дээр бэлтгэдэг бичгээр зөвлөгөө өгөххуулийн зөвлөх үйлчилгээний нэг хэсэг болгон үзүүлж байна.
Эмнэлгийн албан журмын даатгалын сан, Нийгмийн даатгалын сан, Тэтгэврийн санг нэг бүтцэд нэгтгэснээр даатгалын дүнгийн хязгаарлалтаас татгалзаж, цаашдаа даатгалын төлбөр нэмэгдэхэд хүргэж болзошгүй юм. Энэ санааг RANEPA-ийн Эдийн засаг, нийгмийн ухааны факультетийн дэд профессор хэлэв. Алисен Алисенов.
Төсвөөс гадуурх төрийн бус гурван санг Эрүүл мэндийн албан журмын даатгалын сан, Нийгмийн даатгалын сан, Тэтгэврийн сан гэсэн нэг бүтцэд нэгтгэх саналыг Төсвийн танхимаас гаргаж байна. Энэ тухай тус газрын дарга хэллээ Татьяна Голикова RANEPA-аас зохион байгуулсан Гайдарын форумын үеэр. Голиковагийн хэлснээр "зэрэгцээ үүсгэх хэрэгцээг арилгах шаардлагатай байна мэдээллийн системЭнэ гурван улсын төсвөөс гадуурх сангууд."
"Тэдний мэдээлэлжүүлэлтэд зарцуулдаг эх үүсвэр нь нэлээд их. Үүнтэй холбогдуулан бид нэгдсэн нэгдэл бий болгох асуудлыг авч үзэхийг санал болгож байна. зохион байгуулалтын бүтэц- нэгдсэн улс төсвөөс гадуурх сан, энэ нь энэ бүх санг нэгтгэх болно” гэж Дансны танхимын тэргүүн хэлэв.
“Ижил төрлийн ихэнх байгууллагуудын туршлагаас харахад заавал нийгмийн даатгалын нэгдсэн сан нь өвөрмөц байх ёстой. удирдлагын бүтэц, мужид биш, харин хотод байрладаг нийтийн өмч"гэж Голикова тэмдэглээд сангуудыг нэгтгэх санаачилгыг засвар үйлчилгээний өртөг нэмэгдсэнтэй холбон тайлбарлав.
Шинэчлэлийг санал болгох болсон шалтгаан нь төсвөөс гадуурх хөрөнгийг хадгалах зардал өндөр байсан.
Хязгаарлалтаас татгалзах
Энэ нэгдэл нь хөрөнгийн удирдлагыг хялбаршуулна гэж Алисен Алисенов хэлэв. Өөр нэг зүйл бол өнөөдөр эдгээр сангуудын даатгалын шимтгэлийн төлбөр хязгаарлагдмал байна. Эдгээр төлбөрийг яаж хязгаарлах нь тодорхойгүй байна, жишээлбэл, Нийгмийн даатгалын сангаас - өвчний чөлөө олгох ижил төлбөр, янз бүрийн тэтгэмж.
"Хамгийн бага ба байдаг дээд хэмжээ(дашрамд хэлэхэд энэ жилийн хувьд батлагдсан). Өмнө нь цалин нь сард дунджаар 85,000 рублиас давсан тохиолдолд тэд хязгаарлагдмал байсан. Энэ тохиолдолд Нийгмийн даатгалын санд даатгалын шимтгэл хийхээ больсон бөгөөд Тэтгэврийн санд 22% биш, харин 14% -иар төлдөг. Бүх зүйл орж ирэхэд нэг сан, дүн нь үл мэдэгдэх болно. Хэрэв холбоо эдгээр төлбөрийн хязгаарлалтаас татгалзах боломжтой бол тэтгэмжийн хэмжээ нь үүнээс хамаарна. дундаж цалин, энэ нь даатгалын хураамжийн удирдлагыг хялбарчлах (энэ нь эдгээр санг хадгалах зардлыг бууруулах), даатгалын шимтгэлийг тооцох механизмыг хялбаршуулах болно" гэж шинжээч хэлэв.
Ирээдүйд даатгалын хэмжээг хязгаарлахаас татгалзах нь даатгалын төлбөрийн хэмжээг нэмэгдүүлэхэд хүргэж болзошгүйг Алисенов мөн хүлээн зөвшөөрсөн.
Холбооны татварын алба үүнийг зохицуулах болно
Төрийн аппаратыг хадгалах зардлыг бууруулах тухайд Алисен Алисенов нэгдэх нь үүнд хүргэж болзошгүй гэж үзэж байна: "Гэхдээ энэ нь хэр үр дүнтэй болохыг хэлэхэд хэцүү, ажилчдын ажилтнууд юу хийхээс хамаарна. байх, тэдгээрийн функциональ байдал."
Бүртгэлийн танхимын санаачлага нь өөрөө өөрчлөлттэй холбоотой байж магадгүй юм Татварын хууль.
"2017 онд Татварын хуульд даатгалын шимтгэл төлөх тухай тусдаа бүлгийг оруулсан. Мөн шимтгэлийн зохицуулалттай холбоотой бүх зүйл одоо Холбооны татварын албаны мэдэлд байна. Холбооны татварын албанд их хэмжээний эрх мэдэл олгогдсоныг харгалзан үзнэ. Энэ бүх сангууд тус тусад нь шийддэг ажлын хэмжээг тус хэлтэс даван туулахад хэцүү биш байх болно.Татварын албаныхан үүнийг бусдаас илүү хийж байгаа учраас энэ нэгдлийн хэрэгцээ бүрдсэн гэж би бодож байна. гэж шинжээч хэлэв.
ӨӨРЧЛӨН БАЙГУУЛЛАГЫН ТУХАЙ
ТӨРИЙН БАЙГУУЛЛАГА - БҮСИЙН САЛБАР
ОХУ-ын НИЙГМИЙН ДААТГАЛЫН САН
УСТ-ОРДА БУРИАДЫН АВТОНОМ ДОЙРОГТ
2006 оны 12-р сарын 30-ны N 6-FKZ Холбооны Үндсэн хуулийн хуулийн дагуу "Эрхүү муж ба Усть-Ордын Буриадын автономит тойргийг нэгтгэсний үр дүнд ОХУ-ын бүрэлдэхүүнд ОХУ-ын шинэ субьект үүсэх тухай" "Улсын нийгмийн даатгалын сангийн менежментийн үр ашгийг нэмэгдүүлэхийн тулд ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн зөвлөлийн (2003 оны 4-р сарын 22-ны өдрийн N 17/3 шийдвэр) саналыг харгалзан би:
1. Оросын Холбооны Улсын Нийгмийн даатгалын сангийн Усть-Ордын Буриадын бүсийн салбар болох төрийн байгууллагыг өөрчлөн байгуулах. Автономит тойрогОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Эрхүү мужийн салбар болох төрийн байгууллагатай нэгдсэнээр.
2. Төрийн байгууллагыг - ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Эрхүү мужийн салбарыг ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Усть-Ордын Буриадын автономит тойргийн бүсийн салбар болох төрийн байгууллагын хууль ёсны залгамжлагч гэж үзсүгэй.
3. Төрийн байгууллагын менежерийн үүрэг гүйцэтгэгч - ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Эрхүү мужийн салбар А.В. Мунгалов болон ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Усть-Ордын Буриадын автономит тойргийн бүсийн салбарын төрийн байгууллагын менежер Г.Д. Хусхаев:
3.1. Энэхүү тушаалд заасан арга хэмжээг хэрэгжүүлэх нэгдсэн арга хэмжээний төлөвлөгөөг долоо хоногийн дотор боловсруулж, баталсугай. Энэхүү төлөвлөгөөний хэрэгжилтийг хангана.
3.2. ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Усть-Ордын Буриадын автономит тойрог дахь бүс нутгийн салбар болох төрийн байгууллагыг өөрчлөн байгуулах ажлыг гүйцэтгэх комисс байгуулна.
3.3. Эд хөрөнгийн тооллого хийх, МөнгөОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Усть-Ордын Буриадын автономит тойргийн бүс нутгийн салбар болох төрийн байгууллагын суурин газрууд, шилжүүлэх акт гаргана.
3.5. Энэхүү тушаалд заасан үйл ажиллагааг явуулах хугацаанд улсын нийгмийн даатгалын үйл ажиллагааг тасралтгүй, тогтвортой явуулах, хуулиар тогтоосон тэтгэмжийг хугацаанд нь олгох, ажилчдын сувилал, сувиллын эмчилгээний санхүүжилт, эрүүл мэндийн асуудалд онцгой анхаарч ажиллах. хүүхдүүдийг сайжруулах, төлбөр даатгалын хамгаалалтүйлдвэрлэлийн осол, мэргэжлээс шалтгаалах өвчний хохирогчид, хөгжлийн бэрхшээлтэй хүмүүсийг нөхөн сэргээх техникийн хэрэгслээр хангах, зарим ангиллын иргэдэд сувиллын эмчилгээнд хамрагдах эрхийн бичгийг төлөх, үйлчилгээний төлбөрийг төлөх Эрүүл мэндийн тусламж үйлчилгээтөрийн болон хотын эрүүл мэндийн байгууллагуудаас жирэмсэн болон төрөх үеийн эмэгтэйчүүдэд үзүүлэх үйлчилгээ.
3.6. Энэхүү тушаалын дагуу ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Усть-Ордын Буриадын автономит тойргийн бүсийн салбар болох төрийн байгууллагыг өөрчлөн байгуулахтай холбоотой цогц арга хэмжээний хэрэгжилтийг зохион байгуулж, хяналтыг баталгаажуулсугай.
3.7. ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Усть-Ордын Буриадын автономит тойргийн бүс нутгийн салбар болох Төрийн байгууллагын "Соцстрах" UIIS-ийн мэдээллийн санд өөрчлөн байгуулалттай холбоотой өөрчлөлтүүдийг оруулсан эсэхийг шалгаарай.
4. ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Усть-Ордын Буриадын автономит тойргийн бүсийн салбар болох төрийн байгууллагын менежер Г.Д. Хусхаев:
4.1. ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Усть-Ордын Буриадын автономит тойргийн бүсийн салбар болох Төрийн байгууллагыг өөрчлөн байгуулах тухай мэдээллийг даатгуулагчдад илгээнэ үү.
4.2. ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Усть-Ордын Буриадын автономит тойрог дахь бүс нутгийн салбар болох төрийн байгууллагын зээлдүүлэгчид түүнийг өөрчлөн байгуулах тухай мэдэгдэнэ.
4.3. ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Усть-Ордын Буриадын автономит тойрог дахь бүсийн салбарын төрийн байгууллагын ажилтнуудад удахгүй болох өөрчлөн байгуулалтын талаар хуульд заасан хугацаанд анхааруулж байна.
5. Төрийн байгууллагын менежерийн үүрэг гүйцэтгэгч - ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Эрхүү мужийн салбар А.В. Мунгалов:
5.1. Усть-Ордын Буриадын автономит тойргийн нутаг дэвсгэр дээр ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Эрхүү мужийн салбар болох төрийн байгууллагын салбарыг байгуулах.
5.2. 2008 оны 1-р сарын 1-ээс өмнө ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Усть-Ордын Буриадын автономит тойргийн бүсийн салбар болох төрийн байгууллагын урсгал болон дамжин өнгөрөх дансыг одоогийн журмын дагуу дахин бүртгүүлнэ үү.
5.3. ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Усть-Ордын Буриадын автономит тойргийн бүс нутгийн салбар болох төрийн байгууллагын тамга, тэмдэг, маягтыг устгасан баримтыг ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын санд ирүүлэх.
5.4. Холбооны гэрчилгээг ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын санд ирүүлэх татварын албаОХУ-ын ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Усть-Ордын Буриадын автономит тойргийн бүс нутгийн салбар болох төрийн байгууллагын үйл ажиллагааг зогсоосон тухай бүртгэлийг хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэлд оруулах тухай.
5.5. 2007 оны 10-р сарын 30-ны өдрөөс өмнө ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын санд энэхүү тушаалын дагуу явуулж буй үйл ажиллагаатай холбогдуулан бүс нутгийн албаны бүтэц, орон тоог өөрчлөх саналыг хүргүүлнэ.
5.6. ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Усть-Ордын Буриадын автономит тойргийн бүсийн салбар болох төрийн байгууллагыг өөрчлөн зохион байгуулж дууссаны дараа журамд нэмэлт, өөрчлөлт оруулах саналаа ирүүлнэ. Төрийн байгууллага- Эрхүү бүсийн оффисФонда.
5.7. Бараа нийлүүлэх, ажил гүйцэтгэх, үйлчилгээ үзүүлэх захиалга өгөх ажлыг хангах төрийн хэрэгцээ 2005 оны 7-р сарын 21-ний өдрийн N 94-FZ "Бараа нийлүүлэх, ажил гүйцэтгэх, үйлчилгээ үзүүлэх захиалга өгөх тухай" Холбооны хуулийн дагуу (2007 оны 7-р сарын 24-ний өдрийн Холбооны хуулиар нэмэлт, өөрчлөлт оруулсан). N 218-FZ) болон Сангийн 2007 оны 9-р сарын 17-ны өдрийн N 219 тушаал.
"Та нийгмийн даатгал, нийгмийн даатгалын тогтолцоо, хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээний тухай бидний шийдвэрийн хэрэгжилттэй холбоотой зарим асуудлын талаар ярихыг хүссэн" гэж Владимир Путин тэмдэглэв.
"Тийм ээ, энэ нь үнэхээр зөв" гэж ярилцагч толгой дохин, "Ерөнхийдөө хөдөлмөрийн чадвар түр алдсаны даатгал, эмнэлгийн даатгал, хараахан батлагдаагүй байгаа нийгмийн албан журмын даатгалын тогтолцоог бүхэлд нь сайжруулахгүй байна - тэд үрчилж авахыг оролдож байна. Энэ нь хөдөлмөрийн даатгал юм."
Засгийн газрын санхүүгийн нэгж Төсвийн хуулийг боловсруулж байгаа учраас энэ ажлыг үргэлжлүүлэх ёстой гэж тэр үзэж байна. Тэгээд түүнийг шинэ хэвлэлЮуны өмнө Нийгмийн даатгалын сангийн онцлогийг харгалздаггүй гэж илтгэгч тэмдэглэв. "Одоо байгаа мэдээллээс харахад тэд үүнийг төсөвт "татан буулгах" хүсэлтэй байгаа нь буруу бөгөөд ажилчдын хамгаалалтыг улам дордуулах болно" гэж тэр тайлбарлав.
“Төсөвт “татан буулгана” гэдэг нь юу гэсэн үг вэ” гэж Ерөнхийлөгчөөс тодрууллаа. “Нийгмийн даатгалын сангаас шийдвэрлэж байгаа асуудлыг энэ Төсвийн тухай хуулийн өөр өөр бүлгүүдэд хуваарилж өгөөч, үнэндээ улс төсвийн зорилгоор, бүдүүлэгээр хэлбэл, энэ Нийгмийн даатгалын санд гараа оруулах боломжтой болж байна” гэв. FNPR түүний санаа зовнилоо хуваалцав.
"Тиймээс шийдвэрлэх шаардлагатай бүхэл бүтэн асуудал байна. Гэхдээ эдгээр нь салбар хоорондын, заримдаа маш маргаантай асуудлуудшийдвэрлэхэд хэцүү" гэж тэр нэмж хэлэв.
"Бид энэ бүх хэлтэс хоорондын зөрчилдөөнийг хялбархан шийдвэрлэхийн тулд ОХУ-ын Ерөнхийлөгчийн дэргэд дөрвөн чиглэлээр албан журмын нийгмийн даатгалыг шинэчлэх зөвлөлийг байгуулахыг санал болгож байна. Дараа нь хүн бүр хийх болно. илүү урам зоригтой байж энэ ажлыг хийх болно" гэж Шмаков санаа дэвшүүлэв.
"Энэ бол мэдээж засгийн газрын үйл ажиллагааны хүрээ, гэхдээ би үүнд оролцоход бэлэн байна" гэж ерөнхийлөгч хэлэв.
"Бид зөвлөлийн тухай ярьж байна. Мэдээжийн хэрэг, төр ажиллах ёстой, ажил олгогчид ажиллах ёстой, бид ажиллах ёстой, гэхдээ бид хүн бүр дагаж мөрдөх тодорхой үзэл баримтлалыг боловсруулах хүртэл хэсэг хугацаанд ийм статустай байх нь бидний хувьд маш ашигтай байх болно. үзэл бодол "гэж FNPR-ийн дарга онцлон тэмдэглэв.
Үйлдвэрчний эвлэлүүд Нийгмийн даатгалын сангийн дархлааны баталгаа гаргаж өгөхийг хүсч байна
"За, энэ талаар ярилцъя. Хоёр дахь асуулт?" гэж Путин асуув. “Хоёр дахь асуулт нь, нэг талаас хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээнд нөхөн олговор, урамшууллын мөнгө ороогүй талаар Үндсэн хуулийн цэцийн гаргасан шийдвэрүүдийг эцэслэх нь зүйтэй, нөгөө талаас хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээ - Нэгдүгээр ангиллын тариф - аливаа ажилд хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээнээс доогуур байж болохгүй" гэж ярилцагч тэмдэглэв.
"Тийм ээ, ийм шийдэл байна" гэж ерөнхийлөгч толгой дохив.
“Тийм ээ, одоо Засгийн газар, тэр дундаа Хөдөлмөрийн яам үүнийг үгүйсгэж, тариф бага байж болох ч нөхөн олговор, урамшуулагч нэмэлтүүдтэй бол буурах боломжгүй гэсэн тайлбарыг өгч байна. хамгийн бага хэмжээцалин. Иймд Хөдөлмөрийн тухай хуульд өөрчлөлт оруулах шаардлагатай байна, энэ шийдвэрийг дэмжиж өгнө үү” гэж Шмаков хэллээ.
"Харцгаая" гэж Путин эсэргүүцсэнгүй.