Аялал жуулчлалын зардлаас хувь хүний ​​орлогын албан татвар. Ажилчдын аялалын зардлын хувь хүний ​​орлогын албан татвар: албан тушаалыг чангатгах уу эсвэл бичиг хэргийн утгагүй алдаа уу? Орлогын татвар

Бизнес аялал бол бизнес аялал юм тодорхой хугацаа, ажил олгогчийн зааврыг биелүүлэхийн тулд ажилтан илгээсэн. Ажилтан нь бизнес аялал хийх хугацаандаа дундаж цалин авдаг бөгөөд аялалын зардлыг мөн нөхөн төлөх ёстой. Эдгээр нь аялал, очих газрын байр, өдөр тутмын тэтгэмжтэй холбоотой зардал юм. Нэмж дурдахад ажил олгогчийн зөвшөөрөл, мэдлэгээр ажилтанд гаргасан бусад зардлыг нөхөн төлж болно (ОХУ-ын Хөдөлмөрийн хуулийн 167, 168 дугаар зүйл, ОХУ-ын Засгийн газрын тогтоолоор батлагдсан журмын 11-р зүйл). ОХУ-ын 2008 оны 10-р сарын 13-ны өдрийн No749). Нөхөн олговрын журам, хэмжээ аялал жуулчлалын зардалорон нутагт суурилуулсан норматив актажил олгогч эсвэл хамтын гэрээ (ОХУ-ын Хөдөлмөрийн хуулийн 168 дугаар зүйл).

Дундаж орлогобизнес аялалын үеэр хувь хүний ​​орлогын албан татвар ногдуулдаг. Гэхдээ энд ажилчдыг бизнес аялалд явуулахад олгох хууль ёсны дагуу нөхөн олговор (ОХУ-ын Татварын хуулийн 217 дугаар зүйлийн 3 дахь хэсэг).

Татваргүй аялалын зардал

Ажилтанд бизнес аялал хийх газар руугаа буцах замын зардлын төлбөрийг бүрэн хэмжээгээр нь хувь хүний ​​орлогын албан татвар ногдуулахгүй. Мөн нотлох баримт бичиг байгаа бол буудал, нисэх онгоцны буудал, зорьсон газар руу явах тээврийн зардлыг нөхөн төлөхөд татвар ногдуулахгүй (Сангийн яамны 2015 оны 1-р сарын 29-ний өдрийн 03-04-06 тоот захидал). /3305), таксигаар (Сангийн яамны 2012-04-25-ны өдрийн 03-04-05/9-549 тоот, 2012-06-27-ны өдрийн 03-04-06/6-180 тоот захидал) , комиссын хураамж (жишээлбэл, зуучлагчаас тасалбар худалдаж авахдаа), нисэх онгоцны буудлын үйлчилгээ, ачаа тээшний төлбөр (ОХУ-ын Татварын хуулийн 217 дугаар зүйлийн 3 дахь хэсэг).

Хэрэв аялалын зардлыг баталгаажуулсан баримт бичиг байхгүй бол

Сангийн яамны мэдээлснээр тасалбар байхгүй тохиолдолд ажилтанд зорчих зардлыг нөхөн төлөхөд хувь хүний ​​орлогын албан татвар ногдуулна (Сангийн яамны 2015 оны 08-р сарын 05-ны өдрийн 03-03-06/1/ тоот захидал). 26918). Үүний зэрэгцээ бусад баримт бичиг, түүний дотор тээвэрлэгчийн гэрчилгээг ашиглан аялалын зардлыг баталгаажуулах боломжтой. Энэ нь танай ажилтан энэ төрлийн тээврийн хэрэгслийг хэзээ ашигласан, хаашаа явж байсан, ийм тээврийн зардал ямар байсан тухай мэдээллийг агуулсан байх ёстой (Сангийн яамны 2010 оны 02-р сарын 05-ны өдрийн 03-03-05/18 тоот захидал).

Хувь хүний ​​орлогын албан татваргүй амьжиргааны зардал

Бизнес аялал хийх газарт байр түрээслэх зардлыг ажилтанд төлөхөд зардлыг баталгаажуулсан баримт бичиг байгаа бол хувь хүний ​​орлогын албан татварыг бүрэн хэмжээгээр тооцохгүй. Зочид буудалд байх үед энэ нь ХКН эсвэл BSO шалгалт байж болно. Хэрэв ажилтан орон сууц түрээсэлсэн бол түрээсийн гэрээ болон төлбөрийн баримт(жишээ нь, кассын бүртгэлийн баримт эсвэл баримт).

Хэрэв ажилтан нэмэлт баримт бичиггүй бол 700 рубльээс ихгүй нөхөн олговрыг татвараас чөлөөлнө. өдөрт, хэрэв бизнес аялал Орос улсад байсан бол 2500 рубльээс ихгүй байна. хэрэв бизнес аялал гадаадад байсан бол өдөрт (ОХУ-ын Татварын хуулийн 217 дугаар зүйлийн 3 дахь хэсэг). Илүүдэл дүнгээс хувь хүний ​​орлогын албан татвар ногдуулах ёстой.

Татваргүй өдрийн тэтгэмж

Өдөр тутмын тэтгэмжид 700 рубль хүртэл хувь хүний ​​орлогын албан татвар ногдуулахгүй. өдөрт, хэрэв ажилтан ОХУ-ын эргэн тойронд бизнес аялалд явуулсан бол 2500 рублийн дотор. ОХУ-аас гадаадад илгээсэн бол өдөрт (ОХУ-ын Татварын хуулийн 217 дугаар зүйлийн 3 дахь хэсэг). Гэхдээ ажилчдад олгох өдрийн тэтгэмжийн хэмжээг ажил олгогч тогтоодог. Хэрэв танай орон нутгийн дүрэм журмын дагуу ажилчид өдөр тутмын тэтгэмжийг илүү их хэмжээгээр авдаг бол хувь хүний ​​орлогын албан татварыг тооцож, илүүдэл дүнгээс суутган авах ёстой (

Заримдаа Оросын Сангийн яамны мэргэжилтнүүд хачирхалтай дүгнэлт хийдэг. Үүний нэг жишээ нь 2011 оны 10-р сарын 12-ны өдрийн 03-04-05/6-728 тоот захидал юм. Үүнд санхүүчид өөрсдийн байр сууриа илэрхийлжээ хувь хүний ​​орлогын албан татваражилчдын ажлын байрандаа очиход байгууллагын төлбөрийн зардал. Ажилчид өөрсдөө ажилдаа орж чадвал орлоготой болох нь харагдаж байна.

Сангийн яам: Хүн амын орлогын албан татвар нь ажилчдын бие даасан байдлаас хамаардаг

Санхүүчид 23-р бүлгийн “Орлогын албан татвар” хэм хэмжээг шинжлэн үзээд ийм дүгнэлтэд хүрсэн байна. хувь хүмүүс» ОХУ-ын Татварын хууль. Бид тэднийг бас авчрах болно.

Тодорхойлох үед татварын суурьХувь хүний ​​орлогын албан татварт бэлэн мөнгөөр ​​болон мөнгөн хэлбэрээр хүлээн авсан хүмүүсийн бүх орлогыг харгалзан үздэг төрөл хэлбэрээр(ОХУ-ын Татварын хуулийн 210 дугаар зүйлийн 1 дэх хэсэг). Татварын зорилгоор орлогыг тооцох боломжтой бол мөнгөн болон мөнгөн хэлбэрээр ашиг тус гэж хүлээн зөвшөөрдөг (ОХУ-ын Татварын хуулийн 41-р зүйл). Байгууллага нь ажилтны ашиг сонирхлын үүднээс бараа (ажил, үйлчилгээ) төлсөн тохиолдолд тухайн хүн орлогоо биет хэлбэрээр авдаг (ОХУ-ын Татварын хуулийн 211 дүгээр зүйлийн 2 дахь хэсгийн 1 дэх хэсэг).

Эдгээр стандартыг үндэслэн ОХУ-ын Сангийн яамны мэргэжилтнүүд дараахь шийдвэрийг гаргажээ: хэрэв ажилчид бие даан ажиллах боломжтой бол ажил олгогч нь аялалын зардлыг төлдөг бол ажилчид орлогоо бие даан авдаг.

Зөвшөөрч байна, та дээрх стандартуудтай маргаж болохгүй, гэхдээ тэдгээрийн үндсэн дээр хийсэн дүгнэлт нь эргэлзээ төрүүлж байна. "Бие даан ажилдаа орно" гэдэг нь юу гэсэн үг вэ? Чадварлаг иргэд гадны тусламжгүйгээр хаана ч хүрч болно. Жишээлбэл, компанийн оффис нь хотын гадна байрладаг бөгөөд нийтийн тээвэр тэнд очдоггүй. Ажилчдыг таксигаар ажилдаа ирэх, ажил олгогчийн тээврийн хэрэгслээр ирэхэд хэн ч саад болохгүй. Энэ тохиолдолд тэд бие даан ажиллах болно. Ажилчид нь хувь хүний ​​орлогын албан татвар ногдуулсан хэвээр байгаа нь харагдаж байна.

Санхүүчид юу мартав

ОХУ-ын Сангийн яамнаас өмнө нь хэлэлцэж буй асуудлын талаар тодруулга өгсөн. Гэхдээ шударга ёсны үүднээс хэлэхэд, тэдгээрийн дотор ямар нэгэн логик байсан гэдгийг бид тэмдэглэж байна. Ийнхүү 2007 оны 7-р сарын 17-ны өдрийн 03-04-06-01/247 тоот захидалд санхүүчид, ижил хэм хэмжээний үндсэн дээр Татварын хуульарай өөр дүгнэлт хийсэн. Ажиллагсдыг ажилдаа хүргэж, ажилдаа хүргэж өгөхийг зөвхөн нийтийн тээврээр бие даан ажилдаа очих боломжтой тохиолдолд орлогод тооцно. Таны харж байгаагаар хоёрхон үг л дүгнэлтийн утгыг өөрчилсөн.

Эдгээр тодруулгад үндэслэн албан хаагчид нийтийн тээврээр тухайн байгууллагын байршилд хүрч чадахгүй бол зорчих зардлыг нь төлөхөд хувь хүний ​​орлогын албан татвар ногдуулахгүй.

Энэ захидал нь ажилчдыг байгууллагын тээврийн хэрэгслээр хүргэх тухай өгүүлдэг нь үнэн. Гэхдээ ОХУ-ын Сангийн яамны 2007 оны 12-р сарын 24-ний өдрийн 03-04-06-02/226 тоот захидал бас бий. Үүнд, байгууллага тээврийн компанитай ийм зорилгоор гэрээ байгуулсан нөхцөлд ажлын байр руу зорчих зардалд хувь хүний ​​орлогын албан татвар ногдуулах асуудлыг санхүүчид авч үзсэн байна. Санхүүгийн хэлтсийн мэргэжилтнүүд дараахь зүйлийг тэмдэглэв. Ажилтнууд нийтийн тээврийн хэрэгслээр ажлын байр руугаа буцах боломжгүй байдаг тул байгууллагын ажилчдын ажлын байрнаас оршин суугаа газар руу нь зорчих зардалд төлсөн мөнгийг эдийн засгийн үр өгөөж (орлого) гэж тооцохгүй. ажилчдын. Ажил олгогч нь тээврийн байгууллагатай ажилчдын тээвэрлэлтийг зохион байгуулах гэрээ байгуулсан бол хувь хүний ​​орлогын албан татвар ногдуулахгүй.

Шүүх компаниудын талд байдаг

Шүүхүүд ийм дүгнэлтэд хүрсэн. Одоогоор арбитрын практикЭнэ асуудлаар татвар төлөгчдийн талд байсан. Ажилчдыг ажлын байранд нь хүргэх ажлыг үйлдвэрлэлийн зайлшгүй шаардлагаас (жишээлбэл, оффис алслагдсан) ажил олгогчоос зохион байгуулдаг бол ажилчид эдийн засгийн үр өгөөж хүртдэггүй гэдгийг арбитрчид онцолж байна. Тэгэхээр татвар ногдуулдаг хувь хүний ​​орлогын албан татвартэдэнд байхгүй. Түүгээр ч барахгүй ажилчид компанийн тээврийн хэрэгслээр ажлын байрандаа очих нөхцөл байдал, мөн тээврийн байгууллагын үйлчилгээг ашиглахтай холбоотой (жишээлбэл, Холбооны монополийн эсрэг албаны тогтоолуудыг үзнэ үү) энэ дүгнэлтийг хийсэн. Баруун хойд дүүргийн 2008 оны 2-р сарын 18-ны өдрийн А21- 3559/2007, Зүүн Сибирийн дүүргийн 2008 оны 7-р сарын 15-ны өдрийн No A19-13528/07-30).

Түүгээр ч барахгүй арбитрын практикт ажилчидтай хийсэн хөдөлмөрийн (хамтын) гэрээнд ажил олгогчоос ажлын байранд хүргэхээр заасан үндэслэлээр шүүх хувь хүний ​​орлогын албан татварын нэмэлт үнэлгээг үндэслэлгүй гэж үзсэн шийдвэрүүд байдаг (Холбооны монополийн эсрэг албаны тогтоол). Баруун Сибирийн дүүргийн 2010 оны 11-р сарын 17-ны өдрийн А45-26455/2009, Урал дүүргийн 2008 оны 4-р сарын 15-ны өдрийн А07-10573/07).

Урал дүүргийн Холбооны монополийн эсрэг албаны 2008 оны 2-р сарын 21-ний өдрийн А07-10572/07 тоот тогтоолд арбитрч нар ажилчдад ажилдаа явах, буцах замын зардлыг төлөх тухай татварын албаны маргаантай санал нийлэхгүй байна. Ажилчид нийтийн тээврээр оффис руугаа очих боломжтой байсан тул энэ нь тэдний орлого юм, гэхдээ байгууллага нь эдгээр зорилгоор тээврийн компанийн үйлчилгээг ашигласан. Маргаантай зардлыг нэг хуулийн этгээд нөгөө хуулийн этгээдэд олгосон болохыг шүүх тэмдэглэв хуулийн этгээд. Тиймээс тэдгээрийг үзүүлж буй үйлчилгээтэй адилхан гэж үзэх боломжгүй юм тээврийн байгууллагуудхувь хүмүүс (Урал дүүргийн Холбооны монополийн эсрэг албаны 2008 оны 2-р сарын 21-ний өдрийн A07-10572/07 тоот тогтоол). Анхаарна уу: Дээд командлагч ч энэ дүгнэлттэй санал нэг байна. арбитрын шүүх, 2008 оны 4-р сарын 3-ны өдрийн 4176/08 тоот шийдвэрээр энэ хэргийг ОХУ-ын Дээд Арбитрын шүүхийн Тэргүүлэгчид шилжүүлэхээс татгалзсан,

Хувийн бус байдал аврах болно

Асуудлыг шийдвэрлэхдээ нэг чухал зүйлийг анхаарч үзэх хэрэгтэй. Асуудлаас зайлсхийхийн тулд ажил олгогч нь тээврийн компанитай ажиллах эсвэл өөрийн тээврийн хэрэгслээр тээвэрлэлт хийх ажилчдыг хүргэх гэрээ байгуулах нь дээр. Дараа нь ажилчдыг ажлын байрандаа очиход нь төлөх зардлыг хүнгүй болгодог. Энэ нь яг хэдэн төгрөг зарцуулсан гэдгийг хэлэх боломжгүй юм Мөнгөажилтан бүрийн аялалд зориулагдсан. Ажилчдын хувийн бүртгэл хөтлөх боломжгүй тул байгууллага нь тэдний орлогоос хувь хүний ​​орлогын албан татварыг суутган авах үүрэг хүлээхгүй.

Үүнийг 1999 онд ОХУ-ын Дээд Арбитрын шүүхийн Тэргүүлэгчдийн 8 дахь хэсэгт заасан. мэдээллийн товхимол 06.21.99-ны өдрийн 42. Эцсийн эцэст, төлбөрийг (бэлэн болон эд хөрөнгийн аль алинд нь) тодорхой хувь хүнтэй холбоотойгоор тодорхойлох боломжтой бол хувь хүний ​​татвар ногдох орлогод оруулна.

Амралтын газар руу явах, буцахдаа хувь хүний ​​орлогын албан татвар ногдуулах

Алс хойд болон түүнтэй адилтгах бүс нутагт ажиллаж байгаа иргэдийн хувьд материаллаг болон физиологийн нэмэлт зардлыг нөхөхийн тулд төрөөс зохих тэтгэмж олгодог. Эдгээр тэтгэмжийн нэг нь ажилтны амралтын газарт очих, буцах замын нөхөн олговор юм. Хувь хүний ​​орлогын албан татварын хувьд ийм нөхөн олговрыг төлөх нь өөрийн гэсэн шинж чанартай байдаг бөгөөд үүнийг бид энэ нийтлэлд авч үзэх болно.

Эхлэхийн тулд Хөдөлмөрийн хуулийн 50-р бүлэг нь Алс Хойд болон түүнтэй адилтгах бүс нутагт ажиллаж буй хүмүүсийн хөдөлмөрийг зохицуулах онцлогт зориулагдсан гэдгийг санаарай. Оросын Холбооны Улс(цаашид ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хууль гэх).

ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 313 дугаар зүйлд Алс Хойд болон түүнтэй адилтгах бүс нутагт ажиллаж байгаа хүмүүс ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хуульд заасан төрийн баталгаа, нөхөн олговор авах эрхтэй гэж заасан байдаг. холбооны хуульболон ОХУ-ын бусад эрх зүйн актууд.

Эдгээр төрийн баталгааны нэг нь ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 325 дугаар зүйл, түүнчлэн ОХУ-ын хуулийн 33 дугаар зүйлд зааснаар "хойд зүгийн оршин суугчид" хөдөлмөр эрхэлж буй хүмүүст олгосон амралтын газар руу явах, буцах аялалын нөхөн олговор юм. Холбооны 1993 оны 2-р сарын 19-ний өдрийн 4520-1 "Алс Хойд болон түүнтэй адилтгах нутаг дэвсгэрт ажиллаж, амьдарч буй хүмүүст төрийн баталгаа, нөхөн олговор олгох тухай".

Түүнчлэн, ОХУ-ын Дээд Зөвлөлийн 1993 оны 2-р сарын 19-ний өдрийн 4521-1 тоот "ОХУ-ын хууль тогтоомжийг батлах журмын тухай" тогтоолын 3 дахь хэсэгт заасан "Ажиллаж буй хүмүүст төрийн баталгаа, нөхөн олговор олгох тухай". Алс Хойд болон түүнтэй адилтгах нутаг дэвсгэрт амьдарч байгаа" нутаг дэвсгэрт" энэ хуульд заасан төрийн баталгаа, нөхөн олговор нь хойд нутгийн Алс хойд бүс нутаг болон түүнтэй адилтгах бүс нутагт хамаарахгүй, гэхдээ нутаг дэвсгэрт хамаарах нутаг дэвсгэрт хамаарна. бүс нутгийн коэффициент ба хувийн шимтгэлийг тооцно цалин. Үүнтэй төстэй дүгнэлтийг ОХУ-ын Сангийн яамны 2008 оны 4-р сарын 24-ний өдрийн 04-1-01/1992 тоот "Хувь хүний ​​орлогын албан татварын тухай" захидалд тусгасан болно. Үүнийг хууль сахиулах практикийн жишээнүүдээр нотолж байна, тухайлбал, энэхүү дүгнэлтийг Зүүн Сибирийн дүүргийн Холбооны монополийн эсрэг албаны 2012 оны 6-р сарын 13-ны өдрийн 1-р сарын 27-ны өдрийн А78-5404/2011 тоот хэргийн шийдвэрт тусгасан болно. 2012 оны А33-7364/2011, 2007 оны 5-р сарын 31-ний өдрийн А33-8205/06-F02-2802/07, 2010 оны 10-р сарын 13-ны өдрийн А33-8205/06, Баруун Сибирийн дүүргийн FAS. A27-1361/2010.

Алс Хойд болон түүнтэй адилтгах бүс нутгийн жагсаалтыг ЗХУ-ын Сайд нарын Зөвлөлийн 1967 оны 11-р сарын 10-ны өдрийн 1029 тоот тогтоолоор баталсан бөгөөд одоо ч хүчинтэй байна. Энэхүү жагсаалтад оруулсан өөрчлөлтийг ЗХУ-ын Сайд нарын Зөвлөлийн 1983 оны 1-р сарын 3-ны өдрийн 12-р тогтоолоор баталсан "Алс Хойд бүс нутаг, Алс Хойд бүс нутагтай тэнцэх нутаг дэвсгэрийн жагсаалтад нэмэлт, өөрчлөлт оруулах тухай" ЗХУ-ын Сайд нарын Зөвлөлийн 1967 оны 11-р сарын 10-ны өдрийн 1029 тоот тогтоолоор".

Анхаар!

2013 оны 1-р сарын 1-ээс эхлэн Ханты-Мансийскийн Березовский, Белоярскийн дүүргүүдийг Алс Хойд бүсийн бүс нутаг гэж ангилсан. Автономит тойрогОХУ-ын Засгийн газрын 2012 оны 3-р сарын 3-ны өдрийн 170 тоот "Ханты-Мансийскийн автономит тойрог - Уграгийн Березовский, Белоярскийн дүүргүүдийг Алс Хойд бүс нутагт ангилах тухай" тогтоолоор заасны дагуу.

ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 325-р зүйлд зааснаар Алс Хойд болон түүнтэй адилтгах бүс нутагт байрладаг байгууллагуудад ажилладаг хүмүүс хоёр жилд нэг удаа ажил олгогчийн зардлаар аялал, ачаа тээшний зардлыг төлөх эрхтэй. ОХУ-ын нутаг дэвсгэрт амралтын газар руу болон буцах тээвэрлэлт.

Түүгээр ч зогсохгүй нөхөн олговор олгох шинж чанартай ийм тэтгэмжийг тухайн компанийн хойд талын ажилтан өөрөө төдийгүй түүнтэй хамт амьдардаг гэр бүлийнх нь ажил хийдэггүй гишүүдэд ч хамаатай.

Нэмж дурдахад эдгээр зардлыг нөхөн төлөх эрх нь ийм ажил олгогчийн ажилтанд энэ байгууллагад ажилласан эхний жилд жилийн цалинтай чөлөө авах эрхтэй нэгэн зэрэг үүсдэг. Шүүхийн эрх баригчид ижил төстэй үзэл бодолтой байдаг (Баруун Сибирийн дүүргийн Холбооны монополийн эсрэг албаны 2008 оны 9-р сарын 30-ны өдрийн F04-5843/2008 (12318-A81-25) тоот хэргийн тогтоол).

Хэрэв ажилтны гэр бүлийн гишүүн нь түүний хамааралтай (ажилладаг) биш бол энэ тэтгэмж түүнд хамаарахгүй гэдгийг санаарай. Ийм тодруулгыг ОХУ-ын Сангийн яамны 2009 оны 11-р сарын 18-ны өдрийн 03-04-06-01/300 тоот захидалд тусгасан болно.

Ийм нөхөн олговор олгох үед байгууллагуудаас санхүүждэг холбооны төсөв, ОХУ-ын Засгийн газрын 2008 оны 6-р сарын 12-ны өдрийн 455 тоот тогтоолоор батлагдсан аялалын зардал, ачаа тээшийг амралтын газар болон буцах газар руу тээвэрлэх зардлыг нөхөн төлөх журмыг дагаж мөрдөх үүрэгтэй. "Ажиллаж буй хүмүүсийн амралт, ашиглалтын газар руу болон буцах ачаа тээшийг тээвэрлэх зардал, зардлыг нөхөн төлөх журам" холбооны байгууллагууд төрийн эрх мэдэл(төрийн байгууллагууд) болон холбооны төрийн байгууллагуудАлс хойд болон түүнтэй адилтгах бүс нутагт байрладаг, тэдгээрийн гэр бүлийн гишүүд" (цаашид Дүрэм гэх).

Анхаар!

Эдгээр дүрмүүд нь холбооны төсвөөс санхүүждэг "хойд" байгууллагад ажилладаг хагас цагийн ажилчдад хамаарахгүй бөгөөд зөвхөн үндсэн ажлын байранд нь ажилчдад олгодог.

ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 325 дугаар зүйлд заасны дагуу холбооны төрийн байгууллагууд, муж төсвөөс гадуурх сангуудОХУ-ын Холбооны засгийн газрын агентлагууд ажилтанд ОХУ-ын нутаг дэвсгэрт амралтаа ашиглах газар руу явах, буцах замын зардлыг (таксинаас бусад), түүний дотор хувийн болон ачаа тээшний тээвэрлэлтийн зардлыг төлдөг. 30 кг хүртэл, түүнчлэн ажилтны амралтыг ашиглах газар болон түүний гэр бүлийн ажил хийдэггүй гишүүд (нөхөр, эхнэр, ажилтантай хамт амьдардаг насанд хүрээгүй хүүхэд) руу буцах аялал, ачаа тээшний зардал. амралтаа ашиглах хугацаа.

Аялал жуулчлалын зардал, ачаа тээшний зардлыг нөхөн төлөх хэмжээ, нөхцөл, журмыг амралтын газар руу буцах болон буцах ажилд дараахь байдлаар тогтооно.

- ОХУ-ын бүрдүүлэгч байгууллагуудын төрийн байгууллагууд, ОХУ-ын бүрдүүлэгч байгууллагуудын төрийн байгууллагуудад - ОХУ-ын бүрдүүлэгч байгууллагуудын төрийн эрх баригчдын зохицуулалтын эрх зүйн актаар;

- эд эрхтэнд орон нутгийн засаг захиргаа, хотын захиргааны байгууллагууд, – орон нутгийн төрийн байгууллагуудын зохицуулалтын эрх зүйн актууд;

- бусад ажил олгогчоос, - хамтын гэрээ, анхан шатны үйлдвэрчний эвлэлийн байгууллагын сонгогдсон байгууллагуудын саналыг харгалзан баталсан орон нутгийн журам, хөдөлмөрийн гэрээ.

Анхаар!

Алс хойд бүс нутаг болон түүнтэй адилтгах нутаг дэвсгэрт байрладаг арилжааны байгууллагууд нь "төсвийн хойд" компаниудаас ялгаатай нь эдгээр мөнгийг төлөх хэмжээ, нөхцөл, журмыг бие даан тодорхойлж, хамтын гэрээ эсвэл бусад орон нутгийн актаар баталгаажуулдаг. компани. Байгууллага үйлдвэрчний эвлэлтэй бол тэгвэл энэ шийдвэражил олгогч нь анхан шатны үйлдвэрчний эвлэлийн байгууллагын сонгогдсон байгууллагын саналыг харгалзан баталсан. Хөдөлмөрийн тухай хууль тогтоомж нь ажилтантай байгуулсан хөдөлмөрийн гэрээнд ийм нөхөн олговор олгох нөхцлийг тусгах боломжийг олгодог гэдгийг анхаарна уу.

Өөрөөр хэлбэл, төрийн салбартай холбоогүй ажил олгогч нь ийм нөхөн олговрыг төлөх журмыг аль нэгээр нь тогтоох үүрэгтэй. хуульд заасанмаягт, энэ нь түүний зардлаар шаардлагатай төлбөрийг хийх үүргийг хүлээдэг өөрийн хөрөнгө. Үүнийг мөн ОХУ-ын Үндсэн хуулийн цэцийн 2012 оны 2-р сарын 9-ний өдрийн 2-P тоот "ОХУ-ын Хөдөлмөрийн хуулийн 325 дугаар зүйлийн 8 дахь хэсгийн заалтууд Үндсэн хуульд нийцэж байгаа эсэхийг шалгах тохиолдолд" заасан байдаг. Иргэн И.Г.Труновагийн гомдлын дагуу" тухайлбал энэ тогтоолын 5 дахь хэсэгт. Энэ хэсэгт арилжааны байгууллагад ажиллаж буй хүмүүст энэхүү нөхөн олговрыг төлөх хэмжээ, нөхцөл, журам нь төсвөөс санхүүждэг байгууллагын ажилчдад заасан хэмжээнээс өөр байж болохыг дурьдсан болохыг анхаарна уу. Гэсэн хэдий ч ийм ялгаа нь үндэслэлтэй, үндэслэлтэй, үндсэн хуулийн ач холбогдолтой зорилтуудтай пропорциональ байх ёстой, өөрөөр хэлбэл ажилтныг Алс Хойд бүс нутаг болон түүнтэй адилтгах бүс нутгаас гадуур амралт, зугаалгаар явах боломжийг баталгаажуулах ёстой. Нэмж дурдахад, мөн тогтоолын 6-д хууль тогтоогч нь "хойд" арилжааны байгууллагуудад амралтаа ашиглах газар руу буцах, буцах замын зардлын нөхөн олговрын хэмжээ, нөхцөл, журмыг тогтоохыг зөвшөөрдөг болохыг тэмдэглэв. түүнийг харгалзан хөдөлмөрийн гэрээний талуудын ашиг сонирхлын тэнцвэр зориулалтын зорилго(ажилтны байгаль, цаг уурын тааламжгүй бүсээс гадуур зорчихыг дээд зэргээр хөнгөвчлөх), түүнчлэн ажил олгогчийн эдийн засгийн бодит чадавхийг харгалзан үзсэн боловч нөхөн олговроос бүрэн татгалзах, үндэслэлгүй дутуу үнэлэх үндэслэл болохгүй.

Анхаар!

Ажилтан жирэмсний болон амаржсаны амралттай, хүүхэд 3 нас хүртлээ асрах чөлөө авсан, цалингүй чөлөө авсан тохиолдолд амралтаа ашиглах газар руу буцах замын зардал, ачаа тээшний зардлыг нөхөн олгох зохицуулалт байхгүй. жилийн цалинтай чөлөө авч, дараа нь ажлаас халах.

Хэрэв ОХУ-ын бүрдүүлэгч аж ахуйн нэгжүүдийн төрийн эрх баригчид болон орон нутгийн засаг захиргааны эрх зүйн актууд бусад төрлийн амралтын талаархи нэмэлт баталгааг тогтоосон бол эдгээр ажилчид энэ тохиолдолд аялал, ачаа тээшний зардлыг нөхөн төлөх эрхтэй болно.

Эдгээр дүгнэлтийг ОХУ-ын Дээд шүүхийн хяналтын шатны 6-р зүйлд тусгагдсан болно. ОХУ-ын Дээд шүүхийн Тэргүүлэгчдийн 2014 оны 2-р сарын 26-ны өдөр.

Тооцооллын дараалал ба хувь хүний ​​орлогын албан татварын төлбөрОХУ-ын Татварын хуулийн (цаашид ОХУ-ын Татварын хууль гэх) "Хувь хүний ​​орлогын албан татвар"-ын 23-р бүлэгт тодорхойлсон.

Энэ бүлгийн дүн шинжилгээ, тухайлбал ОХУ-ын Татварын хуулийн 208-211 дүгээр зүйлийн заалтууд нь дараахь дүгнэлтийг хийх боломжийг бидэнд олгодог. ерөнхий дүрэмажилтны амралтын газар руу буцах замын зардлын нөхөн олговор нь ажилтны албан татвар ногдох орлого бөгөөд энэ нь ерөнхий журмаар татвар ногдуулдаг.

Үүнээс гадна, ОХУ-ын Сангийн яамны 2008 оны 3-р сарын 14-ний өдрийн 03-04-06-01/57 тоот захидалд ОХУ-ын Татварын хуулийн 217 дугаар зүйлийн 3 дахь хэсэгт заасны дагуу бүх төрлийн нөхөн олговрын төлбөр, ялангуяа татвар төлөгчийн хөдөлмөрийн үүргээ биелүүлэхтэй холбоотой.

Хувь хүний ​​хөдөлмөрийн үүргээ биелүүлэхтэй холбоотой нөхөн олговрын тухай ойлголт, түүнчлэн түүнийг олгох тохиолдлуудыг ОХУ-ын Хөдөлмөрийн хуулийн 164-р зүйлд тодорхойлсон бөгөөд үүнд нөхөн олговор гэж заасан байдаг. бэлэн мөнгөний төлбөрОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хууль болон бусад холбооны хууль тогтоомжид заасан хөдөлмөрийн болон бусад үүргээ гүйцэтгэхтэй холбоотой ажилчдын зардлыг нөхөн төлөх зорилгоор байгуулагдсан.

Амралт бол ажилтан хөдөлмөрийн үүргээс чөлөөлөгдөж, өөрийн үзэмжээр ашиглах боломжтой амралтын цагуудын нэг юм (ОХУ-ын Хөдөлмөрийн хуулийн 106, 107 дугаар зүйл). Тиймээс, хэрэв хүн амралтын үеэр ажлын үүргээ биелүүлээгүй бол түүний гүйцэтгэлтэй холбоотой зардлыг хариуцахгүй.

Үүнээс үзэхэд ажил олгогчоос төлсөн ажилчдын амралтын хугацаанд амрах газар руу буцах замын зардал нь агуулгын хувьд тийм биш юм. нөхөн төлбөрнийтээр тогтоосон журмын дагуу хувь хүний ​​орлогын албан татвар ногдуулна.

Үүний зэрэгцээ, Алс Хойд болон түүнтэй адилтгах бүс нутагт ажиллаж байгаа хүмүүсийн хувьд амралтын газар болон буцах аялалын төлбөр нь хуульд заасан нөхөн олговор тул энэ төлбөрийг хувь хүний ​​орлогын албан татвар ногдуулахгүй гэж бид дүгнэж болно.

Үүнийг ОХУ-ын Сангийн яам захидалдаа нотолсон байдаг. Тиймээс, 2012 оны 8-р сарын 13-ны өдрийн 03-04-06 / 1-239 тоот захидалд татвараас чөлөөлөгдсөн орлогын жагсаалтад ОХУ-ын Татварын хуулийн 217 дугаар зүйл багтсан гэж заасан. ОХУ-ын Татварын хуулийн 217-р зүйлд Алс Хойд болон Алс хойд бүс нутагт байрладаг байгууллагуудад ажиллаж байгаа хүмүүст амралт, буцаж очиход ажил олгогчоос төлсөн төлбөрийг татвараас чөлөөлөх тухай заалтыг шууд тусгаагүй болно. эквивалент талбайнууд.

Гэсэн хэдий ч энэ асуудлыг авч үзэхдээ татвараас чөлөөлөх тухай шүүхийн байгууллагын шийдвэрийг удирдлага болгох хэрэгтэй. хувь хүний ​​орлогын албан татварыг заасантөлбөр.

Үүнтэй төстэй үзэл бодлыг ОХУ-ын Сангийн яамны 2011 оны 10-р сарын 21-ний өдрийн 03-04-06 / 6-281 тоот, 2011 оны 4-р сарын 5-ны өдрийн 03-04-05 / 6-224 тоот захидалд тусгасан болно.

Ажил олгогчоос ажилчид болон тэдний гэр бүлийн хөдөлмөр эрхэлдэггүй гишүүдэд амрах, буцах замын зардалд хамтын гэрээнд заасны дагуу тухайн байгууллагын орон нутгийн журамд заасны дагуу татвар ногдуулахгүй болохыг анхаарна уу. хөдөлмөрийн гэрээ, энэ нь хоёр жилд нэгээс илүү удаа, жишээлбэл, жил бүр хийгддэг. Үүнийг санхүүчид 2012 оны 4-р сарын 16-ны өдрийн 03-04-06/6-114 тоот, 2012 оны 8-р сарын 13-ны өдрийн 03-04-06/1-239 тоот захидалд дурдсан болно.

Хэрэв ажилтан амралтаа ОХУ-аас гадуур өнгөрөөж байгаа бол тухайн ажилтны хилээр гарах газарт хамгийн ойр байрлах галт тэрэгний буудал, нисэх онгоцны буудал, далайн (гол) боомт, автобусны буудал руу зорчих зардалд байгууллагын төлбөрийн хэмжээ. ОХУ-ын Сангийн яамны 2010 оны 11-р сарын 3-ны өдрийн 03-04-06 / 6-263 тоот захидалд дурдсанаар ОХУ-ын хувь хүний ​​орлогын албан татвараас чөлөөлөгдөнө. Хэрэв тээвэрлэгч байгууллагаас ОХУ-ын нутаг дэвсгэрээр аялах зардлын талаархи гэрчилгээ байгаа бол энэ гэрчилгээнд заасан хэмжээгээр хувь хүний ​​орлогын албан татварыг тооцохгүй. Энэ тухай ОХУ-ын Сангийн яамны 2010 оны 10-р сарын 18-ны өдрийн 03-03-06/1/651 тоот захидалд дурджээ.

Үүнтэй адилаар, Алс Хойд болон түүнтэй адилтгах бүс нутагт хамаарахгүй хойд нутгийн бүс нутагт ажиллаж, амьдарч буй хүмүүсийн амралтын газар руу явах болон буцах зардалд хувь хүний ​​орлогын албан татвар ногдуулдаггүй. Үүнд бүс нутгийн коэффициент ба цалингийн өсөлтийг тооцдог. Үүнийг ОХУ-ын Холбооны татварын албаны 2008 оны 4-р сарын 24-ний өдрийн 04-1-01/1992 тоот захидалд заасан бөгөөд арбитрын практик, тухайлбал, 2010 оны 10-р сарын 13-ны өдрийн FAS Баруун Сибирийн дүүргийн шийдвэрээр батлагдсан болно. тохиолдолд No A27-1361/2010, FAS Зүүн Сибирийн дүүргийн 2007 оны 5-р сарын 31-ний өдрийн А33-8205/06-F02-2802/07.

Эцэст нь хэлэхэд, хэрэв "хойд" байгууллага нь ажилтны гэр бүлийн гишүүдэд зорчих зардлыг төлдөг бол ийм төлбөр нь хувь хүний ​​орлогын албан татвар ногдуулдаг болохыг бид тэмдэглэж байна. санхүүгийн эрх мэдэлтнүүд 2009 оны 11-р сарын 18-ны өдрийн 03-04-06-01/300 тоот захидалдаа заана.

Ажилтны амралтын газар руу зорчих төлбөрөөс хүн амын орлогын албан татварыг суутган авах шаардлагатай эсэх, хэрэв байгаа бол хэдэн үеэс эхлэн суутгах шаардлагатайг надад хэлээрэй.

Хариулт

Алс Хойд болон түүнтэй адилтгах бүс нутагт байрладаг байгууллагууд нь хүн амын орлогын албан татвар ногдуулахгүй, амралт зугаалгын газар руу аялахдаа нөхөн төлбөр төлөх шаардлагатай байдаг.

Сергей Разгулин, ОХУ-ын төрийн жинхэнэ зөвлөх, 3-р зэргийн

Алс хойд хэсэгт байрладаг байгууллага ажилчдынхаа амралтын газар руу явах, буцах замын зардлыг хэрхэн төлж, тооцох вэ?

хувь хүний ​​орлогын албан татвар болон даатгалын шимтгэл

Ажилчдын амралтаа ашиглах газар руу буцах замын зардлыг нөхөн олгоход дараахь зүйл хамаарахгүй.

• хувь хүний ​​орлогын албан татвар ();
• албан журмын тэтгэвэр (нийгмийн, эмнэлгийн) даатгалд оруулсан шимтгэл ();
• үйлдвэрлэлийн осол, мэргэжлээс шалтгаалсан өвчний даатгалын шимтгэл ().

Эдгээр дүрмүүд нь тухайн байгууллага татварын ямар системийг ашиглаж байгаагаас үл хамааран хамаарна. Ийм зардлын нөхөн төлбөрийг байгууллагын дотоод баримт бичигт тусгасан байх нь чухал юм.

Ажилтны гэр бүлийн гишүүдийн амралтаа ашиглах газар руу буцах замын зардлын нөхөн олговрын хувьд дараахь зүйл хамаарахгүй.

• Хувь хүний ​​орлогын албан татвар - зөвхөн ажил хийдэггүй гэр бүлийн гишүүдтэй холбоотой (ОХУ-ын Сангийн яамны захидал);
• даатгалын шимтгэл - гэр бүлийн аль ч гишүүнтэй холбоотой. Энэ нь тухайн байгууллагатай хөдөлмөрийн харилцаагүй (,) иргэдэд ийм нөхөн олговор олгодогтой холбоотой юм.

Ажилтан, тэдний гэр бүлийн гишүүдийн амралтын газар руу явах, буцах замын төлбөрийн хэмжээ, журам, нөхцөлийг байгууллагын дотоод баримт бичгээр хязгаарладаг. Өөрөөр хэлбэл, ийм төлбөр нь хувь хүний ​​орлогын албан татвар, даатгалын шимтгэлд хамаарахгүй.

• хөдөлмөрийн болон хамтын гэрээ, амралтын тухай журам гэх мэтээр тогтоосон хэмжээгээр;
• хөдөлмөрийн болон хамтын гэрээ, амралтын тухай журам гэх мэтээр тогтоосон хүрээнд (гэхдээ хоёр жилд нэгээс доошгүй удаа);
• ажилтны гаргасан зардлыг баталгаажуулсан баримт бичиг байгаа бол. Дагалдах баримт бичгийн бүрдэл нь хуулиар тодорхойлогдоогүй тул байгууллагын хамтын (хөдөлмөрийн) гэрээнд ажилтан нөхөн олговор авахын тулд бүрдүүлэх ёстой баримт бичгийн жагсаалтыг гаргах шаардлагатай. Хэрэв ажилтан баталгаажуулах баримт бичгийг ирүүлээгүй бол нөхөн олговрын дүнгээс хувь хүний ​​орлогын албан татварыг суутгах шаардлагатай.

Хувь хүний ​​орлогын албан татварын тухайд ижил төстэй дүгнэлтийг ОХУ-ын Сангийн яамнаас ирүүлсэн захидлаар баталгаажуулсан болно. татварын байцаагчидзахидал).

Нөхцөл байдал: ажилтны амралтын газар (гадаадад) болон буцах аялалын зардлыг төлөхийн тулд хувь хүний ​​орлогын албан татварыг суутгах, даатгалын шимтгэл авах шаардлагатай юу? Тус байгууллага нь Алс Хойд бүс нутагт байрладаг

Тиймээ хэрэгтэй. Гэхдээ зөвхөн ОХУ-аас гадуур аялах зардалд. Үл хамаарах зүйл бол ажилтан амралтаараа онгоцоор нисэх явдал юм. Энэ тохиолдолд даатгалын шимтгэлийн зорилгоор тусгай шаардлага тавьдаг.

Хувь хүний ​​орлогын албан татвар

Байгууллагын дотоод баримт бичигт заасан хэмжээгээр аялал жуулчлалын төлбөрийн хэлбэрээр нөхөн олговор олгох бөгөөд хуульд заасан хязгаарлалтыг харгалзан хувь хүний ​​орлогын албан татвар ногдуулахгүй ().

Энэ тэтгэмж нь зөвхөн ОХУ-д зорчих зардалд хамаарна. Тиймээс, ажилтны амралтын газар (ОХУ эсвэл гадаадад) үл хамааран ОХУ-ын нутаг дэвсгэрт зорчих зардалтай холбоотой нөхөн олговрын зөвхөн хэсэг нь хувь хүний ​​орлогын албан татвараас чөлөөлөгдөнө.

Хувь хүний ​​орлогын албан татварыг ОХУ-ын хилээр гарах газраас гадаадад амрах газар болон ОХУ-ын хил хүртэл буцах аялалын (нислэгийн) зардлаас суутгах ёстой. Энэхүү дүгнэлтийг ОХУ-ын Сангийн яамнаас ирүүлсэн захидлуудаар баталж байна.

Хувь хүний ​​орлогын албан татварын зорилгоор одоогийн хууль тогтоомжид ОХУ-ын хилээр ямар газар нэвтрэхийг заагаагүй болно. Тиймээс галт тэргээр аялахдаа хүн амын орлогын албан татварыг Орос даяар зорчих зардлаас хасах шаардлагагүй.

Агаарын тээврийн хувьд ОХУ-ын хилээр гарах цэгт хамгийн ойр байрлах Оросын нисэх онгоцны буудал руу зорчих зардалд хувь хүний ​​орлогын албан татвар ногдуулахгүй. Энэ нь үнэндээ ажилтан байсан ч гэсэн.

ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хуульд заасан ажилчдын амралтаа ашиглах газар руу буцах замын зардлыг төлөх үүрэг нь оршин суугаа бүх байгууллагад хамаарна.

Үүний зэрэгцээ, арилжааны байгууллага - ажил олгогч нь дотоод баримт бичигт ийм нөхөн олговрыг төлөх журам, хэмжээ, нөхцөлийг бие даан тогтоодог: ба (эсвэл) гэрээ, амралтын тухай журам гэх мэт Энэхүү дүгнэлт нь Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 325 дугаар зүйлээс хамаарна. ОХУ-ын хууль тогтоомж.

Энэ тохиолдолд ажилтны амралт, буцаж очих газар руу (хэд хэдэн суурин газарт зогсох зэрэг) зорчих баримтыг баримтжуулсан байх ёстой. Эдгээр зардлын хүрээнд нөхөн төлбөр төлдөг.

Нөхөн олговрын төлбөрийг хувь хүний ​​орлогын албан татвар, даатгалын шимтгэлээс чөлөөлөх боломж хязгаарлагдмал. Зөвхөн ОХУ-ын хууль тогтоомжийн дагуу хуримтлагдсан нөхөн олговор (,) нь хувь хүний ​​орлогын албан татвар, даатгалын шимтгэлд хамаарахгүй. ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 325 дугаар зүйлийн шууд тайлбараас харахад аялалын зардлын төлбөрийг зөвхөн амралтаа ашиглаж, буцах нэг газар төлдөг. Өөрөөр хэлбэл, хэрэв ажилтан амралтын цагаа хэд хэдэн амралтын газарт өнгөрөөдөг бол зөвхөн нэг амралтын газар руу буцах аялалын нөхөн олговрыг хувь хүний ​​орлогын албан татвар, даатгалын шимтгэлээс чөлөөлж болно. Хэрэв байгууллага (дотоод баримт бичгийн дагуу) хэд хэдэн амралтын газар руу аялах зардлыг төлдөг бол ийм төлбөрийг нөхөн олговор гэж үзэхгүй бөгөөд хувь хүний ​​орлогын албан татвар, даатгалын шимтгэлийг ерөнхийд нь ногдуулах ёстой.

Ажилтан амрах, буцах замдаа объектив шалтгаанаар (жишээлбэл, тээврийн чиглэлийн байршил эсвэл тээврийн саатал зэргээс шалтгаалж) өөр хотод зогсож болно гэдгийг тэмдэглэх нь зүйтэй. Энэ тохиолдолд амралтын газар болон буцах аялалын зардлыг төлнө (транзит руу явах зардал орно суурин) нөхөн олговрын төлбөр гэж хүлээн зөвшөөрсөн. Мөн түүний дүнгээс хувь хүний ​​орлогын албан татвар, даатгалын шимтгэлийг суутган авах шаардлагагүй (,

Нөхцөл байдал: ажилтны амралт, буцах газар руу зорчих зардлын нөхөн төлбөрөөс хувь хүний ​​орлогын албан татварыг суутгах шаардлагатай юу? Байгууллага нь Алс Хойд бүс нутагт оршдоггүй (тэнцүү газар), гэхдээ энэ бүс нутагт шимтгэл, бүс нутгийн коэффициентийг тогтоодог.

Тиймээ хэрэгтэй.

Ялангуяа, хууль ёсоор тогтоосон нөхөн олговрын төлбөр ().Алс Хойд бүс нутаг болон түүнтэй адилтгах бүс нутгууд нь хувь хүний ​​орлогын албан татвараас чөлөөлөгдөнө. Түүгээр ч зогсохгүй тэдний байрладаг бүс нутагт ч гэсэн хувь хүний ​​урамшуулал, цаг уурын онцгой нөхцөл байдлын бүс нутгийн коэффициентийг нэвтрүүлсэн. Өөрөөр хэлбэл, Алс Хойд (тэнцэх газар) -тай холбоогүй бүс нутагт байрладаг байгууллага нь ажилчдын амралтын газар руу явах, буцах замын зардлыг төлөх үүрэг хүлээхгүй. Тэргүүлэгчдийн баталсан баримт бичигт ийм дүгнэлтүүд бий Дээд шүүх RF 2013 оны 7-р сарын 3

Тиймээс, хэлэлцэж буй нөхцөл байдалд ажилчдын амралтын газар руу зорчих төлбөрийг хуулиар тогтоосон нөхөн олговрын төлбөр гэж үзэх боломжгүй юм. Хэрэв тийм бол энэ нь ОХУ-ын Татварын хуулийн 217 дугаар зүйлд хамаарахгүй бөгөөд хүн амын орлогын албан татварыг ерөнхийд нь ногдуулах ёстой.

Тарифын төлбөрийн дүрэм

ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 325-р зүйлд зааснаар Алс Хойд болон түүнтэй адилтгах бүс нутагт байрладаг байгууллагуудад ажилладаг хүмүүс ажил олгогчийн зардлаар хоёр жилд нэг удаа аялалын зардлыг төлөх эрхтэй. ОХУ-ын нутаг дэвсгэрт амралтаа ашиглах газар руу буцах, бүх төрлийн тээврийн хэрэгсэл (таксинаас бусад), түүний дотор хувийн болон ачаа тээшний зардлыг төлөх.

2013 оны 6-р сарын 18-ны өдрийн 03-04-05/22782 тоот захидалд дурьдсанчлан ОХУ-ын Татварын хуулийн 217 дугаар зүйлд ийм нөхөн олговрыг хувь хүний ​​орлогын албан татвараас шууд чөлөөлөхгүй ч гэсэн шийдвэрүүдийг харгалзан үзэх шаардлагатай. Шүүхийн байгууллагууд эдгээр төлбөрийг орлогын албан татвараас чөлөөлөхийг заасан.

Тиймээс, Алс Хойд болон түүнтэй адилтгах бүс нутагт байрладаг аж ахуйн нэгжийн ажилчдыг ОХУ-ын нутаг дэвсгэрт амралтын газар руу буцах аялалын төлбөрөөс (нөхөн олговор) хүн амын орлогын албан татварыг суутгахгүй. Үүнтэй төстэй үзэл бодлыг өмнөх захидлуудад (08/13/12-ны өдрийн 03-04-06/1-239 тоот, 04/05/11-ний өдрийн 03-04-05/6-224 тоот, 08-ны өдрийн захидал) баримталж байсан. /05/10 дугаар 03-04- 06/6-164).

Хэрэв ажилтан гадаадад амарч байгаа бол

Гэсэн хэдий ч, онд Сүүлийн үедГадаадад амарч байгаа элэг нэгтнүүд маань олширч байна. Эндээс асуулт гарч ирнэ: би ийм нөхцөлд аялалын төлбөрөө төлөх ёстой юу, хувь хүний ​​орлогын албан татварын талаар би юу хийх ёстой вэ?

Би аяллын төлбөр төлөх шаардлагатай юу?

Эхний асуултын хариултыг Холбооны төсвөөс санхүүждэг байгууллагад ажиллаж байгаа хүмүүст амралтаа ашиглах газар руу явах, буцах аялал, ачаа тээшний зардлыг нөхөн төлөх журмын 10-р зүйлээс хялбархан олж болно. Алс Хойд ба түүнтэй адилтгах бүс нутаг, тэдний гэр бүлийн гишүүд. Тэд ОХУ-ын Засгийн газрын 2008 оны 6-р сарын 12-ны өдрийн 455 тоот тогтоолоор батлагдсан.

Хэрэв ажилтан ОХУ-аас гадуур амралтаа авсан бол төмөр зам, агаар, далай, гол, авто тээврээр зорчих зардлыг хамгийн ойр байрлах төмөр замын буудал, нисэх онгоцны буудал, далайн (гол) боомт, автобусаар нөхөн төлнө гэж энд заасан болно. станцаас ОХУ-ын хилээр гарах газар.

Ажилчдын аялалын төлбөрийг төлөхдөө хувь хүний ​​орлогын албан татвар

Дээр дурдсан зүйлс дээр үндэслэн хэрэв ажилтан ОХУ-аас гадуур амралтаа авсан бол тухайн ажилтны хамгийн ойрын төмөр замын буудал, нисэх онгоцны буудал, далайн эрэг рүү зорчих зардалд тухайн байгууллагаас төлсөн дүнгээс хувь хүний ​​орлогын албан татвар ногдуулахгүй гэж бид дүгнэж болно. (гол) боомт, эсвэл автобусны буудлаас ОХУ-ын хилээр гарах газар. Үүнтэй төстэй санал бодлыг дараахь хүмүүс хуваалцаж байна.

• санхүүгийн хэлтэс нь ижил төстэй үзэл баримтлалыг баримталдаг (06.18.13-ны өдрийн 03-04-05/22782 тоот захидал, 05.24.13-ны өдрийн 03-04-05/18850, 03.11.10-ны өдрийн 03-04-ны өдрийн захидал. 06/6-263);
• шүүхүүд (Москвагийн Холбооны монополийн эсрэг албаны 2009 оны 7-р сарын 23-ны өдрийн KA-A40/7049-09, Баруун Сибирийн Холбооны монополийн эсрэг албаны 2008 оны 5-р сарын 19-ний өдрийн Ф04-3002/2008 (5047-А81-25) тогтоолууд), 2008 оны 8-р сарын 20-ны өдрийн No Ф04-1476/2008( 9543-A81-41), F04-1476/2008 (9237-A81-41), Зүүн Сибирийн тойрог 2007 оны 7-р сарын 18-ны өдрийн No A33-16902/06-F 4440/07).

Гэсэн хэдий ч ажилтан эхлээд ОХУ-ын хил дээр хүрч, дараа нь муж руу явах тохиолдол маш ховор тохиолддог. Ихэнхдээ ажилчид оршин суугаа газраасаа шууд гадаадад амралтаараа эсвэл томоохон хотуудад шилжүүлэн суудаг. Татвар ногдуулахгүй тооцоог хэрхэн хийх вэ хувь хүний ​​орлогын албан татварын хэмжээийм нөхцөлд аялалын төлбөр төлөх үү?

Санхүүчдийн үзэж байгаагаар ийм нөхцөлд тээврийн компаниас (тээвэрлэгч) гэрчилгээ авах шаардлагатай бөгөөд энэ нь тээврийн баримт бичгийн (тасалбар) үнэд багтсан ОХУ-ын нутаг дэвсгэрээр дамжин өнгөрөх тээврийн зардлыг тусад нь зааж өгөх болно. Хүн амын орлогын албан татвар ногдуулахгүй, харин гадаад улсын нутаг дэвсгэрээр дамжин өнгөрөх тээврийн үлдэгдэл зардалд нийтээр тогтоосон журмаар татвар ногдуулахаар тээвэрлэгчдийн заасан хэмжээ юм.

Арбитрч нар ч энэ байр суурийг баталж байна. Тиймээс, Москва дүүргийн Холбооны монополийн эсрэг албаны 2011 оны 3-р сарын 4-ний өдрийн KA-A40 / 17007-10;2 тоот тогтоолоор шүүгчид ажилчдын аялалын зардлыг төлөхийн тулд хувь хүний ​​орлогын албан татварын нэмэлт үнэлгээг тогтоосон. ОХУ-аас гадуур амралтын газар үндэслэлгүй, учир нь ажил олгогч нь тээврийн байгууллагын өгсөн мэдээллийн үндсэн дээр ОХУ-ын нутаг дэвсгэрт зорчих нөхөн төлбөрийг төлсөн.

Өмнө нь Сангийн яам өөр байр суурьтай байсан бөгөөд ажилтанд очих газар руу нисэх онгоцны тийзний үнийг төлдөг гэж хэлж байсныг анхаарна уу. Гадаад улс оронОХУ-ын Татварын хуулийн 217 дугаар зүйлийн 3 дахь хэсэгт хамаарахгүй бөгөөд хувь хүний ​​орлогын албан татварыг бүрэн хэмжээгээр ногдуулдаг (2005 оны 9-р сарын 16-ны өдрийн 2004 оны 12-р сарын 9-ний өдрийн 03-05-01-04/274 тоот захидал). дугаар 03-05-01-04/104).

Екатерина Чиркова,

татварын зөвлөх