Алтайн бүсийн нийгмийн даатгалын сан. Алтайн нутаг дэвсгэрийн Холбооны татварын алба (Төрийн байгууллага - ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Алтайн бүсийн салбар) төлбөрийг төлсөн баримт. "Шууд төлбөр" төсөл

Төрийн төсвийн бус байгууллагуудад ОХУ-ын Барнаул хотын Нийгмийн даатгалын сан багтдаг. Энэхүү үйлчилгээний гол зорилго нь улсын нийгмийн даатгалын санхүүгийн менежмент юм. Энэ бүтэц нь ажил олгогчдын шимтгэл, хөрөнгө оруулалтын орлогоос даатгалын төлбөрөөр бүрддэг. Тодорхой асуудлыг шийдэхийн тулд та Барнаул хотод байрладаг ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сантай холбоо барих хэрэгтэй.

Барнаул хотын FSS-ийн албан ёсны вэбсайт

Энэ байгууллагын ажлын талаархи мэдээллийг Барнаул хотын FSS-ийн албан ёсны вэбсайтаас https://fss.ru/ дээрээс олж болно. Эндээс та ахмад дайчид, хөгжлийн бэрхшээлтэй хүмүүст нөхөн сэргээлт, мөнгөн нөхөн олговрын төрөл бүрийн талаархи мэдээллийг авах боломжтой.

Мөн Нийгмийн даатгалын сангийн үйл ажиллагааны төрлийг цахим хуудаснаас баталгаажуулах боломжтой. Портал дээр та аялал хүлээн авах өргөдөл бөглөж болно Рашаан сувиллын эмчилгээ, түүнчлэн даатгалын шимтгэл төлөх баримт бичгийг ирүүлэх.

Нийгмийн даатгалын сан ямар чиг үүргийг гүйцэтгэдэг вэ?

Барнаул хотын FSS нь дараахь чиг үүргийг гүйцэтгэдэг.

Жирэмсний болон түр зуурын тахир дутуугийн даатгал.
Мэргэжлийн салбарт өвчлөх, түүнчлэн үйлдвэрлэлийн ослоос хамгаалах даатгал.
Үйлдвэрлэлд гэмтэл учруулах эрсдлийг бууруулах урьдчилан сэргийлэх арга хэмжээ авах.
Тодорхой ангиллын иргэдэд сувилал, сувиллын эмчилгээнд хамрагдах эрхийн бичгээр хангах.
Төрсний гэрчилгээний төлбөр.
Шаардлагатай хүмүүсийг нөхөн сэргээх тоног төхөөрөмж, хэрэгслээр хангах.

Сан нь бүтээн байгуулалтад оролцдог засгийн газрын хөтөлбөрүүдаж ахуйн нэгжийн ажилчдын эрүүл мэндийг хамгаалах талаар.

Сангийн санхүүгийн чиг үүрэг нь зохицуулалттай холбоотой Мөнгөдаатгалын тохиолдол, түүнчлэн дахин хуваарилалт санхүүгийн эх үүсвэртатаас олгох механизмаар хангах.

Барнаул хот дахь FSS салбаруудын утасны дугаар, хаяг

Төрийн байгууллагуудын баталсан ажлын хуваарийн дагуу FSS нь ажлын өдрүүдэд 9-18, баасан гарагт 16:45 хүртэл ажилладаг. Барнаул хотын Нийгмийн даатгалын сангийн салбаруудын одоогийн холбоо барих мэдээлэл - ажлын хуваарь, албан ёсны вэбсайт, хаяг, утасны дугаарыг доор харуулав.

Анхаар!!! Энэ сайт нь мэдээллийн албан ёсны эх сурвалж биш юм.
Баримт бичгийг хэвлэх, төлөхдөө албан ёсны эх сурвалжаас авсан дэлгэрэнгүй мэдээллийг зөв бөглөсөн эсэхийг шалгаарай.

UFK-ийн дэлгэрэнгүй мэдээлэл Алтайн бүс(Төрийн байгууллага - Алтай бүсийн оффисОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сан) төлбөр 2020 оны 2-р сарын NS ба PZ-ээс OSS-ийн даатгалын шимтгэл.

Төлбөр хүлээн авагч:

Татвар төлөгчийн дугаар:	2225023610

Шалгах цэг:	222101001

Дансны дугаар:	40101810350041010001

банкинд:	Барнаул салбар Барнаул

BIC:	040173001

KBK:	39310202050071000160

OKTMO:	01705000

NS болон PZ-ээс 2020 оны 2-р сарын OSS-ийн даатгалын шимтгэл.

Алтайн хязгаарын UFK (Төрийн байгууллага - ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Алтайн бүсийн салбар)

Төлбөр төлсөн: Үйлдвэрлэлийн осол, мэргэжлээс шалтгаалах өвчний нийгмийн албан журмын даатгалын шимтгэл

Хотын захиргааАлтайн хязгаар → Алтайн хязгаарын хотын дүүргүүд → Бийск хот

Баримт хэвлэх

Бүртгүүлэхмөн өөрийн үүсгэсэн баримтын маягтуудыг (автоматаар бөглөх) хадгалах боломжийг аваарай.
Маягтыг бүртгүүлж, хадгалсны дараа таны хадгалсан маягтуудын жагсаалт энэ газарт гарч ирнэ.

Энэ хуудсан дээр та Алтайн нутаг дэвсгэр дэх Холбооны байгууллагад (Төрийн байгууллага - Нийгмийн даатгалын сангийн Алтайн бүсийн салбар) 2020 оны 2-р сарын NS, PZ-ээс албан журмын нийгмийн даатгалын шимтгэл төлсөн баримт, дэлгэрэнгүй мэдээллийг бөглөж, хэвлэх боломжтой. ОХУ) Үйлдвэрлэлийн осол, мэргэжлээс шалтгаалах өвчнөөс заавал нийгмийн даатгалын даатгалын шимтгэлийг дээр дурдсан маягтыг ашиглан Алтайн хязгаар, Бийск хотын захиргаа. Баримт үүсгэхийн тулд шаардлагатай талбаруудыг бөглөж, маягтанд автоматаар оруулах бөгөөд хоосон үлдсэн талбаруудыг оруулахгүй.

Та вэбсайтдаа төлбөрийн баримтын хоосон маягтыг хүсч байна уу?
Сайт руу оруулах кодыг хуулж авахад л хангалттай

Дээрх дэлгэрэнгүй мэдээлэл бүхий сайтын хүлээн авах маягт

Интернет нөөцийн "сайт" нь үнэ төлбөргүй, үнэ төлбөргүй ашиглах зориулалттай. Энэ сайтад хэзээ ч вирус болон бусад хортой програм агуулагдахгүй. Бидний даалгавар бол таны ажлыг хялбарчилж, чадах чинээгээрээ туслахыг хичээх явдал юм.
Энэ сайт нь үнэ төлбөргүй үйлчилгээтаны ажлыг хөнгөвчлөх зорилготой. Энэ вэбсайт нь онлайнаар бөглөх, хэвлэхэд тохиромжтой олон тооны маягт, тексттэй ажиллах үйлчилгээ болон бусад олон зүйлийг санал болгодог.
Сайт дээрх материалууд нь зөвхөн лавлагааны зорилгоор хийгдсэн бөгөөд зөвхөн мэдээллийн зорилгоор хийгдсэн бөгөөд албан ёсны эх сурвалж биш юм. Дэлгэрэнгүй мэдээллийг бөглөхдөө албан ёсны эх сурвалжаас шалгах замаар тэдгээрийн үнэн зөвийг баталгаажуулах ёстой. вэбсайт 2013-2020
Асуух зүйл байвал support(@) сайттай холбогдоно уу

Харилцааны схем

Мэдээллийн хуудас

"Шууд төлбөр" төсөл

2017 оны долдугаар сарын 1-нээс Алтайн хязгаарт хэрэгжиж эхэлнэ туршилтын төсөлОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сан "Шууд төлбөр" нь хөдөлмөр эрхэлж буй бүх иргэдэд нөлөөлдөг. Одооноос эхлэн ажил олгогчид биш, харин ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн бүс нутаг дахь салбараас ажил хөдөлмөр эрхэлж буй иргэдийн хувийн дансанд болон шуудангийн шилжүүлгээр шууд олгож, тэтгэмж олгоно.

Төлбөрийн схем бүрэн өөрчлөгдөнө дараах төрлүүдашиг тус:

түр зуурын тахир дутуугийн хувьд;
жирэмслэлт ба төрөлт;
жирэмсний эхний үе шатанд бүртгүүлэх үед;
хүүхэд төрөх үед;
хүүхэд асрах зориулалттай;
ажил дээрээ гэмтсэн хүмүүст нэмэлт чөлөө олгох.

Ажилтан нь ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Алтайн бүсийн салбар хэлтэст тогтоосон хэлбэрээр өргөдөл гаргаж, тэтгэмж олгоход шаардлагатай бичиг баримтыг хавсаргаж, ажил олгогчдоо шилжүүлдэг. Өргөдөл нь тэтгэмжийг шилжүүлсэн дэлгэрэнгүй мэдээллийг (банкны данс эсвэл шуудангийн хаяг) заана.
Хэрэв ажил олгогч үйл ажиллагаагаа зогсоовол, түүний дотор түүний бодит байршлыг тогтоох боломжгүй бол ажилтан тэтгэмж олгох, төлөхөд шаардлагатай өргөдөл, баримт бичгийг тус сангийн бүсийн албанд бие даан гаргаж болно.

Нийгмийн албан журмын даатгалын субъектуудын үүрэг.

Ажилтны үүрэг хариуцлага

ажилтан нь ажил олгогчдод зохих тэтгэмж төлөх эрхийг баталгаажуулсан баримт бичгийг (хөдөлмөрийн чадваргүй байдлын гэрчилгээ, хүүхдийн төрсний гэрчилгээ гэх мэт) өгч, тогтоосон маягтын дагуу тэтгэмж олгох өргөдлийг бөглөж, дэлгэрэнгүй мэдээллийг зааж өгнө. ямар тэтгэмж шилжүүлэх вэ (банкны данс эсвэл шуудангийн хаяг);
Ажил олгогч нь үйл ажиллагаагаа зогсоож, түүний байршлыг тогтоох боломжгүй тохиолдолд ажилтан тэтгэмж олгох өргөдөл, тэтгэмж олгоход шаардлагатай бичиг баримтыг Алтайн бүсийн салбарын салбарт биечлэн илгээж болно.

Ажил олгогчийн үүрэг хариуцлага

сар бүр, 15-ны өдрөөс өмнө нийгмийн даатгалын шимтгэлийн хуримтлагдсан дүнг бүхэлд нь шилжүүлэх;
хүлээн зөвшөөрөх Шаардлагатай бичиг баримтдаатгуулагчаас;
зардлаар хөдөлмөрийн чадвар түр алдсаны эхний 3 хоногийн тэтгэмжийг томилж, олгох өөрийн хөрөнгө(өвчин, гэмтлийн улмаас хөдөлмөрийн чадвараа алдсан тохиолдолд);
тэтгэмж олгох, олгоход шаардлагатай бичиг баримтыг бүрдүүлж, хуанлийн 5 хоногийн дотор Сангийн бүсийн салбарын салбар руу илгээнэ. Ажилтны дундаж тоо 25-аас дээш даатгуулагчид тэтгэмж олгох мэдээллийг Алтайн бүсийн салбарын салбар нэгжид цахим хэлбэрээр өгөх;
25-аас доош хүнтэй даатгуулагч хөдөлмөрийн чадвар алдалтын гэрчилгээний хэсгийг бөглөнө (дундаж хэмжээ цалин, ажлын туршлагын тухай мэдээлэл гэх мэт), ажилтны өргөдлийг хүлээн авч, бараа материал бүхий багц баримт бичгийг бүртгүүлсэн газар дахь салбар руу нь биечлэн эсвэл шуудангаар шилжүүлнэ (бүртгэлийг томоохон даатгуулагчдад ижил төстэй байдлаар шилжүүлж болно). хуулиар тогтоосон хугацаа.

Алтайн бүсийн салбарын чиг үүрэг:

Салбар нь баримт бичгийн иж бүрдэл, мэдээллийн бүртгэлийг хүлээн авснаас хойш хуанлийн 10 хоногийн дотор тэтгэмж олгох, олгох шийдвэр гаргана. Ажилтанд олгох тэтгэмжийг өргөдөл, мэдээллийн бүртгэлд заасан даатгуулагчийн банкны данс руу шилжүүлэх, эсхүл холбооны шуудангийн үйлчилгээний байгууллага эсвэл даатгуулагчийн хүсэлтээр өөр байгууллагаар дамжуулан тэтгэмжийг шилжүүлэх замаар хийдэг.

Нийгмийн даатгалын сангийн мэдээ

4.5-д заасны дагуу Холбооны хууль 2006 оны 12-р сарын 29-ний өдрийн 255-ФЗ "Түр зуурын тахир дутуу болсон болон амаржсантай холбоотой нийгмийн даатгалын тухай" (цаашид 255-ФЗ-ийн хууль гэх) нь нийгмийн даатгалд сайн дураар хамрагдсан хүмүүс. түр хугацаагаар тахир дутуу болсон тохиолдолд болон эх болсонтой холбогдуулан цалин хөлс даатгалын шимтгэлзардалд үндэслэн санд даатгалын жил, Холбооны хуулиар тогтоосон хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээ (цаашид хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээ гэх)-ийн бүтээгдэхүүн гэж тодорхойлсон. санхүүгийн жил, даатгалын шимтгэл төлсөн, 425 дугаар зүйлийн 2 дахь хэсгийн 2 дахь хэсэгт заасан даатгалын шимтгэлийн тариф. Татварын хууль Оросын Холбооны Улссангийн даатгалын шимтгэлийн хувьд 12 дахин өссөн.

"Хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээний тухай" 2000 оны 6-р сарын 19-ний өдрийн 82-ФЗ-ийн Холбооны хуулийн 1-р зүйлд үндэслэн хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээг 2018 оны 1-р сарын 1-ний байдлаар 9,489 рубль гэж тогтоосон.

Тиймээс, даатгалын жилийн зардал2018 жилхэмжээтэй тэнцэнэ 3,302.17 рубль(9,489 рубль x 2.9% x 12).

Тиймээс хүлээн авах эрхийг олж авахын тулд даатгалын хамгаалалт 2019 онд хөдөлмөрийн чадвар түр алдсан болон амаржсантай холбогдуулан нийгмийн даатгалд даатгуулагчид 2018 оны 12-р сарын 31 хүртэлдаатгалын шимтгэл төлөх 3,302 рубльтэй тэнцэх хэмжээний. 17 копейк

255-FZ хуулийн 4.5 дугаар зүйлийн 7 дахь хэсгийг үндэслэн хөдөлмөрийн чадвар түр алдсан тохиолдолд болон амаржсантай холбогдуулан нийгмийн албан журмын даатгалд хамрагдах эрх зүйн харилцаанд сайн дураар орсон хүн 12-р сар гэхэд зохих хуанлийн жилийн даатгалын шимтгэлийг төлөөгүй бол. Энэ оны 31-ний өдөр түүний болон даатгагчийн хооронд үүссэн тахир дутуугийн болон амаржсантай холбоотой нийгмийн даатгалд заавал даатгуулах тухай эрх зүйн харилцаа дуусгавар болсон гэж үзнэ.

Эрхэм даатгуулагч та бүхний анхааралд 2017 оны 12 дугаар сарын 29-ний өдрөөс эхлэн 578 дугаар тушаалын дагуу маягт, мэдүүлгийн өөрчлөлтөд анхаарлаа хандуулж байна.

Тэтгэмжийг төлөх (дахин тооцоолох) өргөдөл (амралтын төлбөр)
Даатгуулагчид холбогдох төрлийн тэтгэмжийг томилох, олгоход шаардагдах өргөдөл, баримт бичгийн жагсаалт
Түр зуурын тахир дутуугийн тэтгэмжийн зардлыг нөхөн олгох өргөдөл
Дутуу баримт бичиг, мэдээлэл өгсөн тухай мэдэгдэл
Түр зуурын тахир дутуугийн тэтгэмж олгох, олгохоос татгалзах шийдвэр
Оршуулгын нийгмийн тэтгэмжийн төлбөрийг нөхөн төлөх өргөдөл
Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийг асран хүмүүжүүлэх эцэг эхийн аль нэгэнд (асран хамгаалагч, асран хамгаалагч) нэмэлт цалинтай амралтын өдрийн зардлыг нөхөн олгох өргөдөл.
Оршуулгын үйлчилгээний баталгаат жагсаалтын зардлыг нөхөн олгох өргөдөл
Баримт бичгийг хянахаас татгалзах шийдвэр (мэдээлэл)
Амралтын төлбөрийн хэмжээг тооцсон гэрчилгээ
Итгэмжлэл


		Жирэмсний эхний үе шатанд бүртгэгдсэн эмэгтэйчүүдэд нэг удаагийн тэтгэмж	Хүүхэд төрөхөд нэг удаагийн тэтгэмж	Анхны хүүхдийг асрах тэтгэмж ( хамгийн бага хэмжээ)	Даатгуулагчдын анхны хүүхэд асрах тэтгэмжийг 2018.01.01-ний өдрөөс эхлэн хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээгээр тооцсон.	Хоёр дахь болон дараагийн хүүхдийг асрах тэтгэмж	Хэмжээг хязгаарлах сарын тэтгэмжхүүхэд асрах зориулалттай
Индексжүүлэлтийг харгалзан тэтгэмжийн хэмжээ 1025 байна (02/01/18-аас)	15% -ийн бүс нутгийн коэффициентийг харгалзан үзэх
	20% -ийн бүс нутгийн коэффициентийг харгалзан үзэх

Дэлгэрэнгүйг нийтэлсэн: 2018 оны 2-р сарын 09

Алтайн хязгаарын хот, дүүрэг	Дүүргийн коэффициентийн хэмжээ	Зардлын хязгаар оршуулгын үйлчилгээ нь нөхөн олговортой
Алейск
Барнаул
Белокуриха

Новоалтайск
Рубцовск
Горняк
Заринск
ЗАТО Сибирский
Змейиногорск
Камен-он-Оби
Славгород
Яровое
Алейский дүүрэг
Алтайн бүс
Баевский талбай
Бийск дүүрэг
Благовещенскийн дүүрэг
Бурлинскийн дүүрэг
Быстроистокский дүүрэг
Волчихинскийн дүүрэг
Егорьевский дүүрэг
Ельцовский дүүрэг
Завьяловский дүүрэг
Залесовский дүүрэг
Заринский дүүрэг
Змеиногорск дүүрэг
Бүсийн дүүрэг
Калманский дүүрэг
Каменский дүүрэг
Ключевской дүүрэг
Косихинскийн дүүрэг
Красногорск дүүрэг
Краснощековский дүүрэг
Крутихинскийн дүүрэг
Кулундинский дүүрэг
Куринский дүүрэг
Китмановский дүүрэг
Локтевский дүүрэг
Мамонтовский талбай
Михайловский дүүрэг
Герман дүүрэг
Новичихинскийн дүүрэг
Павловский дүүрэг
Панкрушихинскийн дүүрэг
Первомайский дүүрэг
Петропавловскийн дүүрэг
Поспелихинскийн дүүрэг
Ребрихинскийн дүүрэг
Родинский талбай
Романовский дүүрэг
Рубцовский дүүрэг
Славгород дүүрэг
Смоленский дүүрэг
Советский дүүрэг
Солонешенский дүүрэг
Салтон бүс
Суецкий дүүрэг
Табунский дүүрэг
Талменский дүүрэг
Тогулский дүүрэг
Топчихинскийн дүүрэг
Третьяковский дүүрэг
Троицкийн дүүрэг
Тюменцевский дүүрэг
Угловский дүүрэг
Усть-Калманскийн дүүрэг
Усть-Пристанский дүүрэг		Даатгалын даатгалын нөхөн төлбөрийг шууд төлөхөд шилжих бэлтгэл ажлын хүрээнд ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн 4-р салбар - Төрийн байгууллага - Алтайн бүсийн салбар нь нягтлан бодогч, байгууллагын дарга нарын анхаарлыг одоогийн баримт бичгийн маягтыг татаж авах, тэтгэмж олгох баримт бичгийн жагсаалттай танилцах, мөн хамгийн сүүлийн үеийн програм хангамжтай танилцах. ТАНД ЭХЛЭЭД ЮУ ХЭРЭГТЭЙ ВЭ? 1. Тэтгэмж төлөх өргөдөл (амралтын төлбөр)- (гипер холбоос оруулах: http://r22.fss.ru/region/ro22/234063/1_zayavlenie_17092012_n335.pdf) 2. Даатгуулагчид холбогдох төрлийн тэтгэмжийг томилох, олгоход шаардагдах өргөдөл, баримт бичгийн жагсаалт - (гипер линк оруулна уу: http://r22.fss.ru/region/ro22/234063/2_opis_zayavl.pdf) 3. Төлбөрийн зардлыг нөхөн төлөх өргөдөл нийгмийн тэтгэмжоршуулах зориулалттай- (гипер холбоос оруулах: http://r22.fss.ru/region/ro22/234063/3_zayavln_o_vozmeshch_rashodov.pdf) 4. Оршуулгын үйлчилгээний баталгаат жагсаалтын зардлыг нөхөн олгох өргөдөл- (гипер холбоос оруулах: http://r22.fss.ru/region/ro22/234063/4_zayavlen_o_vozmeshch_stoimosti.pdf) 5. Улсын төсвөөс гадуурх санд хуримтлагдсан даатгалын шимтгэлийг харгалзан хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийг асран хүмүүжүүлэхэд эцэг эхийн аль нэгэнд (асран хамгаалагч, харгалзан дэмжигч) дөрвөн өдрийн нэмэлт амралтын төлбөрийг нөхөн төлүүлэх өргөдөл - (гипер холбоос оруулна уу: http:// r22.fss.ru/ region/ro22/234063/zayavln_na_oplatu_4_extra.xls) 6. Гэрчилгээ - эмчилгээний бүх хугацааны туршид амралтын төлбөрийн хэмжээг (жилийн цалинтай амралтаас гадна) тооцоолох, эмчилгээ хийлгэх газар руу буцах, буцах аялал - (гиперлинк оруулна уу: http://fss.ru/region/ro22 /234063/spravkaraschet_razmera_oplaty_otpuska_.xls) 7. Даатгуулагч амьдралынхаа туршид аваагүй түр зуурын тахир дутуугийн тэтгэмжийн төлбөр: 7.1. Төлбөрийн хүсэлт заасан хэмжээтанилцуулах ёстой үүрэг хүлээсэн хүмүүсөв нээгдсэн өдрөөс хойш дөрвөн сарын дотор (иргэн нас барснаар өв нээгдэнэ). Тэтгэмж авахын тулд гэр бүлийн гишүүн өргөдөл бичиж, дараахь баримт бичгийг бүрдүүлэх ёстой. 7.1.1. нас баралтын гэрчилгээ; 7.1.2. хөдөлмөрийн чадваргүй байдлын гэрчилгээ; 7.1.3. нас барсан хүнтэй харилцаа холбоог баталгаажуулсан баримт бичиг; 7.1.4. хамтран амьдарч байсан баримтыг баталгаажуулсан баримт бичиг. 8. Урьдчилан сэргийлэх арга хэмжээг санхүүжүүлэх зардлыг нөхөн олгох өргөдөл- (гипер холбоос оруулах: http://r22.fss.ru/region/ro22/234063/zayavlenie_o_vozmeshhenii__na_fpm.xls) БИ БҮРДҮҮЛСЭН ӨРГӨДЛИЙН ЖИШЭЭГ ХААНААС ХАРАХ ВЭ? Нийгмийн даатгалын тэтгэмжийг томилох, төлөх хүсэлтийг бөглөсөн жишээг албан ёсны вэбсайтаас олж болно GU ARO FSS RF -(гипер холбоос оруулах: http://r22.fss.ru/234063/241791.shtml) АЖИЛТАН ЯМАР БАРИМТ БАРИМТ БҮРДҮҮЛЭХ ВЭ? Ажилтан өөрийн нягтлан бодох бүртгэлийн хэлтэст өгөх тэтгэмж олгох баримт бичгийн жагсаалтыг албан ёсны вэбсайтаас олж болно. GU ARO FSS RF- (гипер холбоос оруулах: http://r22.fss.ru/234063/241793.shtml) МИНИЙ АЖЛЫН БАЙРАНДАА ӨВЧНӨНИЙ ТӨЛБӨРИЙН ЦАХИМ БҮРТГЭЛ ИЛГЭЭХ БОЛОМЖТОЙ УУ? Даатгалын даатгалын шимтгэлийг шууд төлөхөд шилжих бэлтгэл ажлын хүрээнд Төрийн байгууллага - ОХУ-ын Нийгмийн даатгалын сангийн Алтайн бүс нутаг дахь салбар нь даатгалын шимтгэлийг бэлтгэх, илгээх технологийг ашиглах боломжийг олгодог. цахим баримт бичиг(бүртгэлүүд) дээр туршилтын гарцСан - (гипер холбоос оруулах: http://docs-test.fss.ru). Бүртгэлийг цахим хэлбэрээр илгээхийн тулд бүртгэлийг илгээх хоёр аргыг ашиглаж болно. 1. Вцахим үйлчилгээ- (гипер холбоос оруулах: http://docs-test.fss.ru/home/upload) эсвэл Одоо та бэлтгэсэн тестийн бүртгэлд цахим гарын үсгээр гарын үсэг зурж, цахим гарын үсгээр бичиг баримт хүлээн авах шалгалтын гарц руу илгээх боломжтой. Бүртгэлийг амжилттай бөглөх нь шууд төлбөрт шилжихэд бэлэн байгааг илтгэнэ. Анхаар! Туршилтын гарц руу илгээсэн баримтууд нь туршилтын баримт бичиг бөгөөд эдгээр баримт бичигт ямар нэгэн үйлдэл хийхгүй! 2017 оны 7-р сарын 1-ний өдрөөс эхлэн бодит баримт бичгийг зөвхөн бүтээмжид хүлээн авна гарц- (гипер холбоос оруулах: http://docs.fss.ru) Техникийн асуулт байвал мэдээллийн технологийн хэлтсийн мэргэжилтнүүдтэй утсаар холбогдоно уу. 8 (385-2) 29-16-16 - Барнаул 8 (385-68) 51-6-83 - Славгород Хөдөлмөр хамгааллын арга хэмжээг санхүүжүүлэх зорилгоор даатгуулагчдын өргөдлийг бид хүлээн авсаар байна. 2015 оны 05 дугаар сарын 12-ны өдрийн байдлаар Алтайн бүсийн салбарт даатгуулагчийн нийт 244 өргөдөл иржээ. Ихэнх өргөдөл, багц баримт бичгийг аль хэдийн шалгаж, санхүүжилтийн эерэг шийдвэрийг хүлээн авсан. 2014 онд мөн өдрийн байдлаар даатгуулагчийн 225 өргөдлийг хүлээн авчээ. Энэ онд өмчийн бүх хэлбэрийн бүс нутгийн аж ахуйн нэгж, байгууллагуудын санхүүжилтийн хязгаар нь 91,066 сая рубль байна. Славгород, Яровое, Камен-он-Оби болон засаг захиргааны 14 дүүрэгт үйлчилдэг 4-р салбар энэ онд бусад салбартай харьцуулахад аж ахуйн нэгжүүдийг энэхүү төрийн хөтөлбөрт татан оролцуулах төлөвлөгөөгөө хамгийн их хэмжээгээр нэмэгдүүлсэн байна. Энэ жилийн салбарын санхүүжилтийн хязгаар нь 6,642 сая рубль байна. "Бид хуваарилалтын өсөлтийг эерэгээр үнэлж байна" гэж 4-р салбарын захирал Виктор Кравцов хэлэв. “Мэдээж дүүргүүдийн мэргэжилтэн, итгэмжлэгдсэн төлөөлөгчдийн ажил нэмэгдэнэ, гэхдээ сайн тал нь манай бүсийн аж ахуйн нэгж, байгууллагууд хөдөлмөр хамгааллын санхүүжилтийг нэмэгдүүлж, үүний үр дүнд иргэдийн ажиллах нөхцөл сайжирна, бид найдаж байна. осол гэмтэл, мэргэжлээс шалтгаалсан өвчнийг бууруулахад зориулав." 5-р сарын 12-ны байдлаар 4-р салбар нь даатгуулагчийн 44 өргөдлийг хүлээн авчээ нийт дүн 3.654 сая рубль. Өнгөрсөн жил энэ өдрийн байдлаар 1,634 сая рублийн 25 өргөдлийг хүлээн авчээ. Хөдөлмөр хамгааллын арга хэмжээг санхүүжүүлэхийн тулд Славгород бүсийн ажил олгогчдын эерэг жишээнүүдийн нэг бол Славгородское ХХК хөдөө аж ахуйн аж ахуйн нэгж юм. Үндсэн үйл ажиллагаа нь үржлийн үхэр, үр тариа тариалах явдал юм. Нийт тооаж ахуйн нэгжийн ажилчид - 246 хүн. Хортой ба/эсвэл аюултай үйлдвэрлэлийн хүчин зүйлтэй ажлын байранд 67 ажилчин ажиллаж байна. Гэсэн хэдий ч сүүлийн гурван жилийн хугацаанд тус үйлдвэрт осол аваар гараагүй байна. ХАА-н үйлдвэр сүүлийн хоёр жил Нийгмийн даатгалын сангаас хөрөнгө татаж, ажилчдын үйлдвэрлэлийн осол, мэргэжлээс шалтгаалсан өвчлөлөөс урьдчилан сэргийлэх арга хэмжээ авч байна. нийлбэр санхүүгийн аюулгүй байдал 2014 онд урьдчилан сэргийлэх арга хэмжээ 100.831 мянган рубль байсан бол энэ жил компани хөдөлмөр хамгааллын арга хэмжээг зохион байгуулахад 146.903 мянган рублийн зардал гаргах боломжтой болсон.