Сбербанкны аль карт нь цалин авахад тохиромжтой вэ? Сбербанкны карт хэр үнэтэй вэ?

Цалингийн картыг хэрхэн бүрдүүлэх, яаж авах, бусад картаас юугаараа ялгаатай вэ? Цалингийн карт гэдэг нь тухайн байгууллагын ажилтанд цалин болон бусад хуримтлал (аяллын мөнгө, урамшуулал, амралтын мөнгө, санхүүгийн тусламж) олгоход ашигладаг карт юм.

Ихэвчлэн дебит картууд нь цалингийн хадгаламжид зориулагдсан байдаг боловч олон банкууд хоёр ба түүнээс дээш цалинтай нэгийг байгуулж болно.

Цалингийн картыг хэрхэн яаж авах вэ

Цалингийн картуудын боломжууд нь энгийн дебит картуудаас огт ялгаатай биш юм. Цалингийн банкны картыг ашиглахад хязгаарлалт байхгүй. Ажилд орохдоо та өөрөө цалингийн карт авах эсвэл цалингийн төслөөр яаж авахаа мэдэх хэрэгтэй.

Ажил олгогчоос цалингийн карт авах

Ихэнхдээ аж ахуйн нэгж нь өөрт тохирсон банкийг бие даан сонгож, цалингийн төслийг боловсруулдаг. Энэ тохиолдолд дизайн, ашиглалтад шаардагдах бүх материалын зардал үүн дээр үлдэнэ.

Байгууллага цалингийн төслийн гэрээнд гарын үсэг зурсны дараа сонгосон банк шаардлагатай бүх дансыг нээж, цалингийн картыг гаргадаг. Төслийн бүртгэлийн журам дууссаны дараа картуудыг ажилчдад олгох бөгөөд нягтлан бодох бүртгэлийн хэлтэс нь бүх төлбөрийг шаардлагатай тогтмол байдлаар карт руу шилжүүлнэ.

Компаниас халагдсаны дараа банк картыг хүлээлгэн өгөхийг шаардах эрхтэй. Ажилтан нь холбогдох өргөдөл бичээд үргэлжлүүлэн ашиглах боломжтой боловч энэ картын үйлчилгээний бүх зардлыг өөрөө хариуцна. Энэ тохиолдолд хэд хэдэн банк картыг шинэ тарифын төлөвлөгөөнд шилжүүлдэг бөгөөд үүн дээр овердрафтын хязгаарлалт идэвхгүй болно.

Байгууллагын ажилтан үйлчилгээнд ямар нэгэн зүйлд сэтгэл хангалуун бус байгаа тохиолдолд картаас татгалзаж, бие даан шинээр карт гаргах эрхтэй. Үүнийг хийхийн тулд та мөнгө шилжүүлэхэд ашиглах банкны шинэ дэлгэрэнгүй мэдээллийг ажил олгогчид бичгээр мэдэгдэх ёстой.

Үүнийг мөнгө шилжүүлэх өдрөөс ажлын таваас доошгүй хоногийн өмнө хийх ёстой (ОХУ-ын Хөдөлмөрийн хуулийн 136-р зүйл).

Цалингийн картыг өөрөө авах

Хэрэв ажилтан ямар нэг шалтгаанаар компанийн цалингийн төсөлд сэтгэл хангалуун бус байвал өөр банкнаас цалингийн карт хэрхэн авахаа мэдэх шаардлагатай. Ийм картыг өөрөө хүсэхийн тулд сонгосон банкны салбарт дараах бичиг баримтын хамт ирэх шаардлагатай.

паспорт;
орлогын гэрчилгээ (зөвхөн зээлийн хязгаарыг тогтоох шаардлагатай бол).

Цалингийн карт авах хүсэлт гаргахын тулд та хамгийн тохиромжтой тариф, нөхцөл бүхий ердийн дебит картыг сонгох хэрэгтэй. Зарим банкууд цахимаар цалингийн карт авах хүсэлт гаргах боломжийг олгодог.

Сонгосон банкнаас хамааран картыг үйлдвэрлэхэд 2-оос 14 хоног шаардагдах бөгөөд дараа нь банкны салбар дээр таны гарт олгоно. Шаардлагатай бүх нарийн ширийн зүйлийг олж мэдсэний дараа та нягтлан бодох бүртгэлийн хэлтэст аваачих хэрэгтэй.

Хэрэв ажилтан аль хэдийн дебит карттай бол шинийг гаргах шаардлагагүй, харин нягтлан бодох бүртгэлийн хэлтэст түүний дэлгэрэнгүй мэдээллийг зааж өгч, цалингаа авна.

Давуу болон сул талууд

Цалингийн төсөлд ажил олгогчоос карт авсны давуу тал нь бүх зардлыг компани хариуцдаг. Ийм банкны картыг ашиглахад үнэ төлбөргүй байх бөгөөд зөвхөн үйлчлүүлэгчийн бие даан сонгосон нэмэлт үйлчилгээний төлбөрийг авах болно.

Сул тал нь ажил олгогч ямар ч шалгуур хангаагүй карт гаргаж болно. Жишээлбэл, ойролцоох АТМ байхгүй эсвэл төлбөрийн системийн карт гаргасан бөгөөд үйл ажиллагаа нь хязгаарлагдмал (та интернетээр худалдан авалт хийх боломжгүй, гадаадад хүлээн авахгүй гэх мэт).

Өөрөө цалингийн карт авахын давуу тал нь хамгийн тохиромжтой банк, төлбөрийн системийг сонгох чадвар юм. Сул тал: картын засвар үйлчилгээг бие даан төлдөг.

Ихэнх ажил олгогчид банкны картын дансаар цалингаа олгох дадлага хийдэг. Энэ нь шаардлагагүй бичиг баримтаар “хуурдаггүй”, байгууллагын кассаас бэлэн мөнгө гаргадаггүй аж ахуйн нэгжид ч, мөн мөнгөн тэмдэгтийг хэтэвчиндээ авч явахгүйгээр цалингаа авч, удирдах боломжтой үйлчлүүлэгчдэд ч тохиромжтой. . Доор бид хэлэлцэх болно, Сбербанкны цалингийн картыг өөрөө хэрхэн яаж авах вэОХУ-ын Хадгаламжийн банкны үйлчилгээг ашиглах.

Сбербанк юу санал болгодог: цалингийн картын төрлүүд

Сбербанкны цалингийн картЭнэ нь үйлчлүүлэгчийн цалинг шилжүүлдэг дебит карт юм. Сбербанк нь цалингийн төслүүдэд үйлчлэх хэд хэдэн төрлийн хуванцарыг санал болгодог.

Сбербанк нь цалингийн төслүүдэд үйлчлэх янз бүрийн төлбөрийн системийн картуудыг санал болгодог

Үйлчлүүлэгчид (байгууллагын ажилтнууд) аль бүтээгдэхүүн нь өөрт тохирохыг бие даан сонгох боломжтой. Сбербанк нь цалин авахын тулд дараахь хуванцар картуудыг санал болгож байна.

Виза сонгодог;
Мастер карт сонгодог;

Хэрэв ажилтан нь банкны үйлчлүүлэгчийн өндөр статустай эсвэл өндөр цалинтай удирдах албан тушаал хашдаг бол Сбербанк нь статус, ангиллын өндөр зэрэглэлийн Visa болон Master Card картуудыг нээхийг санал болгож болно.

алт;
Платинум.

Аливаа ажилтан өндөр статустай картыг хүлээн авах боломжтой, гэхдээ засвар үйлчилгээний төлбөрийг жил бүр төлж, 3 мянган рубль төлнө.

Цалин авах хуванцар карт нь карт эзэмшигчдэд өргөн боломжийг олгодог. Та үүнийг ашиглан худалдан авалт хийх, дэлгүүр эсвэл онлайнаар барааны төлбөр төлөх, нийтийн үйлчилгээний төлбөрийг төлөх боломжтой. Хуванцар нь гадаадаас бараа захиалах боломжийг олгодог бөгөөд үүний тод жишээ бол Aliexpress платформ юм.

Сбербанк нь цалинтай үйлчлүүлэгчдэдээ хадгаламж нээх, зээл олгох хамгийн таатай нөхцлийг санал болгодог.

Үүнээс гадна ямар ч картыг "Сбербанкнаас баярлалаа" хөтөлбөрт холбож болно. Үүний дагуу зардлын гүйлгээ (төлбөр) бүрт банк зарцуулсан дүнгийн 0.5% -иар урамшуулал тооцдог.

Ер нь цалин олгодог байгууллага нь цалингийн карт олгох үүрэгтэй. Гэхдээ үйлчлүүлэгч нь цалингийн төсөлд зориулж хуванцарыг бие даан нээж болно. Үүнийг хэрхэн яаж хийхийг олж мэдье.

Үйлчлүүлэгч нь Сбербанкны цалингийн картыг бие даан эсвэл ажил олгогчийн санаачилгаар өргөдөл гаргаж болно

Ажил олгогчийн санаачилгаар хувь хүмүүст ажилчдад зориулсан картыг хэрхэн нээх вэ

Нэгдүгээрт, ажил олгогчийн санаачилгаар цалингийн төсөлд зориулж хувь хүмүүст зориулж хуванцар картыг хэрхэн нээх талаар авч үзье. Байгууллагын төлөөлөгчид Сбербанктай цалингийн төсөлд үйлчлэх гэрээнд гарын үсэг зурав. Дараа нь нягтлан бодох бүртгэлийн хэлтэс эсвэл боловсон хүчний хэлтэс нь бичиг баримтын ажлыг гүйцэтгэдэг. Ажилтанд зөвхөн паспортын хуулбар, бөглөсөн өргөдөл хэрэгтэй болно (маягтыг нягтлан бодох бүртгэлийн хэлтсээс гаргана). Бүх ажилчид бичиг баримтаа ирүүлсний дараа 14 хоногийн дотор сонгосон цалингийн төсөлд зориулж хуванцар карт үйлдвэрлэдэг банк руу шилжүүлдэг. Хугацаа дууссаны дараа ажил олгогч төлбөрийн хэрэгсэл бэлэн болсон, тэдгээрийг авах боломжтой газрыг мэдэгдэх болно.

Сбербанкны цалингийн картыг өөрөө хэрхэн авах вэ

Одоо Сбербанкны цалингийн картыг өөрөө хэрхэн яаж өргөдөл гаргах сонголтыг авч үзье. Дизайн боловсруулах хоёр "хувилбар" байдаг.

Ажилтан Сбербанкны салбар руу бие даан өргөдөл гаргадагцалингийн данс нээлгэх, цалингийн карт хийх хүсэлттэй. Үүнийг хийхийн тулд тэрээр паспорт, ажлын байрны гэрчилгээг өгөх ёстой бөгөөд үүнд цалингийн төслийн дугаарыг зааж өгнө. Өргөдлийг бөглөсний дараа ажлын 14 хоног хүлээх шаардлагатай бөгөөд үүний дараа та банкинд ирж, үйлчилгээний гэрээ байгуулж, төлбөрийн хэрэгслээ авна.
Хэрэв ажилтан Сбербанкны карт эзэмшдэг бол тэр боломжтой түүнд зориулж цалингийн төсөл нээх.Ажил олгогчоосоо ажилтан гэсэн гэрчилгээ авахад л хангалттай. Гэрчилгээнд цалингийн төслийн дугаарыг мөн зааж өгөх ёстой. Энэхүү баримт бичигт үндэслэн банк таны пластик карттай цалингийн төслийг холбосон бөгөөд та цалин авахын тулд картын статусын бүх давуу талыг хүлээн авдаг.

Сбербанкны цалингийн картыг хаанаас, яаж авах вэ

Сбербанк цалингийн төлбөрийн хэрэгслийг гаргасны дараа ажилтан бүр паспорттой банкны салбарт бие даан очиж, хуванцар картанд үйлчлэх гэрээнд гарын үсэг зурж, ПИН код бүхий карт, дугтуйг хүлээн авна.

Ажилтан хуванцар картыг салбараас бие даан авах ёстой

Банкны салбар дээр цалингийн хуудас олгохтой зэрэгцэн ажилтан дараахь нэмэлт үйлчилгээг авах боломжтой.

мобайл банк;
хадгаламжийн данс нээх;
зээлийн шугам авах хүсэлт гаргах (нэмэлт танд орлогын гэрчилгээ, татварын код хэрэгтэй болно).

Гэрээний дагуу Сбербанкны төлөөлөгч аж ахуйн нэгжийн нутаг дэвсгэрт цалингийн карт гаргаж болно.

Сбербанкны цалингийн картыг онлайнаар хэрхэн үнэ төлбөргүй захиалах вэ

Та аж ахуйн нэгжтэй цалингийн төслийн нэг хэсэг болгон Сбербанкны цалингийн картыг онлайнаар үнэ төлбөргүй захиалж эсвэл дангаар нь зохион байгуулж болно (цалингийн үйлчлүүлэгч).

Хувь хүний үйлчилгээ нь үйлчлүүлэгч (бизнес эрхлэгч) цалингаа өөрийн нягтлан бодох бүртгэлийн хэлтэст картын данс руу шилжүүлэхийн тулд бие даан гаргадаг дебит картыг олгох явдал юм.

Сбербанкны үйлчлүүлэгчид онлайнаар хуванцар карт авах хүсэлт гаргаж болно. Үүнийг хийхийн тулд та хоёр сонголтоос аль нэгийг нь сонгож болно.

таны хувийн дансандинтернет банкинд бүртгүүлсний дараа;
Сбербанкны вэбсайт дээр;тусгай маягт бөглөж янз бүрийн төрлийн карт захиалах боломжтой.

Сүүлийн сонголт нь Сбербанкны бүтээгдэхүүнийг анх удаа туршиж үзэхээр шийдсэн үндсэн үйлчлүүлэгчдэд тохиромжтой.

Бид Сбербанкны вэбсайтаар дамжуулан картыг онлайнаар захиалж болно

Шинэ болон одоо байгаа үйлчлүүлэгч аль аль нь банкны вэбсайт дээр карт захиалах боломжтой. Дараах төрлийн картуудыг захиалах боломжтой.

зээл;
дебит;
цалин

Та банкны албан ёсны вэбсайтаас Сбербанкны карт авах хүсэлт гаргаж болно

Сбербанкны үйлчлүүлэгчид зөвхөн паспорт ашиглан онлайнаар карт авах хүсэлт гаргах боломжтой боловч шинэ үйлчлүүлэгчид тодорхой төрлийн карт гаргахад шаардлагатай баримт бичгийн багцыг цуглуулах шаардлагатай болно.

Хувийн дансандаа онлайн анкет бөглөнө үү

Үйлчлүүлэгч банкинд бүртгүүлсэн үйлчлүүлэгч хувийн дансаараа дамжуулан хуванцар картыг үнэ төлбөргүй захиалах боломжтой. Эхлээд та хэрэглэгчийн нэр, нууц үгээ оруулан хувийн данс руугаа нэвтрэх хэрэгтэй. Банкны бүтээгдэхүүний жагсаалтаас цалин авах тохиромжтой сонголтыг сонгоно уу. Дараа нь дебит карт үйлдвэрлэх маягтыг бөглөж, үүнд оруулах шаардлагатай:

төрсөн өдөр;
утасны дугаар;
бүртгүүлэх газар;
картын дансны валют;
төлбөрийн систем (Visa, Master Card, Mir).

Зээлийн карт авахын тулд маягт бөглөх нь банк үйлчлүүлэгчийн төлбөрийн чадварыг баталгаажуулах шаардлагатай тул илүү өргөн хүрээтэй мэдээлэл өгөх явдал юм.

Онлайн өргөдөл гаргах нь SMS хэлбэрээр хүлээн авсан кодоор баталгаажсан болно. Өргөдлийг дээд тал нь хоёр өдөр авч үзнэ. Банкны төлөөлөгч үйлчлүүлэгчтэй холбоо барьж, бүртгэлийн боломжит нюансуудыг ялгаж, гэрээнд гарын үсэг зурахад шаардлагатай баримт бичгийн жагсаалтын талаар мэдээлнэ.

Интернетээр дамжуулан онлайнаар захиалсан Сбербанкны цалингийн картыг хаанаас авах вэ

Өргөдлийг зөвшөөрсний дараа картыг 14 хоногийн дотор олгоно. Банкны ажилтантай тохиролцсон хуванцар Сбербанкны салбарт ирэнгүүт үйлчлүүлэгчийн гар утсанд хуванцарыг нь авах боломжтой тухай мессеж ирдэг.

Хуванцар хүлээн авахын тулд үйлчлүүлэгч Сбербанкны оффис дээр очиж гэрээнд гарын үсэг зурж, ПИН код бүхий хуванцар картыг авдаг. Гэрээнд гарын үсэг зурахаас өмнө үйлчлүүлэгч шаардлагатай бүх бичиг баримтыг бүрдүүлэх ёстой (тэдгээрийн жагсаалтыг хуванцар үйлдвэрлэх өргөдөл бөглөсний дараа оператортой хэлэлцэнэ). Гаргасан картыг идэвхжүүлсэн байх ёстой бөгөөд холбогдох дэлгэрэнгүй мэдээлэл бүхий дансны дугаарыг таны ажиллаж буй байгууллагын нягтлан бодох бүртгэлийн хэлтэст өгөх ёстой.

Зааварчилгаа

Мэргэжилтэнтэй зөвлөлдсөний үндсэн дээр өөрт тохирох картын төрлийг сонго. Зарим картуудад үйлчилгээ үзүүлдэг бол зарим нь төлбөр төлөх шаардлагатай болно гэдгийг санаарай. Хуванцар картын үйлчилгээний хэмжээ ихэвчлэн жилд 10-30 доллараас хэтрэхгүй. Жишээлбэл, та Maestro картанд үйлчлэхийн тулд юу ч төлөх шаардлагагүй, харин Виза (түүний дотор гадаадын онлайн дуудлага худалдаагаар төлбөр хийх боломжтой) үйлчилгээний өртөг нь эхний жилдээ 700 рубль, 450 рубль байх болно. дараагийн жил бүр.

Өргөдлийн маягтыг бөглөж, хувийн мэдээлэл, утасны дугаар, оршин суугаа хаягаа оруулна уу. Та мөн нэвтрэхийн тулд нууц үг үүсгэж, зааж өгөх хэрэгтэй. Танд дансны дэлгэрэнгүй мэдээлэл өгөх бөгөөд дараа нь та цалингийн зорилгоор ажил олгогчдоо өгч болно. "Дансны дугаар" ба "банкны картын дугаар" талбарт анхаарлаа хандуулна уу: цалинг тооцоолохын тулд ажил олгогч яг дансны дугаар хэрэгтэй.

Картыг үйлдвэрлэх хугацаа нь түүний төрлөөс хамаардаг боловч ихэвчлэн ажлын 5-7 хоногоос хэтрэхгүй. Энэ хугацаа дууссаны дараа картыг авахын тулд Сбербанкны салбартай дахин холбогдоно уу. Битүүмжилсэн дугтуйнд хийсэн картын хамт та карттай ажиллах дөрвөн оронтой пин кодыг хүлээн авах болно. Мөн танд "мобайл банк" үйлчилгээг санал болгох болно (эхний 3 сард та өөрийн дансанд бэлэн мөнгө шилжүүлэх тухай SMS мессежийг үнэ төлбөргүй хүлээн авах болно, дараа нь энэ үйлчилгээнд сард 15 рублийн захиалгын хураамж авах болно. үйлчилгээ дебит болно).

Сбербанкны хуванцар картыг 3 жилийн хугацаатай олгодог: түүний хүчинтэй байх хугацааг картын нүүрэн талд зааж өгсөн болно. Идэвхтэй хугацаа дууссаны дараа та Сбербанкны салбартай холбоо барьж, картыг дахин олгох хүсэлт гаргах хэрэгтэй: энэ тохиолдолд зөвхөн картын дугаар өөрчлөгдөх бөгөөд дансны дугаар өөрчлөгдөхгүй хэвээр үлдэнэ. Картаа дахин олгохдоо ажлын газрын нягтлан бодох бүртгэлийн хэлтэст нэмэлт мэдээлэл өгөх шаардлагагүй.

Хэрэв Сбербанкны карт авах өргөдлийг ажил олгогч хариуцдаг бол (зарим байгууллагад уг процедурыг төвлөрсөн байдлаар гүйцэтгэдэг) таны нэвтрэх нууц үгийг агуулсан өргөдлийн маягт бүхий дугтуйг сайтар битүүмжилсэн эсэхийг шалгаарай. Ийм нөхцөлд давхар даатгал гэмтээхгүй: картыг гартаа авсны дараа нууц үгээ солих хүсэлтийг Сбербанкны салбартай холбоо барина уу.

Эх сурвалжууд:

Сбербанкны цалингийн картыг хэрхэн өөрчлөх вэ

Хуванцар руу мөнгө шилжүүлэх газрын зурагодоогийн байдлаар цалин авах хамгийн тохиромжтой арга юм. Дүрмээр бол ажил олгогч нь цалингийн карт гаргах ёстой боловч зарим тохиолдолд өөртөө зориулж карт гаргах нь илүү тохиромжтой байдаг.

Зааварчилгаа

Өргөдөл гаргахын тулд та харилцагч болох гэж байгаа (эсвэл аль хэдийн байгаа) банкны хамгийн ойрын салбар дээр очиж, олгох өргөдлийг бөглөх шаардлагатай. Цалингаа шилжүүлэх карт нь дебит карт байх ёстой, өөрөөр хэлбэл зээлийн функцууд нь дүрмээр бол ердийн цалингийн картанд байх ёсгүй. Өргөдөл гаргахдаа өөрийн овог, нэр, овог нэр, иргэний үнэмлэхний цуврал, дугаар, хуванцар картанд ашигласан төлбөрийн системийн төрөл, түүнчлэн картыг хаах, блокоос гаргахад шаардлагатай зарим мэдээллийг оруулна уу. түүний алдагдал.

Үйлдвэрлэл нь хоёр долоо хоногийн дотор явагдана. Өргөдөл гаргаснаас хойш хоёр долоо хоногийн дараа банкинд ирээд хуванцараа аваарай газрын зурагбүх зүйлийг агуулсан тусгай дугтуй, мөн түүний ПИН кодтой. Хэрэв та цалингийн картыг өөрөө захиалсан бол жилийн засвар үйлчилгээний зардлыг төлөх шаардлагатай болно. Энэ зардлын төлбөрийг картыг хүлээн авсны дараа шууд эсвэл дансанд мөнгө (цалин) шилжүүлэх үед банкинд хийж болно. Энэ тохиолдолд шаардлагатай дүнг таны данснаас автоматаар хасна.

Ажил олгогч таны цалингийн картын дансанд мөнгө шилжүүлэхийн тулд та нягтлан бодох бүртгэлийн хэлтэст ирж, эдгээр мэдээллийг ашиглан цалингаа шилжүүлэх хүсэлтээ бичих хэрэгтэй. Дүрмээр бол зөвхөн хувийн данстай байх шаардлагатай боловч зарим тохиолдолд төлбөрийг олгосон банкны дэлгэрэнгүй мэдээллийг шаарддаг.

тэмдэглэл

Нэг цалингийн картыг банкны карт ашиглан төлбөр тооцоо хийдэг хэд хэдэн ажлын байранд ашиглаж болно.

Хэрэгтэй зөвлөгөө

Карт гаргасны дараа дансны статусын өөрчлөлтийн талаар SMS-ээр мэдээлэх үйлчилгээг идэвхжүүлнэ үү. Энэ нь таны дансыг дүүргэх, картаас мөнгө зарцуулсан талаар хурдан олж мэдэх боломжийг олгоно.

Эх сурвалжууд:

цалингийн картын бүртгэл

Байгууллагуудын нэлээд хэсэг нь ажилчдынхаа цалинг хуванцар мөнгөөр төлөхийг илүүд үздэг. Энэ нь цалингаа бэлэн мөнгө болгох шаардлагагүй байгууллага болон ажилчдад тохиромжтой. Худалдан авалт хийхдээ та картаар шууд төлбөр хийх эсвэл АТМ-аас бэлэн мөнгө авах боломжтой. Сбербанкны цалингийн карт авахад юу хэрэгтэй вэ?

Зааварчилгаа

Танд тохиромжтой ОХУ-ын Сбербанкны аль ч салбартай холбоо барина уу. Энэ нь таны оршин суугаа газар эсвэл ажлын газрын ойролцоо байрладаг бол хамгийн сайн арга юм.

Мэргэжилтэнтэй зөвлөлдсөний үндсэн дээр өөрт тохирох картын төрлийг сонго. Зарим картуудад үйлчилгээ үзүүлдэг бол зарим нь төлбөр төлөх шаардлагатай болно гэдгийг санаарай. Хуванцар картын үйлчилгээний хэмжээ ихэвчлэн жилд 10-30 доллараас хэтрэхгүй. Жишээлбэл, та Maestro картанд үйлчилгээ үзүүлэхийн тулд юу ч төлөх шаардлагагүй болно, гэхдээ

Хөдөлмөрийн тухай хуульд зааснаар ОХУ-ын иргэд зөвхөн тухайн аж ахуйн нэгжийн үйлчилгээ үзүүлдэг банкнаас бус аль ч банкнаас цалин авах карт захиалж болно. Вэбсайтууд нь онлайн бүртгэлийн функцтэй байдаг ч энэ нь цалингийн саналд ховор тохиолддог.

Цалингийн картыг цахимаар авах боломжтой юу?

Тохиромжтой банкинд "хуванцар" авахын тулд:

Сайт дээрээс тохирох саналыг сонго.
Хэрэв сайт зөвшөөрвөл маягтыг бөглөж онлайнаар бүтээгдэхүүнээ захиалаарай. Үгүй бол үүнийг банкны оффис дээр хийж болно.
Банкны салбар дээр паспорт, TIN-ээ өгнө үү. Хэрэв та ашиглахаар төлөвлөж байгаа бол цалингийн гэрчилгээ.
Захиалсан "хуванцар" -ыг хүлээн авна уу.
Нягтлан бодох бүртгэлийн хэлтэст мөнгө шилжүүлэх өргөдөл бичнэ үү. Хуулийн дагуу төлбөр төлөхөөс 5-аас доошгүй хоногийн өмнө өгөх ёстой.

Картыг бие даан гаргахдаа үйлчлүүлэгч зардлыг өөрөө хариуцдаг боловч тохирох үйлчилгээний багцыг сонгох боломжтой.

Цалингийн картыг хэрхэн яаж авах вэСбербанк

18 нас хүрсэн ОХУ-ын аль ч иргэн цалингийн дебит карт авах боломжтой.

Тохиромжтой цалингийн бүтээгдэхүүн авахын тулд дараах алхмуудыг дагана уу.

Вэбсайт дээрх асуултуудыг ашиглан танд аль карт хэрэгтэйг шийдээрэй: дебит карт эсвэл зээлийн хязгаартай карт уу.
Дараагийн хуудсан дээр хэд хэдэн тодруулах асуулт бүхий багана гарч ирнэ. Хариултаа өгсний дараа 2-3 өгүүлбэрээс сонгох боломжтой. Үүнийг шалгаад хамгийн сайныг нь сонго.
Та вэбсайтаас шууд дебит карт захиалах боломжтой. Бусад цалингийн саналыг оффис дээр боловсруулдаг.
Өргөдлийг илгээсний дараа санхүүгийн байгууллагын ажилтан үйлчлүүлэгчийг буцааж дуудах ёстой. Та түүний статусыг хувийн дансандаа хянах боломжтой.
Баримт бичгийг банкны салбарт өгөх.
Нэг эсвэл хоёр долоо хоногийн дараа та Сбербанкны салбар дээр "хуванцар" авах болно.
Нягтлан бодох бүртгэлийн хэлтэст цалингаа карт руу шилжүүлэх өргөдөл гаргаж, бүх нарийн ширийн зүйлийг зааж өгнө үү.

ВТБ цалингийн картанд хэрхэн өргөдөл гаргах вэ

ВТБ банк нь томоохон корпорацуудад үйлчилгээ үзүүлэх чиглэлээр мэргэшсэн бөгөөд түүний охин компани ВТБ 24 нь иргэдэд үйлчлэх чиглэлээр мэргэшсэн.

2016 оны 5-р сараас эхлэн ВТБ Банк болон Москвагийн Банкийг нэгтгэсний дараа нэгдсэн байгууллага нь жижиг бизнес, хувь хүмүүст үйлчилж эхэлсэн. Жижиглэнгийн худалдааны үйлчилгээний шугам нь цалингийн бүтээгдэхүүнийг үнэ төлбөргүй санал болгодог.Хүчин төгөлдөр байх хугацаандаа үйлчлүүлэгчид нийтийн тээврээр тусгай үнээр зорчих боломжтой. Мөн тусгай санал, урамшуулал байдаг.

Цалин шилжүүлэх ийм картыг авахын тулд:

Тус хэлтэстэй холбогдож маягтыг бөглөнө үү.
Гэрээнд гарын үсэг зурж, "хуванцар" аваарай.
Хуулийн дагуу цалингийн шилжүүлгийг хийж дуусгах.

18 наснаас эхлэн цалингийн карт нээж болно. 6 наснаас эхлэн нэмэлт "хуванцар" авах боломжтой.

ВТБ 24 цалингийн картанд хэрхэн өргөдөл гаргах вэ

VTB 24 вэбсайт дээр та тохирох саналыг сонгож, сонирхолтой урамшуулал, олон функц бүхий "хуванцар" -ын эзэн болох боломжтой. Хэрэв цалингийн төсөл байхгүй бол үйлчлүүлэгч байгууллагын оффис дээр бие даан багц үйлчилгээг зохион байгуулж болно.

Хуванцараа дүүргэхийн тулд та дараахь сонголтыг ашиглаж болно.

АТМ,
Интернет банк,
банкны касс,
өөр банкны картаас шилжүүлэх.

VTB 24(*) цалингийн бүтээгдэхүүний давуу талууд:

үнэ төлбөргүй үйлчилгээ;
үлдэгдэлд жилийн 8.5% -ийн хуримтлал бүхий хадгаламжийн дансыг холбох;
банкны түншүүдээс 40% хүртэл хөнгөлөлт үзүүлэх;
Худалдан авалтын 5% хүртэл бэлэн мөнгө;
VTB 24-Онлайнаар дамжуулан үнэгүй шилжүүлэг / төлбөр хийх;
бүхэл бүтэн гэр бүлд 5 хүртэлх картын бүртгэл.

Альфа банкны цалингийн картанд хэрхэн өргөдөл гаргах вэ

Бие даасан бүртгүүлэхийн тулд санхүүгийн байгууллага нь үйлчилгээний багцыг санал болгодог.

"Эдийн засаг";
"Хамгийн оновчтой";
"Тав тухтай байдал";
"Хамгийн дээд".

Эдгээр нь янз бүрийн түвшний үйлчилгээний тарифууд юм. Вэбсайт дээр онлайн анкет бөглөж, бүтээгдэхүүнийг хүргэх захиалгаа өгнө үү. Энэ нь 2 хоногийн дотор бэлэн болно. Энэ нь "Онцтой", "Тав тухтай", "Хамгийн их" саналуудад хамаарна. "Эдийн засаг" -ын хувьд "хуванцар" -ыг утсаар эсвэл салбар дээр захиалж болно.

Вэбсайтаас Альфа банкны карт руу мөнгө шилжүүлэх програмыг татаж аваарай. Альфа зөвлөхийн төв, банкны салбар, интернет банк эсвэл мобайл банкинд өргөдөл гаргах ёстой хувийн дансны дугаарыг олж мэдээрэй.

"Хуванцар" -ыг бусад банкны данс, карт, төлбөрийн терминал ашиглан шилжүүлэх замаар нөхөж болно.

Үйлчлүүлэгч 14 наснаас эхлэн хувь хүнд нэмэлт карт олгох боломжтой.

Tinkoff цалингийн картанд хэрхэн өргөдөл гаргах вэ

Цалин авахын тулд санхүүгийн байгууллага Tinkoff Black картыг санал болгодог. Бүтээгдэхүүнийг онлайнаар захиалж, гэртээ, оффис эсвэл шуудангаар хүлээн авах боломжтой.

Tinkoff Black-ийн давуу талууд:

хаа сайгүй үнэгүй мөнгө авах;
Худалдан авалтын 30% хүртэл бэлэн мөнгө;
Гар утасны програм байгаа эсэх;
Үлдэгдэл дээр 8%.

Сбербанкны нэг онцлог шинж чанар бол зээлийн болон дебит картуудын хамгийн өргөн сонголт юм. Тэд тус бүр нь үйл ажиллагаа, ашиглалтын нөхцөл, засвар үйлчилгээний хувьд өөрийн гэсэн шинж чанартай байдаг. Ашиглалтын явцад таны данснаас гэнэтийн дебит гарахгүйн тулд Сбербанкны картыг гаргахад хэр их зардал гарах, гаргах зардал, цаашдын засвар үйлчилгээ зэргийг урьдчилан тодруулах хэрэгтэй.

Хуванцар картын төрлүүд

Бүх төрлийн бүтээгдэхүүнээс дараахь төрлийн бүтээгдэхүүнүүд ялгардаг.

Бүртгэлийн журам

Аливаа картыг гаргах журам нь маш энгийн бөгөөд хугацаа нь хамгийн бага байдаг. Сбербанк нь аливаа үйлчлүүлэгчийн хүсэлтээр шинэ карт өгдөг 3-14 хоногийн дотор.

Үл хамаарах зүйл бол хувь хүний бүтээгдэхүүнийг гаргах, бие даасан загварыг ашиглах явдал юм.

Дебит карт авахын тулд хамгийн ойрын Сбербанкны салбарт 2 удаа очиход хангалттай. Үйлчлүүлэгчдэд тавигдах шаардлага нь ардчилсан шинж чанартай байдаг: ОХУ-ын эсвэл өөр улсын иргэншил, 18-аас дээш насны, ОХУ-д бүртгэлтэй байх. Байнгын бүртгэлгүй хүмүүсийг хүлээн авах асуудлыг банкны ажилтнууд тодорхой нөхцөл байдлыг харгалзан нэг бүрчлэн шийддэг.

Гаргах өргөдлийг аль ч банкны салбарт бөглөнө.
Өргөдөл гаргахдаа иргэний үнэмлэхийг заавал өгөх ёстой.
Салбарын ажилтан картыг нэн даруй гаргаж өгөх эсвэл хүлээн авах хугацааг танд мэдэгдэнэ.
Заасан холбоо барих утасны дугаарын банкны ажилтан дуудлага эсвэл SMS-ээр карт бэлэн болсон тухай мэдэгдэнэ.

Зээлийн карт авах журам нь өргөдлийг авч үзэх, үйлчлүүлэгчийн орлогыг баталгаажуулсан баримт бичгийн өргөтгөсөн багц, зээлдэгчдэд тавих илүү хатуу шаардлага зэргээс шалтгаалан өөр өөр байдаг.

Сбербанкны хувийн карт хэр үнэтэй байх нь картын төрөл, зээлийн шугамын боломж болон бусад сонголтоос хамаарна. Үйлчлүүлэгч хувийн картыг ашиглан гадаадад аялахдаа төлбөр хийх, бэлэн мөнгө авах, дансаа цэнэглэх боломжтой. Хувь хүний бүтээгдэхүүний онцлог нь PIN код оруулахгүйгээр дэлгүүрт төлбөр хийх чадвар юм.

Төлбөрийг хийхийн тулд та паспортоо үзүүлэх шаардлагатай. Нэмэлт картуудыг нэг картын дансанд бүртгүүлж, ойр дотны хүмүүстээ бэлэн мөнгө байршуулах, авахдаа нийтлэг картыг ашиглах боломжийг олгоно. Хувь хүний картыг ашиглахын тулд картанд нэрийг нь заасан эзэмшигчийн танилцуулга шаардлагатай. Нэмэлт карт олгох үед нөгөө эзэмшигчийн нэрийг харгалзах "Cashholder" талбарт оруулна.

Нөхөн дүүргэлт

Картын дансыг нөхөх асуудлыг хэд хэдэн аргаар шийддэг. Эзэмшигч нь хамгийн тохиромжтой аргыг сонгох боломжтой.

терминал / АТМ-ээр мөнгө байршуулах;
сбербанкны салбар дахь кассаар дамжуулан мөнгө байршуулах;
сбербанк эсвэл өөр зээлийн байгууллагаас гаргасан өөр картаас (дебит) шилжүүлэх;
Sberbank Online системийг ашиглан эзэмшигчийн өөр карт / данснаас цахим шилжүүлэг хийх.

Зээлийг (бүрэн эсвэл хэсэгчлэн) төлөхийн тулд картыг зээлийн шугамаар дүүргэхдээ зээлийн дансанд мөнгө шилжүүлэхэд хуваарилагдсан хугацааны талаар урьдчилан санаа зовох хэрэгтэй. Мөнгө таны дансанд бага зэрэг хоцрогдолтой орж ирдэг тул зээлийн төлбөрийг хожимдуулахгүйн тулд төлбөрөө урьдчилан хийх нь чухал юм.

Сбербанкны картыг авахад хэр үнэтэй вэ?

Ихэнх төрлийг банкнаас үнэ төлбөргүй гаргадаг. Гэсэн хэдий ч хувь хүний загварыг бий болгохын тулд та 500 рубль төлөх шаардлагатай болно. Жилийн засвар үйлчилгээний зардалд мэдэгдэхүйц ялгаа бий. Ашигласан төлбөрийн системийн төрөл, бүтээгдэхүүний ангилал (сонгодог, дээд зэрэглэлийн) болон карт эзэмшигчдэд олгодог тусгай нөхцлөөс хамааран тариф нь 0-15,000 рубль хооронд хэлбэлзэж болно.

Үнэгүй үйлчилгээтэй картууд

Дараах төрлийн шинэ хуванцар карт захиалахдаа үйлчилгээ үнэ төлбөргүй байх болно.

Эхний жилийн үйлчилгээний төлбөр

Жилийн засвар үйлчилгээнд Сбербанкны карт хэр их зардал гарах нь түүний чадавхи, олгосон ашиг тусаас хамаарна.

1000 рубль хүртэлДараах картууд нь жилийн хураамжтай байх болно.

Mastercard төлбөрийн системийн дебит картууд (Стандарт, Виртуал, Maestro);
Visa төлбөрийн системийн дебит картууд (Сонгодог, Электро, Виртуал);

Үйлчилгээний тарифын талаарх дэлгэрэнгүй мэдээллийг банкны албан ёсны вэбсайтаас эсвэл салбарын мэргэжилтэнээс авах боломжтой.

Төрөл бүрийн картуудын давуу болон давуу талууд

Картын үйлчилгээний өртөг өндөр байх тусам илүү их ашиг тустай болно:

Банкны бүтээгдэхүүн Эрч хүч(MasterCard Standard, Visa) нь үндсэн гурван төрлийн валютаар үйл ажиллагаа явуулахаас гадна Сбербанкны түншүүдээс олгодог урамшуулал, хөнгөлөлтийг ашиглах боломжийг олгодог.
Visa Platinum/PremierЖилийн 4.9 мянган рублийн төлбөртэй нь янз бүрийн хөнгөлөлтийн хөтөлбөрүүдийг ашиглах, сурталчилгаанд оролцох, банкны түншүүдээс урамшуулал авах, онгоцны тийз, төмөр замын тийз худалдан авах үйлчилгээг ашиглах, жуулчны үйлчилгээний төлбөрийг төлөх боломжийг олгодог.
Aeroflot Visa Classic 900 рублийн захиалгын үйлчилгээгээр та онгоц, галт тэрэгний тасалбарыг чөлөөтэй худалдан авах боломжтой.
Aeroflot Gold (Visa Gold)Сбербанк жилд 3.5 мянгаар үйлчилдэг. Энэхүү карт нь бусад Алтан картуудтай адил функцтэй.
Холбоо барихгүй карт (Visa Classic/Mastercard Стандарт)Түншүүдээс урамшуулал хуримтлуулах, ашиглах, сурталчилгаанд оролцох, жилийн 900 рублийн үйлчилгээтэй бүтээгдэхүүнд хөнгөлөлт үзүүлэх боломжийг танд олгоно.
Виртуал карт Visa/Mastercardзөвхөн рублийн төлбөрт ашигладаг. Үйлчилгээний үнэ ердөө 60 рубль байна. Үүний зэрэгцээ эзэмшигч нь урамшуулал ашиглах, урамшуулалд оролцох боломж байхгүй

Нийгмийн картыг ашиглах онцлог

Mastercard төлбөрийн системийн дэмжлэгтэйгээр гаргасан хуванцар карт "Нийгмийн"хэд хэдэн давуу талтай:

Сбербанкны АТМ болон өөртөө үйлчлэх төхөөрөмжөөс бэлэн мөнгө авах, нөхөх.
Бэлэн бус зардлын гүйлгээ (хувь хүмүүст шилжүүлэх, хуулийн этгээдэд төлөх төлбөр, орон сууц, нийтийн үйлчилгээний төлбөр, зээлийн эргэн төлөлт, автомат төлбөрийг тохируулах).
Сбербанк Онлайн интернет үйлчилгээг ашиглан янз бүрийн тооцоолол хийх.
Мобайл банк ашиглан хийсэн дебит, хадгаламжийн талаархи SMS мэдэгдэл.
Дансны үлдэгдэлд жилийн 3.5% -ийн орлоготой орлого хүлээн авах.

Сбербанкны картыг авахын тулд ямар үнэтэй вэ гэдэгт санаа тавьдаг үйлчлүүлэгчдийн хувьд энэ төрөл нь хамгийн сайн сонголт байх болно, учир нь... гаргах, үйлчилгээг банкнаас үнэ төлбөргүй гүйцэтгэдэг. Хүчинтэй байх хугацаа: 3 жил.

Карт нь рубльтэй гүйлгээ хийхэд зориулагдсан. Эзэмшигч нь ОХУ-ын болон байнгын болон түр бүртгэлтэй бусад улсын насанд хүрсэн иргэн, түүнчлэн тэтгэврийн төлбөр авдаг аливаа иргэн байж болно. Нэмэлт карт эзэмшигчийн насыг эцэг эх, асран хамгаалагч, хүүхдийн ашиг сонирхлын бусад насанд хүрсэн төлөөлөгчийн бичгээр зөвшөөрсөн тохиолдолд 7 нас хүртэл бууруулсан.

Сбербанкны залуучуудын карт хэр үнэтэй вэ?

Картыг Visa болон Mastercard гэсэн хоёр төлбөрийн системээр гаргаж болно. 25-аас дээш насны иргэн бүр эзэмшигч болж болно.

Энэхүү банкны бүтээгдэхүүнийг гаргах нь дараахь боломжийг олгоно.

бэлэн бус аргаар төлөх;
банкны терминал / АТМ-ээр дамжуулан дансаа дүүргэх, SMS, Sberbank Online, гар утасны програмаар дамжуулан эцэг эхээс шилжүүлэг хүлээн авах;
тэтгэлэг эсвэл цалин авах (шилжүүлэх ажлыг зохион байгуулахын тулд картын дэлгэрэнгүй мэдээллийг нягтлан бодох бүртгэлийн хэлтэст өгөхөд хангалттай);
бусад олгох банкнаас олгосон картаас тэтгэлэг шилжүүлэх.

Картын засвар үйлчилгээ нь сард ердөө 12.5 рубль байдаг бөгөөд энэ нь бусад хуванцар картуудаас хамаагүй бага юм. Эзэмшигч нь төрөл бүрийн түншлэлийн хөтөлбөрт хамрагдах, бэлэн бус аргаар худалдан авалт хийхдээ урамшуулал хуримтлуулах, клубын сурталчилгаанд оролцох боломжийг ашиглах боломжтой.

Бэлэн байдал, найдвартай байдал нь Хадгаламж банкнаас гаргасан бүх картын үндсэн шинж чанар юм. Бүтээгдэхүүний нэр төрөл нь маш өргөн бөгөөд энэ нь үйлчлүүлэгч, зээлдэгч, худалдан авагчдын сонирхсон бүх үндсэн чиглэлийг хамардаг. Гаргах, цаашид ашиглах нөхцөлийг судлах нь Сбербанкны үйлчлүүлэгчдэд санхүүгийн гүйлгээ хийхдээ хамгийн их тав тухтай байдлыг хангадаг.